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東京都中央区の保育士求人

【配車マッチング担当】残業1日30分程度/土日祝休/リモート可

土日祝休み正社員残業少なめ転勤なし
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給与 月給:280,000 ~430,833 円 固定残業手当(月20~45時間分):45,752 ~109,535 円を支給※基本給:204,248 ~256,562 円 ※給与は基本給+固定残業手当+諸手当となります。※年収は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。■その他固定手当詳細:・固定残業代:20時間分45,752円~45時間分139,458円※超過分は別途追加支給・LP手当:30,000円~55,000円\充実の手当・評価制度で収入UPも叶う/*昇給(年1回)*通勤手当*残業手当(固定残業時間超過分)*LP手当 / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 350万円~550万円 / モデル年収例 / 年収600万円 / / / 40歳 / チームリーダー 職 / 経験7年 / /月給47万円+賞与+各種手当 / 年収550万円 / / / 33歳 / 配車マッチング担当 職 / 経験5年 / /月給43万円+賞与+各種手当 / 年収450万円 / / / 27歳 / 配車マッチング担当 職 / 経験3年 / /月給36万円+賞与+各種手当
勤務地 ★転勤なし★リモートワーク相談可★服装・髪型自由★駅チカ〒104-0032東京都中央区八丁堀2-14-1 住友不動産八重洲通ビル1F、3F / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 中央区
雇用形態 正社員

おすすめポイント

\ラクスル×セイノーHDの合弁企業!/年間休日120日以上&福利厚生も充実◎物流業界のDX推進に貢献! / 【働きやすさ】年休120日以上&リモート可 / 【給与】固定給28万円以上!経験に応じて報酬UP! / 【私生活充実】残業ほぼなし / 【業務内容】訪問・飛び込みなし!電話・メール対応 / 【キャリア】20代~30代活躍中!早期昇格も実現可能 / 【成長】サービス改善にあなたの声が反映!

キャリアアドバイザーからの一言

営業領域の仕事を通じて、提案力や関係構築力を伸ばしたい方に合いやすい内容です。 仕事内容の幅や将来のキャリアパスを確認すると、入社後のイメージが持ちやすくなります。 働くイメージを具体化しながら、応募判断を進められます。

採用担当の声

入社後の成長は? 周囲と協力しながら、顧客対応や提案活動に取り組む場面が多い仕事です。 働き方や条件面を確認しながら、自分に合うかを丁寧に見極めたい方にも向いています。 働き方や仕事内容の相性を見ながら、前向きに検討できます。

求人情報

給与月給:280,000 ~430,833 円 固定残業手当(月20~45時間分):45,752 ~109,535 円を支給※基本給:204,248 ~256,562 円 ※給与は基本給+固定残業手当+諸手当となります。※年収は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。■その他固定手当詳細:・固定残業代:20時間分45,752円~45時間分139,458円※超過分は別途追加支給・LP手当:30,000円~55,000円\充実の手当・評価制度で収入UPも叶う/*昇給(年1回)*通勤手当*残業手当(固定残業時間超過分)*LP手当 / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 350万円~550万円 / モデル年収例 / 年収600万円 / / / 40歳 / チームリーダー 職 / 経験7年 / /月給47万円+賞与+各種手当 / 年収550万円 / / / 33歳 / 配車マッチング担当 職 / 経験5年 / /月給43万円+賞与+各種手当 / 年収450万円 / / / 27歳 / 配車マッチング担当 職 / 経験3年 / /月給36万円+賞与+各種手当
勤務地詳細★転勤なし★リモートワーク相談可★服装・髪型自由★駅チカ〒104-0032東京都中央区八丁堀2-14-1 住友不動産八重洲通ビル1F、3F / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 中央区
勤務地・最寄駅東京都中央区 / 東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」A5出口より徒歩2分JR京葉線「八丁堀駅」A3出口より徒歩5分
アクセス東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」A5出口より徒歩2分JR京葉線「八丁堀駅」A3出口より徒歩5分
雇用形態正社員
職種物流企画・物流管理
施設形態-
園名ハコベル株式会社
法人名ハコベル株式会社
仕事内容【物流の未来を創る!】荷主と運送会社をマッチング!電話・メールで配車手配や進捗フォローをお任せします。 / 具体的には / 物流プラットフォーム「ハコベル」を介して、荷主と運送会社をマッチングする配車手配・フォローをお任せします!【1】電話・メールで完結!物流DXを推進荷主からの配送依頼に対し、プラットフォームで最適な運送会社を手配します。訪問や飛び込み営業は一切なし!効率的に業務を進めながら、物流DXを推進できます。 / 【2】早期キャリアアップと専門性向上を両立!20代~30代前半のメンバーが活躍しており、チームリーダーやマネージャーへの早期昇格が可能です。配車経験を活かし、セールスやサービス企画などへのキャリアチェンジも実現できます。 / 【3】残業少なめ&土日祝休みでプライベート充実!月平均残業は10時間程度と少なめです。土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日は120日以上。リモートワークも可能です。 / 将来のキャリアパス / ▼1~2年目:配車マッチング担当業務習熟を通じて、物流DX推進に貢献します。▼3年目~:チームリーダー/メンター後輩育成や業務改善で、チームを牽引します。▼5年目~:マネージャー/サービス企画部門責任者や、セールス・企画職へのキャリアチェンジも可能です。 / 配属先の編成 / ★幅広い年代が活躍中20代~40代まで、多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。★チームで協力する風土営業配車グループは約20名体制。密に連携を取りながら助け合う文化が根付いています。★リモートワークも活用リモートワークを活用しながら、ワークライフバランスの整った環境で働けます。
勤務時間9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)★残業は平均月10時間程度です。1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しており、柔軟な働き方が可能です
休日・休暇【年間休日:120日以上】■完全週休2日制(土日祝日)■夏期休暇(3日間)■年末年始休暇■慶弔休暇■特別休暇■サンクスホリデー■年次有給休暇(入社時に5日間、半年後に5日間付与)
福利厚生■各種社会保険完備■通勤手当■借上社宅制度■従業員持株会■企業型確定拠出年金制度■ストック・オプション■育児・介護・産前・産後休業制度■産育休復職祝金■コミュニケーション活動補助(月額2万円上限)■社内交流イベント
応募資格【配車担当・インサイドセールス・コールセンター経験3年以上の方募集】物流DX推進に貢献したい方へ★学歴不問、20代~30代前半活躍中 / 【必須条件】◆配車経験・インサイドセールス経験・コールセンターの経験をいずれか3年以上お持ちの方。◆基本的なPC操作・電話対応ができる方。当社は、物流業界の変革を目指し、成長を続けるITベンチャーです。これまでの経験を活かし、さらにキャリアを築きたい方を歓迎いたします。20代~30代前半のメンバーが多数活躍しており、活気ある環境で働けます。【活かせる経験】◇法人営業、カスタマーサクセスの経験◇配車業務や物流業界での実務経験【こんな方はぜひ!】◎物流を変革するという当社ミッションに共感する方◎新しい取り組みにスピード感をもって挑戦したい方◎チームワークを大切にできる方 / 採用実績事例から見る成長性 / 多様なバックグラウンドを持つ先輩が多数活躍しています。入社後はOJTを通して業務知識を習得。個人のスキルや経験に応じた丁寧なサポート体制があります。配車経験を活かして入社し、リーダーとして活躍する先輩も。努力が正当に評価され、早期のキャリアアップも実現できる環境です。 / 取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします! / この仕事に向いている人 / ◎変化を楽しみ、主体的に行動できる方物流業界の変革期をリードする当社で、自ら課題を見つけて解決策を提案し、サービスをより良くしていく意欲のある方には最適な環境です。 / この仕事に向いていない人 / △現状維持を重視し、ルーティンワークを好む方常に新しい挑戦が求められる環境のため、変化やスピード感についていくことが難しいと感じる方には、ストレスを感じるかもしれません。 / マイナビ転職編集部より

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よくある質問

Q. どの求人から応募すべきか相談できますか?
A. 条件、仕事内容、選考の進めやすさを比較しながら優先順位を決められます。

Q. 現職を続けながら転職活動できますか?
A. 在職中でも無理のないペースで情報収集や応募準備を進められます。

Q. 求人票だけでは分からない点も確認できますか?
A. 働き方や選考で確認すべきポイントを整理して、不安を減らせます。

Q. 登録すると相談だけでもできますか?
A. すぐ応募する前提でなくても、希望条件の整理から相談できます。

気になる求人は、応募前に相談できます

働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。

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