東京都港区の保育士求人
エンタープライズ向け法人営業（マネージャー候補）
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給与
年収:600万～1000万程度 / 年俸制 / 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 / 残業手当:固定残業手当130,080円～／45時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：369,920円～） / 賞与:年俸制 / 昇給:年1回
勤務地
【関東】東京都港区(芝浦4丁目13-23 MS芝浦ビル3階) / 都営浅草線・三田線「三田」駅徒歩10分 / 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
雇用形態
正社員
おすすめポイント
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キャリアアドバイザーからの一言
東京都港区エリアで正社員として働きたい方にも、次のキャリアを考えたい方にも見やすい内容です。 同じ職種の求人と比較しながら、条件や仕事内容の違いを確認できます。 働くイメージを具体化しながら、応募判断を進められます。
採用担当の声
応募前に知っておきたい点は? 東京都港区エリアを中心に、相手の課題を理解して提案する姿勢が大切です。 担当業務の幅があるため、得意なことを活かしつつ新しい経験も積みやすい内容です。 応募前に条件や業務範囲を確認することで、納得感を持って進めやすくなります。
求人情報
| 給与 | 年収:600万～1000万程度 / 年俸制 / 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 / 残業手当:固定残業手当130,080円～／45時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：369,920円～） / 賞与:年俸制 / 昇給:年1回 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 【関東】東京都港区(芝浦4丁目13-23 MS芝浦ビル3階) / 都営浅草線・三田線「三田」駅徒歩10分 / 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都港区 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 株式会社Techouse |
| 法人名 | 株式会社Techouse |
| 仕事内容 | 【職務概要】 / ・同社のセールスメンバーとして、顧客との関係の最前線に立ち、顧客の声を聞き、開発チームとコミュニケーションを取りながらサービスの発展や新規開発でご活躍いただきます。 / 【職務詳細】 / 現在セールス組織の業務を3種類に分けております。 / ■インサイドセールス：顧客探し、受注につなぐアポイント獲得を担当 / ■フィールドセールス：アポイント実施から受注までのクロージングを担当 / ■アカウントセールス：サービスを導入済みのクライアントに対し、継続的なコミュニケーションやアップセル／クロスセルを担当 / ※配属はこの中で適性の高いもの（もしくは一部兼任）でスタートしていただきます。 / ※ポジションのご要望等は面談内にて承りますのでお話させていただけますと幸いです。 / 【クライアント】 / 製造・介護・保育・物流・IT・飲食・小売等、幅広い業界と取引をしており、その中でも大手と言われるような企業がクライアントです。 / 【業務内容変更の範囲】 / 同社業務全般 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム：12時00分～17時00分） / ※10時00分～19時00分を推奨 / 休憩時間：60分 / 残業：月間平均30時間 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇（7～9月の間に5日間）、有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）、年末年始休暇、慶弔休暇など |
| 福利厚生 | 交通費支給、社会保険完備 (ITS健保に切替予定)、お菓子、ウォーターサーバー、エスプレッソマシーン、予防接種、社内ゲスト用Wi-Fiに私物端末接続OK、毎四半期に合宿、毎月報告会、懇親会、書籍購入自由、カンファレンスや勉強会費の負担 / 喫煙情報：屋内禁煙 |
| 応募資格 | 【必須】 / ・新規での中堅規模以上の法人（数百名以上～）の開拓経験2年以上 / ・営業部門での10名以上のメンバーマネジメント経験 / 【尚可】 / ・大手企業との中長期的な商談経験 / ・大手企業相手に関係性を構築していくノウハウをお持ちの方 / ・大手企業の特性を理解しアカウントプランニングができる方 / ・ERP系サービスの営業経験 / ・人事関連サービスの営業経験 / ・自社サービスの営業経験 |
よくある質問
Q. 転職するか迷っている段階でも登録できますか？
A. 情報収集や条件整理から始められるため、すぐ応募するか未定でも問題ありません。
Q. 求人の選び方も相談できますか？
A. 希望条件やキャリアの方向性を整理し、選びやすい軸を作れます。
Q. 企業ごとの選考対策はできますか？
A. 仕事内容や求める人物像に合わせて、応募書類や面接で伝える内容を整理できます。
A. 情報収集や条件整理から始められるため、すぐ応募するか未定でも問題ありません。
Q. 求人の選び方も相談できますか？
A. 希望条件やキャリアの方向性を整理し、選びやすい軸を作れます。
Q. 企業ごとの選考対策はできますか？
A. 仕事内容や求める人物像に合わせて、応募書類や面接で伝える内容を整理できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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