東京都港区の保育士求人
新卒採用コンサルタント ◇オーダーメイドで戦略立案・実行まで伴走！／日本調剤Gの安定基盤／在宅勤務可
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給与
500万～
勤務地
＜勤務地詳細＞
★本社
住所：東京都港区芝五丁目33-11 田町タワー 8階
勤務地最寄駅：JR線／田町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
* * *
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
雇用形態
正社員
おすすめポイント
【人と企業をつなぐ】採用課題やキャリアの悩みに寄り添い、双方に価値を届ける仕事 ／ 【提案力が磨ける】ヒアリングから提案、フォローまで幅広く経験できます ／ 【成長を実感】成果や取り組みが見えやすく、前向きにキャリアを築けます
キャリアアドバイザーからの一言
人材・採用領域に関心があり、人や企業の課題解決に深く関わりたい方におすすめです。コミュニケーション力を活かしながら、提案力や調整力を着実に磨ける求人です。
採用担当の声
人や職場の雰囲気は？ 企業と求職者の双方に丁寧に向き合う姿勢を大切にしている職場です。相手の状況をしっかり聞き取り、課題に合わせた提案を重ねていくため、人の役に立つ実感を得ながら成長しやすい環境です。
求人情報
| 給与 | 500万～ |
|---|---|
| 勤務地詳細 | ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都港区芝五丁目33-11 田町タワー 8階 勤務地最寄駅：JR線／田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） * * * ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 勤務地・最寄駅 | ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都港区芝五丁目33-11 田町タワー 8階 勤務地最寄駅：JR線／田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） * * * ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 新卒採用コンサルタント ◇オーダーメイドで戦略立案・実行まで伴走！／日本調剤Gの安定基盤／在宅勤務可 |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 株式会社メディカルリソース |
| 法人名 | 株式会社メディカルリソース |
| 仕事内容 | 新卒採用コンサルタント ◇オーダーメイドで戦略立案・実行まで伴走！／日本調剤Gの安定基盤／在宅勤務可 * * * ★週2日リモート・有休取得75%・離職率5%の長期就業環境／安定の医療業界／薬局・ドラッグストアの人事課題を解決し社会貢献★ 【概要/採用背景】 ・同社は調剤薬局大手：日本調剤グループで、「医療・ヘルスケア」に特化した人材事業を展開しています。 ・顧客となる薬局業界では薬剤師業務の変化（調剤→患者対応の増加）を背景に、新卒を中心とする若手薬剤師の採用需要が高まっており、人材紹介にとどまらないご相談をいただくケースも増えています。そのうちの1つとして、採用コンサルティングサービスを新規立ち上げすることとなりました。 ・クライアントの予算や強みを考慮し、採用戦略立案～実行支援までをノウハウ提供を中心に支援していただきます。パッケージに当てはめず、顧客ごとに支援内容をカスタマイズしながら顧客と伴走できるポジションです。 【業務内容】※現時点で薬剤師・薬局業界に関する知識は不問です。 調剤薬局やドラッグストアに対して、以下のフローでコンサルティングを行います。導入研修やOJTを通じてキャッチアップいただき、まずは5社ほどを担当いただくイメージです。 採用に不慣れなお客様だからこそ介在価値も高く、やりがいの大きいポジションです。 ・顧客への初回ヒアリング：人材紹介の営業社員が把握したニーズを基に、より専門的なヒアリングや当社サービスの説明を行います。 ・顧客へのプレゼン：採用計画のプランを提示します。 ・採用プロデュース：クライアントへのノウハウ提供を中心に二人三脚で伴走します。 ・その他スポット案件の対応：採用に関連する資料の作成など、スポット案件も対応します。(こちらは中途採用も含む) ★支援例：インターンシップ企画、ナビサイトへの掲載、合同説明会や学内説明会への参加サポート、メディア制作支援、大学訪問支援、選考や内定者フォローのノウハウ共有など 【働く環境】 ・残業は月20時間程度です。クライアントの所在地、活動に応じて、月に数回の主張が発生するケースがあります。 ・離職率は業界平均を大きく下回る5％で、全体的に穏やかな社風です。 ・リモート週～2日/ショートワーキングデー/有給取得率(2024年度実績75.7%)/土日祝休み/充実の福利厚生 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:30 ＜その他就業時間補足＞ ショートワーキングデー（1日実労働7時間以下の日を月4回以上取得推奨）※平均残業：約30時間／月 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ・顧客によって、土日の研修開催となる場合あり（月～2回程度）。その場合は平日に振替休日取得 ・夏季休暇、年末年始、慶弔、有給休暇(入社初日から付与あり)ほか ## 会社概要 事業概要 【事業内容】 医療・ヘルスケア業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。 コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。 誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。 募集～入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。 【具体的な事業内容】 コンサルティングの質を高めるため、クライアント向け営業と求職者向けアドバイザーの両方を同じコンサルタントが担当する両面型を採用 1薬剤師事業：薬剤師の人材派遣、人材紹介、紹介予定派遣、薬学生の紹介支援サービス →全国対応(全国12支店)、人材紹介・人材派遣をメインとし教育・コンサルなど広く薬剤師業界を支援 2医師事業：医師の人材紹介 →全国対応(全国5支店)、在宅医療や女性医師活躍など市場を捉え専門性の高いサービスを提供 3ヘルスケア事業：産業医業務提供、産業保健事業 →関東圏やその他主要都市中心に展開、メンタルヘルスを含む産業保健領域をメインに対応 4登録販売者事業：登録販売者の人材紹介 →全国対応、非対面でありながらも情報の質・スピード・きめ細かなサポートを両立 【会社概要】 調剤薬局チェーンである「日本調剤株式会社」の100％子会社として2000年に設立。 創業時は『薬剤師不足の解消』と『薬剤師の地位・スキルの向上』を課題とし、業界初の薬剤師専門の人材派遣会社からスタート。 世の中の価値観・ニーズの多様化とともに変化し続け、現在は薬剤師・薬学生にとどまらず、 医師・登録販売者・産業保健等、医療・ヘルスケアに特化した医療総合人材サービス会社となっています。 医療を源流に持つからこその専門性と、求職者様・求人者様の双方に「お会いする姿勢」を大切に、人と医療そしてヘルスケアを支え、未来を創るパートナーになります。 【支店】 東京、札幌、東北、横浜、名古屋、大阪、広島、九州、神戸、大宮、船橋、京都（全国12支店） 続きを読む 所在地 〒108-0014 東京都港区芝5-33-11 田町タワー8F 設立 2000年2月 従業員数 366名 上場市場名 非上場 資本金 93百万円 平均年齢 36.3歳 企業URLhttp://www.medical-res.co.jp/ ## 応募方法 |
| 福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：会社規定に基づき支給 住宅手当：会社規定に基づき支給 社会保険：※社会保険完備 退職金制度：※3年以上勤務者対象 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社時研修/営業研修/OJT ※業界未経験で入社する社員がほとんどです。状況に合わせた研修・フォローがあるのでご安心ください。 ＜その他補足＞ 退職金制度、日本調剤で調合した際の薬剤費補助制度、リロクラブ、慶弔見舞金、再雇用制度、育児休暇制度、自己啓発補助制度、保養所等 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 * * * ＜応募資格/応募条件＞ 【必須要件】 いずれか必須 ・新卒採用に携わったご経験 ・新卒採用領域における、法人向けの営業もしくはコンサルティング経験 (例)新卒領域エージェントでのご経験・新卒向けの広告(求人媒体)営業経験など 【研修制度】 入社後はオリエンテーション(3日)、事業部研修(7日/業界と現状の部署状況について)、OJT研修を用意。既存メンバーの商談同行や研修同行をメインにキャッチアップいただきます。 |
よくある質問
Q. 営業経験が浅くても相談できますか？
A. これまでの経験や強みを整理し、応募しやすい求人かどうかを一緒に確認できます。
Q. 在職中でも転職相談はできますか？
A. 現在の勤務状況に合わせて、無理のないスケジュールで相談や応募を進められます。
Q. 複数求人を比較してから応募できますか？
A. 仕事内容や条件、キャリアの方向性を比べながら検討できます。
Q. この求人が自分に合うか相談できますか？
A. 経験や希望条件をもとに、応募前に相性を確認しながら検討できます。
A. これまでの経験や強みを整理し、応募しやすい求人かどうかを一緒に確認できます。
Q. 在職中でも転職相談はできますか？
A. 現在の勤務状況に合わせて、無理のないスケジュールで相談や応募を進められます。
Q. 複数求人を比較してから応募できますか？
A. 仕事内容や条件、キャリアの方向性を比べながら検討できます。
Q. この求人が自分に合うか相談できますか？
A. 経験や希望条件をもとに、応募前に相性を確認しながら検討できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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