東京都港区の保育士求人
【営業職】酒類・食品原料の輸入・国内食品メーカへの販売・供給
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給与
月給270,000円～450,000円※実際の給与提示は前職や経験を考慮の上、社内規程に準じ決定します。※試用期間および契約期間12ヶ月あり（期間中の待遇に変更はありません。入社後1年間は試用を兼ね、契約社員となります）※勤怠等に問題がない場合は契約更新・正社員登用を前提としています（更新上限なし）。 / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 450万円～700万円 / モデル年収例 / 年収600万円 / ／ / 30歳 / 年収730万円 / ／ / 35歳
勤務地
＜本社＞東京都港区新橋6-21-6【雇入れ直後】上記事務所【変更の範囲】会社の定める各事業所 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 港区
雇用形態
契約社員
おすすめポイント
世界中の高品質な原料を日本へ！語学力を活かしてグローバルに活躍できる、食品・酒類原料の輸入企画営業
キャリアアドバイザーからの一言
法人向け営業は、条件面だけでなく働き方や成長環境もあわせて比較したい求人です。 仕事内容の幅や将来のキャリアパスを確認すると、入社後のイメージが持ちやすくなります。 まずは希望条件に合うかを確認してみるのがおすすめです。
採用担当の声
働くうえで安心できる点は? これまでの経験をそのまま活かすだけでなく、新しい知識も身につけやすい求人です。 担当業務の幅があるため、得意なことを活かしつつ新しい経験も積みやすい内容です。 働き方や仕事内容の相性を見ながら、前向きに検討できます。
求人情報
| 給与 | 月給270,000円～450,000円※実際の給与提示は前職や経験を考慮の上、社内規程に準じ決定します。※試用期間および契約期間12ヶ月あり（期間中の待遇に変更はありません。入社後1年間は試用を兼ね、契約社員となります）※勤怠等に問題がない場合は契約更新・正社員登用を前提としています（更新上限なし）。 / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 450万円～700万円 / モデル年収例 / 年収600万円 / ／ / 30歳 / 年収730万円 / ／ / 35歳 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | ＜本社＞東京都港区新橋6-21-6【雇入れ直後】上記事務所【変更の範囲】会社の定める各事業所 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 港区 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都港区 / 三田線「御成門駅」 |
| アクセス | 三田線「御成門駅」 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 片岡物産株式会社 |
| 法人名 | 片岡物産株式会社 |
| 仕事内容 | 海外から酒類・食品原料を輸入し、国内の飲料・食品メーカー等へ企画提案・販売する営業業務全般をお任せします。 / 具体的には / 世界中から酒類や食品の原料を発掘・仕入れし、国内メーカーへ提案する営業活動をお任せします。海外サプライヤーの開拓、価格交渉、仕入れ国内の飲料・食品・酒類メーカーへの企画提案・卸売海外出張（年4～5回程度／南米、欧州、中国、東南アジア等）【雇い入れ直後】上記の業務【変更の範囲】会社の定める各業務 / 充実の教育研修体制 / OJTを中心に、新入社員導入研修やフォローアップ研修、階層別・営業・経理研修など、多彩なプログラムをご用意しています。英会話教室やe-learningなど、スキルアップをサポートする環境が整っており、安心して業務に取り組めます。 |
| 勤務時間 | 【フレックスタイム制】 標準労働時間／7時間45分休憩／1時間 コアタイム／10:00～15:00 標準労働時間帯／9:00～17:45※時間外労働月20時間程度（時期によって波があります） |
| 休日・休暇 | 年間休日120日完全週休2日制（土・日）祝日年末年始休暇慶弔休暇特別休暇年次有給休暇（10～20日） |
| 福利厚生 | 社会保険完備貯蓄制度退職金制度（正社員登用後、契約社員としての最初の1年間も算定期間に通算されます）企業年金制度社員持株会制度社員預金制度半日休暇制度クラブ活動保養所（軽井沢、有馬ほか）産前産後休暇（産前6週間および産後8週間）育児休業制度（養育する子が1歳に達するまでの間）短時間勤務制度定年（60歳）厚生年金基金受動喫煙対策：あり（禁煙／敷地内禁煙）＜教育制度・資格補助＞新入社員導入研修新入社員フォローアップ研修OJT研修階層別研修営業研修経理研修海外研修各種社外研修英会話教室e-learning |
| 応募資格 | 【食品業界経験者歓迎】＜必須要件＞大卒以上、食品業界での営業経験、ビジネスレベルの英語力（TOEIC740点程度）をお持ちの方 / ＜必須要件＞大卒以上食品業界での営業経験をお持ちの方（メーカー、卸売り、商社等）ビジネスレベルの英語力がある方（TOEIC(R)テスト740点程度）＜歓迎要件＞英語中級※目安としてTOEIC740点以上必要、ビジネス英語力をお持ちの方＜こんな方からのご応募お待ちしております＞社内外との円滑な連携をグローバルな視野を持ち、積極的に業務に取り組める方 自身の経験を活かし、長期的なキャリア形成を目指す方 |
よくある質問
Q. どの求人から応募すべきか相談できますか？
A. 条件、仕事内容、選考の進めやすさを比較しながら優先順位を決められます。
Q. 現職を続けながら転職活動できますか？
A. 在職中でも無理のないペースで情報収集や応募準備を進められます。
Q. 求人票だけでは分からない点も確認できますか？
A. 働き方や選考で確認すべきポイントを整理して、不安を減らせます。
Q. 登録すると相談だけでもできますか？
A. すぐ応募する前提でなくても、希望条件の整理から相談できます。
A. 条件、仕事内容、選考の進めやすさを比較しながら優先順位を決められます。
Q. 現職を続けながら転職活動できますか？
A. 在職中でも無理のないペースで情報収集や応募準備を進められます。
Q. 求人票だけでは分からない点も確認できますか？
A. 働き方や選考で確認すべきポイントを整理して、不安を減らせます。
Q. 登録すると相談だけでもできますか？
A. すぐ応募する前提でなくても、希望条件の整理から相談できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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