東京都未設定の営業求人
ソリューションセールス(アカウントエグゼクティブ)
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給与
年収 650万円 ~ 900万円
勤務地
東京都
雇用形態
正社員
おすすめポイント
AI技術で法務・管理部門業務を支援するスタートアップ。AI法務プラットフォーム「LegalOn Cloud」を提供。森・濱田松本法律事務所やZeLoなど大手法律事務所と提携。2025年1月に人事労務・経理財務等のAIカウンセル「CorporateOn」をリリース。グローバルで導入社数7,000社超を達成。
キャリアアドバイザーからの一言
東京都エリアでの勤務を検討している方は、仕事内容と条件の相性を確認しておきたい求人です。 未経験分野が含まれる場合も、研修やサポート体制を確認しながら検討できます。 今後の選択肢を広げる意味でも、一度比較しておきたい内容です。
採用担当の声
チームの雰囲気は? 東京都エリアで営業・企画営業(法人向け)に関わるポジションです。 日々の小さな工夫が成果につながりやすく、前向きに取り組める方に向いています。 長く働くうえで大切な条件も、応募前に確認しておくと安心です。
求人情報
| 給与 | 年収 650万円 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 東京都 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業(法人向け) |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | 株式会社LegalOn Technologies |
| 法人名 | 株式会社LegalOn Technologies |
| 仕事内容 | 【企業概要】 / AI技術を活用した法務業務支援テクノロジーソリューションを提供するスタートアップです。法務AI「LegalOn」をリリースし、グローバルで7,500社以上に導入されています。 / 【ポジション概要】 / アカウントエグゼクティブ制への体制変更に伴い、新規営業と既存営業の両方に高いスキルを持つ方を募集しています。既存企業の契約更新と新規営業を同時に推進する難易度の高いミッションです。 / 【具体的業務内容】 / ・既存企業の契約更新責任の遂行 / ・アップセル・クロスセルの推進 / ・グループ会社紹介などを通じた新規営業の展開 / ・顧客との関係構築 / ・運用コンサルティング / 【市場背景】 / リーガルテックはコンプライアンス意識の高まりにより、急速に成長中です。エンタープライズ企業では数千万円/年の予算がつくことも珍しくなく、法務機能強化は企業にとって重要な課題となっています。 / 【求める人材】 / 同社のパーパスとプロダクト価値を共有し、安心して企業活動できる世界づくりに貢献したい方。高い営業スキルと顧客課題への深い理解が必要です。 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00(休憩1時間含む) |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土日祝)/年間休日120日以上/有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、研修制度、資格取得支援制度、産休・育休制度、各種手当あり(詳細は求人内容により異なります) |
| 応募資格 | 必須スキル / ・大学卒業以上 / ・法人営業経験3年以上(業界・業種問わず) / 歓迎スキル / ・エンタープライズ企業への営業経験 / ・決裁者や役員クラスに対する営業経験 / ・1,000,000円以上の商材の営業経験 / ・深耕営業経験(業界・業種、商材問わず) / ・顧客の潜在課題を引き出せるヒアリング能力 / ・顧客と合意した課題に適切なソリューションを提案する能力 / ・顧客の理解度に合わせて分かりやすく説明する能力 / 求める人物像 / ・LegalOn Technologiesのミッションへ共感いただける方 / ・自責で考えることができ、現状に満足せず、改善を繰り返すことができる方 / ・自分で限界を決めずに、積極的にチャレンジし続けられる方 |
よくある質問
Q. どの求人から応募すべきか相談できますか?
A. 条件、仕事内容、選考の進めやすさを比較しながら優先順位を決められます。
Q. 現職を続けながら転職活動できますか?
A. 在職中でも無理のないペースで情報収集や応募準備を進められます。
Q. 求人票だけでは分からない点も確認できますか?
A. 働き方や選考で確認すべきポイントを整理して、不安を減らせます。
Q. 登録すると相談だけでもできますか?
A. すぐ応募する前提でなくても、希望条件の整理から相談できます。
A. 条件、仕事内容、選考の進めやすさを比較しながら優先順位を決められます。
Q. 現職を続けながら転職活動できますか?
A. 在職中でも無理のないペースで情報収集や応募準備を進められます。
Q. 求人票だけでは分からない点も確認できますか?
A. 働き方や選考で確認すべきポイントを整理して、不安を減らせます。
Q. 登録すると相談だけでもできますか?
A. すぐ応募する前提でなくても、希望条件の整理から相談できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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