勤務地による未設定の営業求人
ソリューションセールス【リモート可能/フレックス有/置き型社食『オフィスおかん』で拡大中】
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給与
403万円~600万円/固定給制(年俸制)
勤務地
豊島区西池袋2-41-8 IOBビル6階
雇用形態
正社員
おすすめポイント
株式会社OKANの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。
キャリアアドバイザーからの一言
希望条件に合わせたエリアで正社員として働きたい方にも、次のキャリアを考えたい方にも見やすい内容です。 応募前に勤務時間や休日、給与条件を整理しておくと安心です。 自分の強みをどう活かせるか、整理しながら検討できます。
採用担当の声
どんな方が活躍しやすい? 入社後は、業務の流れを覚えながら少しずつ自分の得意分野を伸ばしていけます。 目標に向けて取り組むだけでなく、過程を振り返りながら改善していく姿勢も評価されやすいです。 働き方や仕事内容の相性を見ながら、前向きに検討できます。
求人情報
| 給与 | 403万円~600万円/固定給制(年俸制) |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 豊島区西池袋2-41-8 IOBビル6階 |
| 勤務地・最寄駅 | 豊島区西池袋2-41-8 IOBビル6階 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業(法人向け) |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | 株式会社OKAN |
| 法人名 | 株式会社OKAN |
| 仕事内容 | ★多種多様な業界の中小規模クライアントに対し、置き型社食『オフィスおかん』を通じて、組織課題を解決するソリューション営業をお任せします。 / 【業務詳細】:・新規顧客とのオンライン商談実施(1人あたり月60件程度) / ※インサイドセールスが設定したインバウンド商談が中心。そのほか展示会からの流入などもございます。 / ・顧客の課題仮説構築とヒアリングに基づいた提案資料作成・受注に向けたフォローアップと関係構築・顧客管理システムを活用した案件進捗管理 / 【案件事例】:エッセンシャルワーカーやノンデスクワーカーが働く企業を中心に幅広い業界・業種で導入いただいております。 / 【魅力点*】:事業拡大フェーズのため、個々人の成果が会社の成長に直結します。また、明確なKPIで自分の成長を数値として実感できる点も魅力です。 / 「オフィスおかん」は単なる食事サービスではなく、社会的価値の高いプロダクトです。 / 健康経営の推進から社内コミュニケーションの活性化、そして生産性向上まで、企業が抱える様々な課題解決に貢献しています。 / また、週3日程度のリモートワークやフレックス制度などを導入しており、個々が裁量を持って業務に集中できる環境が整っております。 |
| 勤務時間 | 9:30~18:30/8時間 |
| 休日・休暇 | ■有給休暇(6ヶ月勤務後10日付与、上限20日)■年末年始休暇(12/30-1/3) / ■自社規定有給休暇制度(夏季休暇/子の看護休暇/介護休暇/慶弔休暇)#(lf)土曜日,日曜日,祝日 |
| 福利厚生 | ■PC支給(Mac|エンジニア職は機種・スペック指定可)■リモートワーク制度■副業可(一定要件有り)■受動喫煙防止策:有(屋内全面禁煙) / ■交通費実費支給(上限月3万円まで)■社会保険完備(健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険)■定期健康診断■インフルエンザ予防接種 / ■ベビーシッター補助■資格取得支援補助制度■部活動制度■オフィスグリコ■ミネラルウォーターサーバー |
| 応募資格 | ■営業経験2年以上 / ※業界、商材不問です / ・無形商材や競争の激しい市場での営業経験をお持ちの方 / ・ベンチャー企業や変化の多い環境で成果を上げた経験がある方 |
よくある質問
Q. 給与条件を重視して探すことはできますか?
A. 希望年収や月給の目安を整理し、条件に近い求人を比較できます。
Q. 休日や残業時間も確認できますか?
A. 働き方に関わる条件を応募前に整理して確認できます。
Q. 自分の経験が活かせるか相談できますか?
A. これまでの経験をもとに、活かせる業務やアピールポイントを一緒に確認できます。
Q. 応募先を増やすか迷っています。
A. 条件の近い求人を比較し、応募の優先順位を決めながら進められます。
A. 希望年収や月給の目安を整理し、条件に近い求人を比較できます。
Q. 休日や残業時間も確認できますか?
A. 働き方に関わる条件を応募前に整理して確認できます。
Q. 自分の経験が活かせるか相談できますか?
A. これまでの経験をもとに、活かせる業務やアピールポイントを一緒に確認できます。
Q. 応募先を増やすか迷っています。
A. 条件の近い求人を比較し、応募の優先順位を決めながら進められます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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