勤務地による未設定の営業求人
IT人材営業(リーダー候補) 【後輩育成もお任せ／成長企業でスピード感を持って経験を積めます】
応募画面へ進む
最短1分!すぐできます
給与
430万円～600万円/固定給制(月給制)/・賞与は業績賞与のため,会社業績・本人評価等によっては無い場合もあり。 / ・見込み残業20時間込み(超過分は別途支給)ですが,等級によって裁量労働制となる可能性があり,その場合残業手当は発生しません。
勤務地
新宿区西新宿6-3-1 新宿アイランドウィング6階
雇用形態
正社員
おすすめポイント
アヴァント株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。
キャリアアドバイザーからの一言
法人向け営業に関心があり、対話力や提案力を活かしたい方に向いている求人です。 同じ職種の求人と比較しながら、条件や仕事内容の違いを確認できます。 まずは希望条件に合うかを確認してみるのがおすすめです。
採用担当の声
キャリアの広がりは? 正社員として、日々の対話や調整を通じて信頼を積み重ねていく求人です。 落ち着いて相談できる体制があるため、経験に不安がある方も段階的に慣れていけます。 経験を活かすか、新しい分野に広げるかを考えるきっかけにもなる求人です。
求人情報
| 給与 | 430万円～600万円/固定給制(月給制)/・賞与は業績賞与のため,会社業績・本人評価等によっては無い場合もあり。 / ・見込み残業20時間込み(超過分は別途支給)ですが,等級によって裁量労働制となる可能性があり,その場合残業手当は発生しません。 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 新宿区西新宿6-3-1 新宿アイランドウィング6階 |
| 勤務地・最寄駅 | 新宿区西新宿6-3-1 新宿アイランドウィング6階 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | アヴァント株式会社 |
| 法人名 | アヴァント株式会社 |
| 仕事内容 | 【業務内容】：顧客のITに関する課題やニーズをヒアリングし、最適なエンジニアリソースを提案することで、顧客のプロジェクト成功を支援します。 / 新規および既存のSES案件を最大化するために、営業戦略を企画・実行し、プロジェクトが円滑に進むよう / 現場と連携を図りながらリードしていただきます。 / また、2025年度から初めての新卒社員が入社予定のため、経験に応じて「育成」にも携わっていただきます。 / 【業務例】 ：・お客様のニーズに合ったエンジニアのご紹介 / ・既存顧客との商談 / ・お客様とエンジニアが行う面談のアテンドおよびフォロー / 【キャリア】：「人」に関わる仕事から、組織内文化形成まで人材育成のための組織改革、営業戦略、マーケティングなど様々な経験が積めます。 / また、「人」を軸とした組織強化のため、エンジニアのメンター及び共同パートナーとして相互に成長できる組織組成を / 担っていただきます。 / これらが実現できれば、営業責任者、ソリューション営業、コンサルタントといった様々なキャリアの選択肢をもつことが可能となります。 / 【配属部署】：社長直下の組織で8名のメンバーで構成されています。ベテランと若手が融合された組織で、助けが必要な時には手を差し伸べつつ、 / 基本的には任せてもらえるため多くの経験を積むことができます。 |
| 勤務時間 | 10:00~19:00/8時間 |
| 休日・休暇 | ・夏季休暇3日 ・年末年始休暇 ・有給休暇(半年後に10日付与) ・慶弔休暇 ・その他会社が指定する日#(lf)土曜日,日曜日,祝日 |
| 福利厚生 | ・定期健康診断 ・育休制度 ・時短勤務制度 |
| 応募資格 | ≪必須要件≫ / ・SIerまたはIT業界でのご経験 / ・営業のご経験 / ≪尚可要件≫ / ・IT業界での人材紹介業務、企業担当リクルーターのご経験 / ・大手法人向け営業のご経験 / ・新規営業から信仰営業までの一連の業務経験 / ≪求める人物像≫ / ・目標達成へのコミットメントが強い方 / ・チームワークを大切にし、協力して成果を上げられる方 |
よくある質問
Q. どの求人から応募すべきか相談できますか？
A. 条件、仕事内容、選考の進めやすさを比較しながら優先順位を決められます。
Q. 現職を続けながら転職活動できますか？
A. 在職中でも無理のないペースで情報収集や応募準備を進められます。
Q. 求人票だけでは分からない点も確認できますか？
A. 働き方や選考で確認すべきポイントを整理して、不安を減らせます。
Q. 登録すると相談だけでもできますか？
A. すぐ応募する前提でなくても、希望条件の整理から相談できます。
A. 条件、仕事内容、選考の進めやすさを比較しながら優先順位を決められます。
Q. 現職を続けながら転職活動できますか？
A. 在職中でも無理のないペースで情報収集や応募準備を進められます。
Q. 求人票だけでは分からない点も確認できますか？
A. 働き方や選考で確認すべきポイントを整理して、不安を減らせます。
Q. 登録すると相談だけでもできますか？
A. すぐ応募する前提でなくても、希望条件の整理から相談できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
この求人について相談する