北海道相模原市の保育士求人
【総合職】未経験から稼げる★平均年収965万円★転勤なし
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給与
月給29万円～＋歩合給＋賞与(年2回/個人実績による)【エリア別例】◆北海道：月給29万5,000円◆東北：月給29万1,000円◆北関東：月給29万5,000円◆関東：月給31万2,000円◆北陸・甲信越：月給29万4,000円◆東海：月給30万3,000円◆近畿：月給30万7,000円◆中国：月給29万7,000円◆四国：月給29万3,000円◆九州：月給29万4,000円◆沖縄：月給29万円※一律手当て含む※試用期間3ヶ月有。その期間の待遇に変動無【宅建保有者には最大35万円支給あり】宅建保有者には35万円の支給あり（計3回で分割支給）入社後に宅建を取得いただいた場合、20万円のお祝い金あり（2026年の試験合格者が対象） / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 340万円～1000万円 / モデル年収例 / 年収2500万円 / ／ / 経験4年 / ／月収36万円＋歩合給・賞与（年間2068万円） / 年収1890万円 / ／ / 経験3年 / ／月収36万円＋歩合給・賞与（年間1458万円） / 年収700万円 / ／ / 経験1年 / ／月収29万円＋歩合給・賞与（年間364万円）
勤務地
転勤なし希望の勤務地を選択可北海道～九州まで積極採用中！〈募集支店〉【北海道・北信(北海道・長野県・石川県・福井県・新潟県)】苫小牧千歳/新潟/長岡/長野/松本/金沢/福井【東北(青森県・秋田県・岩手県・宮城県・山形県・福島県・栃木県)】青森/八戸/秋田/盛岡/仙台/仙台南/庄内/山形/福島/宇都宮/小山【西関東(群馬県・埼玉県)】太田/前橋/高崎/埼玉北/熊谷/上尾/さいたま/浦和/川口/川越/狭山/埼玉南/所沢【東関東(茨城県・千葉県・埼玉県)】水戸/つくば/守谷/柏/千葉/千葉北/松戸/春日部/三郷【首都圏(東京都)】足立/江戸川/墨田/江東/東京北/板橋/練馬/品川/目黒/世田谷【西首都圏(東京都・神奈川県)】三鷹/国分寺/立川/多摩/青梅/八王子/相模原/町田/川崎西/川崎東【南首都圏(神奈川県)】横浜/横浜青葉/横浜南/横須賀/大和/鎌倉/藤沢/厚木/平塚/小田原【東海(山梨県・静岡県・愛知県)】甲府/御殿場/沼津/富士/静岡東/静岡/静岡西/浜松/浜松北/豊川/岡崎【中京(愛知県・岐阜県)】名古屋/名古屋北/名古屋西/名古屋港/春日井/小牧/一宮/多治見/岐阜東/岐阜/大垣【中部(愛知県・三重県)】豊田/刈谷/名古屋東/名古屋天白/名古屋南/桑名/四日市/津【京阪神(滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県)】彦根/滋賀/福知山/京都東/京都/枚方/神戸【南関西(大阪府・奈良県・和歌山県)】奈良南/池田/和歌山【中四国(高知県・岡山県)】高知/倉敷【中国(鳥取県・広島県)】松江/福山/東広島/広島【北九州・沖縄(福岡県・沖縄県)】小倉/沖縄中部/沖縄【南九州(長崎県・大分県)】長崎/大分※支店の所在地はHPをご覧ください。https://map.kentaku.co.jp/kentaku/＜UIターン希望の方＞・自社物件入居者支援制度有り※詳細は入社前に説明します。 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、島根県、岡山県、広島県、高知県、福岡県、長崎県、大分県、沖縄県 / 広島県 / 福島県 / 埼玉県 / 神奈川県 / 岩手県
雇用形態
正社員
おすすめポイント
＜業界No.1＆プライム上場の安定基盤＞年齢は関係なし！未経験から年収1,000万円以上も夢じゃない！ / 【東証プライム上場】業界No.1の実績で安定成長中！ / 【転勤なし！】慣れ親しんだ街の支店で安心して働く / 【高水準の給与】平均年収は965万円！※全職種平均 / 【働きやすさ】年休125日／フレックス／福利厚生抜群 / 【年齢不問】未経験入社の40代・50代も多数活躍中 / 【研修＆サポート】専属トレーナーによる教育体制あり
キャリアアドバイザーからの一言
住まい・不動産領域の仕事を通じて、提案力や関係構築力を伸ばしたい方に合いやすい内容です。 在職中の方も、スケジュールを調整しながら無理なく検討できます。 今後の選択肢を広げる意味でも、一度比較しておきたい内容です。
採用担当の声
チームの雰囲気は? 不動産営業の経験を活かしたい方にも、これから幅を広げたい方にも検討しやすい内容です。 応募前に仕事内容や期待される役割を整理しておくと、入社後のイメージを持ちやすくなります。 まずは希望条件と照らし合わせて、無理なく検討したい求人です。
求人情報
| 給与 | 月給29万円～＋歩合給＋賞与(年2回/個人実績による)【エリア別例】◆北海道：月給29万5,000円◆東北：月給29万1,000円◆北関東：月給29万5,000円◆関東：月給31万2,000円◆北陸・甲信越：月給29万4,000円◆東海：月給30万3,000円◆近畿：月給30万7,000円◆中国：月給29万7,000円◆四国：月給29万3,000円◆九州：月給29万4,000円◆沖縄：月給29万円※一律手当て含む※試用期間3ヶ月有。その期間の待遇に変動無【宅建保有者には最大35万円支給あり】宅建保有者には35万円の支給あり（計3回で分割支給）入社後に宅建を取得いただいた場合、20万円のお祝い金あり（2026年の試験合格者が対象） / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 340万円～1000万円 / モデル年収例 / 年収2500万円 / ／ / 経験4年 / ／月収36万円＋歩合給・賞与（年間2068万円） / 年収1890万円 / ／ / 経験3年 / ／月収36万円＋歩合給・賞与（年間1458万円） / 年収700万円 / ／ / 経験1年 / ／月収29万円＋歩合給・賞与（年間364万円） |
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| 勤務地詳細 | 転勤なし希望の勤務地を選択可北海道～九州まで積極採用中！〈募集支店〉【北海道・北信(北海道・長野県・石川県・福井県・新潟県)】苫小牧千歳/新潟/長岡/長野/松本/金沢/福井【東北(青森県・秋田県・岩手県・宮城県・山形県・福島県・栃木県)】青森/八戸/秋田/盛岡/仙台/仙台南/庄内/山形/福島/宇都宮/小山【西関東(群馬県・埼玉県)】太田/前橋/高崎/埼玉北/熊谷/上尾/さいたま/浦和/川口/川越/狭山/埼玉南/所沢【東関東(茨城県・千葉県・埼玉県)】水戸/つくば/守谷/柏/千葉/千葉北/松戸/春日部/三郷【首都圏(東京都)】足立/江戸川/墨田/江東/東京北/板橋/練馬/品川/目黒/世田谷【西首都圏(東京都・神奈川県)】三鷹/国分寺/立川/多摩/青梅/八王子/相模原/町田/川崎西/川崎東【南首都圏(神奈川県)】横浜/横浜青葉/横浜南/横須賀/大和/鎌倉/藤沢/厚木/平塚/小田原【東海(山梨県・静岡県・愛知県)】甲府/御殿場/沼津/富士/静岡東/静岡/静岡西/浜松/浜松北/豊川/岡崎【中京(愛知県・岐阜県)】名古屋/名古屋北/名古屋西/名古屋港/春日井/小牧/一宮/多治見/岐阜東/岐阜/大垣【中部(愛知県・三重県)】豊田/刈谷/名古屋東/名古屋天白/名古屋南/桑名/四日市/津【京阪神(滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県)】彦根/滋賀/福知山/京都東/京都/枚方/神戸【南関西(大阪府・奈良県・和歌山県)】奈良南/池田/和歌山【中四国(高知県・岡山県)】高知/倉敷【中国(鳥取県・広島県)】松江/福山/東広島/広島【北九州・沖縄(福岡県・沖縄県)】小倉/沖縄中部/沖縄【南九州(長崎県・大分県)】長崎/大分※支店の所在地はHPをご覧ください。https://map.kentaku.co.jp/kentaku/＜UIターン希望の方＞・自社物件入居者支援制度有り※詳細は入社前に説明します。 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、島根県、岡山県、広島県、高知県、福岡県、長崎県、大分県、沖縄県 / 広島県 / 福島県 / 埼玉県 / 神奈川県 / 岩手県 |
| 勤務地・最寄駅 | 北海道/立川/多摩/青梅/八王子/相模原/町 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 不動産営業 |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 大東建託株式会社 |
| 法人名 | 大東建託株式会社 |
| 仕事内容 | 【オフも充実！メリハリあるワークスタイル】土地活用にお悩みのオーナー様へヒアリングし、資産活用のサポートを行います。★6人に1人が年収1000万円 / 具体的には / ★業界No.1「大東建託」の知名度あり★【ご相談例】・代々受け継がれた土地が税金ばかりかかって困っている・広い田畑の手入れに手が回らない。何か方法はない？などなど。土地に関するあらゆるお悩みをお聞きします。▼▼▼オーナー様の希望に合う解決策を一緒に検討します。 / 入社後の流れ / ★step1 新人育成研修プログラムを実施！社内教育専属トレーナーによる研修を行います。★step2 各支店ではOJTを実施！配属先の支店では、OJTをメインに行います。課長に同行し、ひとつずつ覚えていきましょう。 / 大手企業ならではの手厚いフォロー体制 / 活用方法を検討する際、例えば建築プランに関しては設計スタッフ、難しい税務上の問題は税理士がサポートするなど、各分野のスペシャリストがフォローします。全てをしないといけないという環境ではなく分業できるので、1人で抱え込む必要はありません！ / 配属先の編成 / ★業界未経験者もたくさん在籍！活躍中です★中途入社者の前職はさまざま。飲食業や営業職、アルバイト経験のみだった先輩もいますよ！多くの社員を育ててきたので、最後まで自身を持って育てます。安心して飛び込んできてください。 / 上限なく稼げる★歩合平均200万円 / 社員の平均年収は965万円！※全職種平均6人に1人が年収1000万円。1件の契約で入る歩合給も業界トップクラスで、案件によっては1件で300万円の実績も！入社3年目で年収2,500万円を手にしている先輩もいます！頑張った分がダイレクトに評価につながる。まさに「稼げる環境」。このチャンスをものにしませんか？ |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（1日の標準労働時間／7時間30分）コアタイム／11:30～15:30標準労働時間帯／9:00～17:30※クライアント都合で、どうしても土日出勤や平日夜間に伺う場合がありますが、代休やフレックス勤務など柔軟な働き方を推進し、東証プライム上場企業として労務管理を徹底しています。 |
| 休日・休暇 | ☆★年間125日★☆◆休日／週休２日制(※原則土日）・祝日◆休暇／GW・夏・冬長期休暇 有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、産前・産後休暇、アニバーサリー休暇 等※お客様都合による休日出勤あり |
| 福利厚生 | ◆各種社会保険完備◆社用車貸与◆退職金制度(勤続3年以上)◆社員持株会 ◆財形貯蓄制度 ◆資格取得補助制度 ◆契約保養所◆育児短時間勤務◆ファミリー割引◆慶弔金◆確定給付企業年金制度◆勤務地限定制度◆定年後再雇用制度（※条件あり）◆自社物件居住者支援制度有（仲介手数料免除、一時金10万円支給、毎月1万円家賃補 など ※規定あり）◆各種研修制度 |
| 応募資格 | 【経験・年齢不問】◆普通免許(AT可)、高卒以上※男女共に歓迎！幅広い人生経験が活きる仕事なので年齢不問です！ / ☆★人物重視の採用！★☆「もう一度チャンスを手にしたい！」とチャレンジし成功を収めている人がたくさんいます！【応募条件】◆高卒以上◆普通自動車運転免許(AT可)【こんな方を求めています】◎年齢に関係なくチャレンジできる環境で頑張りたい方◎人のお困りごとを親身になって解決したい方◎上場企業の安定基盤のもと長く働きたい方◎【年齢・性別は関係なし！先輩の前職もさまざま】新人育成研修で1から学べるからご安心を！テーマパークのスタッフや、医療機関で働いていた人など、前職はさまざまで、元専業主婦の働くママ社員も活躍中です♪ / 長く活躍できる環境を整えています！ / ●転勤なし●年間休日125日●オンラインでの研修・商談●フレックスタイム制の導入●育児や介護と仕事の両立支援男性の育児休業の取得率も2016年の0%から現在は100%へと大きく変わっています。ライフステージの変化にも柔軟に対応し、長く働ける環境を整備。腰を据えて働きたい方にもピッタリです。 |
よくある質問
Q. 営業職が初めてでも応募できる求人はありますか？
A. 未経験歓迎や研修制度のある求人など、経験に合う選択肢を相談できます。
Q. 応募するか迷っている段階でも大丈夫ですか？
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望に合うかを確認してから判断できます。
Q. 応募前に確認した方がよい点はありますか？
A. 勤務時間、給与、休日、業務内容などを整理して確認すると安心です。
A. 未経験歓迎や研修制度のある求人など、経験に合う選択肢を相談できます。
Q. 応募するか迷っている段階でも大丈夫ですか？
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望に合うかを確認してから判断できます。
Q. 応募前に確認した方がよい点はありますか？
A. 勤務時間、給与、休日、業務内容などを整理して確認すると安心です。
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働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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