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東京都港区の営業求人

【東京】大手水産食品メーカー/大手外食チェーン向け提案営業/年収550万~760万円/土日祝休み

上場企業土日祝休み正社員高額求人
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給与 予定年収:550万円~760万円 / <賃金形態> / 月給制 / ※能力・経験に応じて決定します。 / ■昇給:あり / ■賞与:年2回
勤務地 本社 / 東京都港区高輪 / 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり / <転勤> / 当面なし / ※転勤は当面はありませんが、ジョブローテーションにより全国への転勤があります。
雇用形態 正社員

おすすめポイント

世界でもトップクラスの規模を誇る、国内屈指の食品メーカーである / 同社において、大手外食チェーン向けの提案営業を担当いただきます。 / 総合職としての募集です。

キャリアアドバイザーからの一言

法人向け営業に関心があり、対話力や提案力を活かしたい方に向いている求人です。 経験や希望条件をもとに、応募する優先度を整理しやすい案件です。 自分の強みをどう活かせるか、整理しながら検討できます。

採用担当の声

社員の働き方は? 東京都港区エリアで腰を据えて働きたい方にも、次のキャリアを考えたい方にも見やすい求人です。 安定したやり取りを重ねることで、顧客や関係者から信頼を得やすい仕事です。 気になる点を整理してから応募を考えると、ミスマッチを防ぎやすくなります。

求人情報

給与予定年収:550万円~760万円 / <賃金形態> / 月給制 / ※能力・経験に応じて決定します。 / ■昇給:あり / ■賞与:年2回
勤務地詳細本社 / 東京都港区高輪 / 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり / <転勤> / 当面なし / ※転勤は当面はありませんが、ジョブローテーションにより全国への転勤があります。
勤務地・最寄駅東京都港区
アクセス最寄り駅は勤務地により異なります。
雇用形態正社員
職種営業・企画営業(法人向け)
施設形態-
企業名社名非公開
法人名社名非公開
仕事内容■大手外食チェーン向け提案営業 / 世界でもトップクラスの規模を誇る、国内屈指の食品メーカーである / 同社にて、大手外食チェーン向けの法人営業をお任せします。 / 【業務内容】 / ・大手外食チェーン企業(寿司、ファーストフード、ファミレス等)に / 直接商談・販売を行います。 / ・水産品に限らず、畜産品や冷凍野菜・業務用加工品等幅広く販売しております。 / 【具体的には】 / ・大手外食チェーン企業向けの提案営業 / ・PB商品の仕入から販売までの企画立案提案営業 / ・担当顧客の出張アテンド業務(国内海外問わず) / ※転勤は当面はありませんが、ジョブローテーションにより全国への転勤があります。 / 【同社について】 / 幅広い食品関係を扱う食品メーカーです。 / 特に低温事業の市販冷凍、業務用冷凍、食品事業での缶詰関係は / 業界トップクラスの売上規模を誇ります。 / 長期ビジョンでは、世界NO1の水産会社としての地位確立のため / より一層の国内外における水産事業バリューチェーン拡充を図っています。 / 管理番号:30976
勤務時間フレックスタイム勤務(コアタイムなし) / 1日の標準労働時間:7時間40分 休憩60分
休日・休暇・完全週休2日制(休日は土日祝日) / ・夏期休暇(2日)、年末年始(3日)、育児・介護休暇、有給休暇 / ・年間有給休暇11日~21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
福利厚生・通勤手当:会社規定に基づき支給 / ・家族手当:子供手当(世帯主の場合、最大2万円/月) / ・社会保険完備 / ・階層別研修、品質管理関連研修、理念研修など / ・奨励金制度あり(各種通信教育、資格取得援助) / ・財形貯蓄、従業員持株制度など
応募資格【必須条件】 / ・大学卒以上 / ・普通自動車免許 / ・PCスキル (Excel、PowerPointによる商談資料作成スキル要) / ・法人向け提案営業経験(業界未経験者も歓迎します) / 【歓迎条件】 / ・水産商材営業経験がある方 / ・法人営業経験5年以上の方 / ・英語でのコミュケーションに抵抗のない方 / (最低限、辞書を使って英文を読解することができ、日常会話+アルファが / できれば実務で必要となる専門用語は入社後に自学可です)

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よくある質問

Q. 給与条件を重視して探すことはできますか?
A. 希望年収や月給の目安を整理し、条件に近い求人を比較できます。

Q. 休日や残業時間も確認できますか?
A. 働き方に関わる条件を応募前に整理して確認できます。

Q. 自分の経験が活かせるか相談できますか?
A. これまでの経験をもとに、活かせる業務やアピールポイントを一緒に確認できます。

Q. 応募先を増やすか迷っています。
A. 条件の近い求人を比較し、応募の優先順位を決めながら進められます。

気になる求人は、応募前に相談できます

働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。

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