東京都未設定の保育士求人
【東京/渋谷区】リクルーティングアドバイザー＜新卒人材紹介事業部＞年休125日 働きやす(以下略)
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給与
450～700万円
勤務地
東京都
雇用形態
正社員
おすすめポイント
マイナビ転職AGENTおすすめの求人です
キャリアアドバイザーからの一言
顧客対応や調整業務の経験を活かしながら、営業領域で成長したい方におすすめです。 同じ職種の求人と比較しながら、条件や仕事内容の違いを確認できます。 条件が合わない場合も、近い求人と比較しながら検討できます。
採用担当の声
社員の働き方は? 周囲と協力しながら、顧客対応や提案活動に取り組む場面が多い仕事です。 業務を通じて、提案力・段取り力・関係構築力をバランスよく伸ばせる点が魅力です。 自分の強みを整理しながら、次の一歩を考えたい方に合う求人です。
求人情報
| 給与 | 450～700万円 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 東京都 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 内勤営業・カウンターセールス |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 株式会社irodas |
| 法人名 | 株式会社irodas |
| 仕事内容 | 若手が主役の急成長ベンチャーで、裁量大きくキャリアを伸ばせる環境です。 / 「いい人生に出逢える場所」を掲げ、顧客にも社員にも誠実に向き合う文化が根づいています。 / 事業拡大フェーズの今だからこそ、組織づくりや仕組みづくりにも深く関われる成長機会があります。 / ■仕事内容 / irodasのカスタマーサクセス（CS）は、「クライアント企業の新卒採用の成功」をゴールにする仕事ではありません。 / 採用成功はあくまで前提条件。 / その先にある企業の成長・組織づくり・採用の再現性の構築まで踏み込む、採用コンサルティングを担うポジションです。 / 単なる人材紹介や求人充足ではなく、 / ・なぜ採用がうまくいっていないのか / ・この企業が将来どんな組織を目指すのか / ・そのために、新卒採用をどう設計し直すべきか / といった 経営・事業視点を含めた中長期のパートナーとして、企業と伴走します。 / 現在CS組織は約15名。ここから1年～2年で25～30名規模を想定しており / 少数精鋭で業界トップレベルの価値提供を行っています。 / ■業務内容 / (その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 勤務時間 | 求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 休日・休暇 | 祝日/年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇/介護休暇/その他休暇/完全週休2日制（土・日） |
| 福利厚生 | 育児休暇制度/その他制度/介護休職制度 |
| 応募資格 | 【必須】いずれかのご経験をお持ちの方 / ・無形商材の営業経験(1年以上) / ・人事経験【新卒採用or中途採用】(1年以上) / ・人材業界でのご経験(半年以上) / ・法人営業のご経験(2年以上) / 【歓迎条件】 / ・人材業界での法人営業orカスタマーサクセス職の経験 / ・高い目標と実績を出した経験 / ・管理職（チームリーダー等）の育成経験 / ・ベンチャーマインドで企業の成長にコミットできる / 【求める人物像】 / 自ら考え、意志を持って動くことができる。人からのアドバイスを素直に受け入れ、態度・行動変容することができる。（その他詳細は面談でお伝えします） |
よくある質問
Q. 応募前に仕事内容を詳しく確認できますか？
A. 業務内容や求められる役割を整理して、不安を減らしながら検討できます。
Q. 条件面で迷う場合も相談できますか？
A. 給与、勤務地、休日などを比較し、優先順位を整理できます。
Q. 転職活動を始めたばかりでも利用できますか？
A. まずは希望や経験を整理するところから相談できます。
A. 業務内容や求められる役割を整理して、不安を減らしながら検討できます。
Q. 条件面で迷う場合も相談できますか？
A. 給与、勤務地、休日などを比較し、優先順位を整理できます。
Q. 転職活動を始めたばかりでも利用できますか？
A. まずは希望や経験を整理するところから相談できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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