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給与
想定年収:600万円～1200万円 / ・月給 + インセンティブ（年4回） / ・インセンティブ：四半期平均60万円以上の支給実績 / ・トップクラスは四半期400万円以上支給 / ※月給は経験・スキルなどを考慮して決定します / └ オファーポジションに応じて、初年度の提示給与は変動します / ※固定残業40時間分込 / ・試用期間：有り （3ヶ月） / ・昇給：年2回（4月・10月） / ・役職手当
勤務地
東京
雇用形態
正社員
おすすめポイント
事業内容 不動産業界を中心に、業界特化型での転職支援 / 人材紹介事業を展開しています。創業事業は、事業開始より数年間で不動産業界特化の転職エージェントで業界トップの知名度、実績まで急成長してきました。 既存事業のさらなる拡大はもちろん、培ったノウハウをもとにした人材紹介事業の横展開も新規事業としてスタートしています。
キャリアアドバイザーからの一言
顧客対応や調整業務の経験を活かしながら、医療・専門サービス領域で成長したい方におすすめです。 面接前に強みや志望理由を整理しておくと、より前向きに進めやすくなります。 納得して進めるためにも、気になる条件は早めに確認しておくと安心です。
採用担当の声
やりがいを感じやすい場面は? 相手の状況を丁寧に聞き取り、必要な情報を整理して提案していく仕事です。 担当業務の幅があるため、得意なことを活かしつつ新しい経験も積みやすい内容です。 まずは希望条件と照らし合わせて、無理なく検討したい求人です。
求人情報
| 給与 | 想定年収:600万円～1200万円 / ・月給 + インセンティブ（年4回） / ・インセンティブ：四半期平均60万円以上の支給実績 / ・トップクラスは四半期400万円以上支給 / ※月給は経験・スキルなどを考慮して決定します / └ オファーポジションに応じて、初年度の提示給与は変動します / ※固定残業40時間分込 / ・試用期間：有り （3ヶ月） / ・昇給：年2回（4月・10月） / ・役職手当 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 東京 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・代理店営業・ルートセールス・MR |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 法人名 | 社名非公開 |
| 仕事内容 | 【リーダー/マネージャー候補の募集】 / 会社の急成長に伴い、リーダー・マネージャー・事業責任者・役員などの新しいポストが空いています。 / 本ポジションは、将来のリーダー/マネージャー候補として採用し、実績に応じて順次抜擢していきたいと考えております。 / ここ1年でマネジメント体制を2倍の規模にしていく予定です。 / ・若いうちからマネジメントを経験したい / ・会社の事業戦略や経営に携わりたい / ・圧倒的な成長機会を求めている / このような方にはとてもチャンスの多い環境です。 / プレイヤーとして実績を積んで頂くことはもちろんですが、営業戦略の立案やメンバーマネジメント、採用業務、事業部を超えた会社全体の成長戦略の立案など、実績次第で携われる領域は多岐に渡ります。 / 「プレイヤーよりも上のレイヤーで活躍したい」「マネジメント業務の中でもより上流工程に携わりたい」など、上昇志向や成長意欲の高い方には非常に向いているポジションだと考えております。 / ＜仕事の詳細＞ / 〇マネジメント業務 / ・営業戦略の立案：経営陣と連携を取り半年、年間の目標達成に向けた営業戦略の設計、具体的な施策への落とし込み / ・進捗管理：チーム全体の売上・KPIの管理、PDCA / ・1on1：メンバーの目標・KPI設計補助、モチベーション管理（週1程度） / ・採用面接：メンバークラスの採用面接の同席 / 〇求職者向けのサポート / ・初回面談：転職希望者（求職者）と電話および対面での面談 / ・求人紹介：求職者の経験やスキル、希望などを考慮し、求人をご紹介 / ・選考対策：書類の添削や面接対策をし、選考通過率の向上をサポート / ・サポート：面接フォローや入社までのサポート / 〇企業向けのサポート / ・募集要件に合う人材のご紹介 / ・面接の調整や入社までのサポート |
| 勤務時間 | 勤務時間:10:00～19:00 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み |
| 福利厚生 | 交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備 |
| 応募資格 | ＜必須スキル＞ / ・営業経験（個人／法人問わず） / ・高い実績を残されてきた方 / ・目標に対してコミットしてきた経験 / 組織に対する責任感や目標に対するコミットメント等の強いマインド、営業やマネジメントのスキルがあれば、人材紹介未経験であってもリーダー/マネージャーとして十分に活躍できると考えております。 |
よくある質問
Q. 給与条件を重視して探すことはできますか？
A. 希望年収や月給の目安を整理し、条件に近い求人を比較できます。
Q. 休日や残業時間も確認できますか？
A. 働き方に関わる条件を応募前に整理して確認できます。
Q. 自分の経験が活かせるか相談できますか？
A. これまでの経験をもとに、活かせる業務やアピールポイントを一緒に確認できます。
Q. 応募先を増やすか迷っています。
A. 条件の近い求人を比較し、応募の優先順位を決めながら進められます。
A. 希望年収や月給の目安を整理し、条件に近い求人を比較できます。
Q. 休日や残業時間も確認できますか？
A. 働き方に関わる条件を応募前に整理して確認できます。
Q. 自分の経験が活かせるか相談できますか？
A. これまでの経験をもとに、活かせる業務やアピールポイントを一緒に確認できます。
Q. 応募先を増やすか迷っています。
A. 条件の近い求人を比較し、応募の優先順位を決めながら進められます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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