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東京都港区の営業求人

ルート営業(太陽光発電所事業者)

土日祝休み業種未経験歓迎正社員高額求人
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給与 年収:500万~700万程度 / 月給制:月額334430円 / 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 / 残業手当:固定残業手当63,500円~/30時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給(基本給:270,930円~) / 賞与:あり / 昇給:年1回
勤務地 東京都港区西新橋1-18-17 明産西新橋ビル3階 / 都営三田線「内幸町」駅より徒歩3分 / 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
雇用形態 正社員

おすすめポイント

全国太陽光発電のメンテナンスで国内シェアトップクラス/経験を活かせる環境◎

キャリアアドバイザーからの一言

法人向け営業に関心があり、対話力や提案力を活かしたい方に向いている求人です。 経験や希望条件をもとに、応募する優先度を整理しやすい案件です。 自分の強みをどう活かせるか、整理しながら検討できます。

採用担当の声

仕事の進め方は? 東京都港区エリアで腰を据えて働きたい方にも、次のキャリアを考えたい方にも見やすい求人です。 働き方や条件面を確認しながら、自分に合うかを丁寧に見極めたい方にも向いています。 働き方や仕事内容の相性を見ながら、前向きに検討できます。

求人情報

給与年収:500万~700万程度 / 月給制:月額334430円 / 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 / 残業手当:固定残業手当63,500円~/30時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給(基本給:270,930円~) / 賞与:あり / 昇給:年1回
勤務地詳細東京都港区西新橋1-18-17 明産西新橋ビル3階 / 都営三田線「内幸町」駅より徒歩3分 / 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務地・最寄駅東京都港区
アクセス最寄り駅は勤務地により異なります。
雇用形態正社員
職種営業・企画営業(法人向け)
施設形態-
企業名株式会社スマートエナジー
法人名株式会社スマートエナジー
仕事内容【職務概要】 / 太陽光発電所リパワリングについての営業をお任せいたします。 / 【職務詳細】 / ・既存事業者へのリパワリング提案営業 / ・その他社内調整、資料作成等の事務作業 / 新規事業である太陽光発電所リパワリング営業をお任せします。現在は太陽光メンテナンス営業の担当者が兼務しており、専属部署を設立するにあたっての完全新規事業の営業をお任せします。具体的には、主に太陽光発電所事業者を相手にルート営業を中心に業務をお任せし、リパワリング案件のパイプライン発掘いただきます。 / ==同社の魅力ポイント================== / ■IPOを目指した原動力の強さ:成熟し切った企業と異なり、「IPO」という明確なGoal設定があるため、会社の成長、社員一人ひとりの想い、「熱気」・「情熱」・「感動」を日々感じながら業務に従事することができます。 / ■ベンチャー企業ならではのスピード感:権限委譲の機会が多く、裁量をもった業務を任されるので、他では感じられないスピード感で自身のスキルアップに繋げることが可能 / 【業務内容変更の範囲】 / 同社業務全般
勤務時間9時15分~18時15分 / 休憩時間:60分 / 残業:20時間程度(繁忙期:30時間程度)
休日・休暇【年間休日120日】週休2日制(土日祝)、有給休暇(10日)
福利厚生社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)、通勤手当、退職金制度(DC/正社員のみ) / 喫煙情報:敷地内禁煙
応募資格【必須】 / ■提案型(BtoB)営業経験 / ■PCスキル(Excel・Word・PowerPoint)がある方 / ■普通自動車運転免許 / 【尚可】 / ■再生可能エネルギーの普及に興味がある方 / ■英会話スキルがある方 / ■EPC/リパワリングの営業経験がある方 / ■電気工事・施工管理等の電気関連の資格をお持ちの方 / ■風通しの良さと裁量権の大きさ / 常にチャレンジングで、風通しも良いので、自分の意見が必要な時に必要な人へ伝わる環境にあり、数多くいる社員の中の一人ではなく、会社組織の運営上自らが大きな影響を与えているということを体感しながら業務に従事することができます。

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よくある質問

Q. 給与条件を重視して探すことはできますか?
A. 希望年収や月給の目安を整理し、条件に近い求人を比較できます。

Q. 休日や残業時間も確認できますか?
A. 働き方に関わる条件を応募前に整理して確認できます。

Q. 自分の経験が活かせるか相談できますか?
A. これまでの経験をもとに、活かせる業務やアピールポイントを一緒に確認できます。

Q. 応募先を増やすか迷っています。
A. 条件の近い求人を比較し、応募の優先順位を決めながら進められます。

気になる求人は、応募前に相談できます

働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。

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