勤務地による未設定の営業求人
[JBP/13]富士フイルムBI製プリンター販売特約店担当営業
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給与
600万円～900万円/固定給制(月給制)/※同社規定により,経験,スキル等を考慮し決定させていただきます
勤務地
江東区豊洲2-2-1 豊洲ベイサイドクロスタワー
雇用形態
正社員
おすすめポイント
富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。
キャリアアドバイザーからの一言
営業領域に関心があり、対話力や提案力を活かしたい方に向いている求人です。 仕事内容の幅や将来のキャリアパスを確認すると、入社後のイメージが持ちやすくなります。 無理なく転職活動を進めたい方にも確認しやすい求人です。
採用担当の声
チームの雰囲気は? 希望条件に合わせたエリアで代理店営業・パートナーセールスに関わるポジションです。 日々の小さな工夫が成果につながりやすく、前向きに取り組める方に向いています。 経験を活かすか、新しい分野に広げるかを考えるきっかけにもなる求人です。
求人情報
| 給与 | 600万円～900万円/固定給制(月給制)/※同社規定により,経験,スキル等を考慮し決定させていただきます |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 江東区豊洲2-2-1 豊洲ベイサイドクロスタワー |
| 勤務地・最寄駅 | 江東区豊洲2-2-1 豊洲ベイサイドクロスタワー |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 代理店営業・パートナーセールス |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社 |
| 法人名 | 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社 |
| 仕事内容 | 同社は富士フイルム製のプリンター、ソフトウエアを販売いただく特約店への「卸ビジネス」の更なる事業拡大を狙っています。当ポジションはオフィスプリンター領域に特化し、その特約店の販売促進支援や営業との同行などを通じ、プリンターを利用されるお客様、特約店、当社の三方成長の実現を目指す役割を担っています。 / 同社製プリンターおよび周辺機器、ソフトを扱っていただいている特約店の活性化をミッションとし、特約店向けの営業支援、販売サポートをメーカーの立場から幅広く活動しています。 / 【業務内容】 / 同社製プリンター販売特約店の営業として、下記業務を担っていただきます。 / －同社社ブランドのオフィスプリンター販売を促進する営業支援・サポート / －特約店営業とお客様への同行によるメーカーの立場からの販売支援 / －特約店向けの製品プロモーションや勉強会の企画・実施 / －販促支援策や販促策の企画・提案 / －併売店（複数ブランドを取り扱う特約店）に対し当社ブランド機販売台数、比率を上げるための認知活動や販促活動 / ー特約店の事業成長に向けた平常時からのコミュニケーションと関係性構築 |
| 勤務時間 | 9:00~17:40/7時間40分 |
| 休日・休暇 | ◆積立有給休暇 ◆特別休暇（永年勤続、リフレッシュ、慶弔ほか） / 有給休暇：（4月1日～9月末入社：10日、10月1日～3月末入社：5日、勤続1年未満：12日、勤続1年以上：20日） ・半日取得可能#(lf)土曜日,日曜日,祝日 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、研修制度、資格取得支援制度、産休・育休制度、各種手当あり（詳細は求人内容により異なります） |
| 応募資格 | 下記いずれかの経験がある方 / ・代理店ビジネスやメーカー営業として卸ビジネスの経験がある方 / ・OA機器ビジネスにて法人営業経験がある方（卸未経験も歓迎） / ・社内外のステークホルダーとの連携・PJリード経験がある方 / ・ネットワーク知識がある方歓迎 / 【人物像】 / ・協業者と適切なコミュニケーションを取ることができ、業務遂行において相互理解を行う事が出来る方 / ・仕事に対し実直で、当事者意識と粘り強い責任感を持って励む方 / ・課題形成ができ、解決に受けた検討/提案を主体的に実施できる方 / ・明るく前向きで、新市場開拓や創出への意欲の高い方 |
よくある質問
Q. 転職するか迷っている段階でも登録できますか？
A. 情報収集や条件整理から始められるため、すぐ応募するか未定でも問題ありません。
Q. 求人の選び方も相談できますか？
A. 希望条件やキャリアの方向性を整理し、選びやすい軸を作れます。
Q. 企業ごとの選考対策はできますか？
A. 仕事内容や求める人物像に合わせて、応募書類や面接で伝える内容を整理できます。
A. 情報収集や条件整理から始められるため、すぐ応募するか未定でも問題ありません。
Q. 求人の選び方も相談できますか？
A. 希望条件やキャリアの方向性を整理し、選びやすい軸を作れます。
Q. 企業ごとの選考対策はできますか？
A. 仕事内容や求める人物像に合わせて、応募書類や面接で伝える内容を整理できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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