勤務地による未設定の営業求人
人材紹介コンサルタント/キャリアアドバイザー【フレックスあり／年間休日125日以上／年収550万～
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給与
550万円～700万円/固定給制(月給制)/■昇給：年2回（6月・12月）
勤務地
新宿区新宿2-13‐12住友不動産新宿御苑ビル4階
雇用形態
正社員
おすすめポイント
CPAエクセレントパートナーズ株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。
キャリアアドバイザーからの一言
希望条件に合わせたエリアで求人を探している方は、通勤や働き方も含めて確認しておきたい内容です。 応募前に勤務時間や休日、給与条件を整理しておくと安心です。 無理なく転職活動を進めたい方にも確認しやすい求人です。
採用担当の声
チームの雰囲気は? 希望条件に合わせたエリアで営業・企画営業(法人向け)に関わるポジションです。 求人票だけでは分かりにくい部分も、比較しながら確認すると判断しやすくなります。 気になる点を整理してから応募を考えると、ミスマッチを防ぎやすくなります。
求人情報
| 給与 | 550万円～700万円/固定給制(月給制)/■昇給：年2回（6月・12月） |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 新宿区新宿2-13‐12住友不動産新宿御苑ビル4階 |
| 勤務地・最寄駅 | 新宿区新宿2-13‐12住友不動産新宿御苑ビル4階 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | CPAエクセレントパートナーズ株式会社 |
| 法人名 | CPAエクセレントパートナーズ株式会社 |
| 仕事内容 | 【仕事の魅力】 / ハイクラス人材や将来有望な方々のキャリア支援を通じて、深く相手と向き合う力、課題を捉える力が身につきます。 / また、社内の多様なサービスを活かしてソリューションを提案できるコンサルティングスキルも養われます。 / 支援は常にチームで行うため、個人プレーではなく「組織全体で顧客を支援する視座」も育てることができます。 / ◆「なぜ会計ファイナンス領域なのか？」 / 1.変化の激しい人材業界において専門領域を絞り込むことで競争優位性を築く「集中化戦略」を取っているため / 2.グループ内に日本最大規模の会計士スクール「CPA会計学院」を有しており、会計ファイナンス領域において圧倒的なネットワークとブランドを活かせる強みがあるため / ご安心いただきたいのは、ご応募にあたり会計やファイナンスの専門知識は一切不要という点です。事実、活躍しているメンバーの多くが業界未経験からスタートしています。 / 【具体的な業務内容】 / ・求職者へのキャリアカウンセリング（経歴棚卸し、ビジョン抽出）・課題解決に向けたキャリアプランの提示と、最適な求人紹介 / ・選考対策（書類・面接）から、内定時の条件交渉、入社までのフォロー・企業担当（RA）と連携した、チームでの求職者支援サポート |
| 勤務時間 | 10:00~19:00/8時間 |
| 休日・休暇 | 年末年始休暇(12/28-1/5)、夏季休暇（5日） / ※基本的に土日祝休みですが、業務の習熟度や社内外のイベント開催に伴い土曜・日曜・祝日が出勤となる場合があります。（振替休日の取得可能）#(lf)土曜日,日曜日,祝日 |
| 福利厚生 | 自主研修費補助制度（年間上限20万円まで、費用の7割を会社が補助）、資格取得・講座受講補助制度（JCPA講座 / USCPA講座 / USCMA講座など） / キャリアチャレンジ制度（手上げ制社内異動）、定期社内研修、結婚・出産お祝い金制度、家事代行サービス「CaSy（カジー）」利用補助 / ワーケーション・ホテル優待「リゾートワークス」、ランチ会制度、月次社員イベント、オフィス環境の充実（ウォーターサーバー設置） |
| 応募資格 | ■キャリアアドバイザーの経験（2年以上歓迎） / 一つでも当てはまる方はぜひお話しさせて頂きたいです / ・顧客の視点に立って物事を捉える力 / ・周囲と協力し、成果を生み出すチームワーク力 / ・簿記、会計、財務などの知識がある方（※但し、入社後に十分にキャッチアップ可能です） |
よくある質問
Q. 転職するか迷っている段階でも登録できますか？
A. 情報収集や条件整理から始められるため、すぐ応募するか未定でも問題ありません。
Q. 求人の選び方も相談できますか？
A. 希望条件やキャリアの方向性を整理し、選びやすい軸を作れます。
Q. 企業ごとの選考対策はできますか？
A. 仕事内容や求める人物像に合わせて、応募書類や面接で伝える内容を整理できます。
A. 情報収集や条件整理から始められるため、すぐ応募するか未定でも問題ありません。
Q. 求人の選び方も相談できますか？
A. 希望条件やキャリアの方向性を整理し、選びやすい軸を作れます。
Q. 企業ごとの選考対策はできますか？
A. 仕事内容や求める人物像に合わせて、応募書類や面接で伝える内容を整理できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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