東京都未設定の保育士求人
カスタマーサクセス オープンポジション
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給与
年収 603万円 ~ 1288万円
勤務地
東京都
雇用形態
正社員
おすすめポイント
安定基盤のSansanと、リリース2年強でARR37億円のT2D3超え成長を続けるBill Oneを軸とした成長企業。Bill Oneは請求書「受領」に着目した独自性の高いDXサービスで、取引先へのシステム導入負担なく業務効率化を実現。名刺管理で培ったデータ化技術を活用し、請求書・契約書など複数領域への展開と、紙比率95%のタイなどグローバル展開も並行。まさに急成長期の面白いフェーズ。
キャリアアドバイザーからの一言
営業領域の仕事を通じて、提案力や関係構築力を伸ばしたい方に合いやすい内容です。 在職中の方も、スケジュールを調整しながら無理なく検討できます。 応募するか迷う段階でも、情報整理から始めやすい求人です。
採用担当の声
やりがいを感じやすい場面は? 入社後は、業務の流れを覚えながら少しずつ自分の得意分野を伸ばしていけます。 応募前に仕事内容や期待される役割を整理しておくと、入社後のイメージを持ちやすくなります。 キャリアの方向性を確認しながら、候補の一つとして見ておきたい内容です。
求人情報
| 給与 | 年収 603万円 ~ 1288万円 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 東京都 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | カスタマーサポート・サポートデスク |
| 施設形態 | - |
| 園名 | Sansan株式会社 |
| 法人名 | Sansan株式会社 |
| 仕事内容 | 【職務内容】 / 当社SaaS(Sansan/Bill One/Contract One)導入顧客に対する、運用支援とカスタマーサクセス業務を担当します。 / 【具体的な業務】 / ・キックオフ支援:導入目的の明確化、推進体制構築、スケジュール・運用ルール策定 / ・アカウントマネジメント:利用状況分析、改善提案、利用率向上活動 / ・顧客折衝:解約防止、全社利用提案、活用拡大支援 / ・新機能・運用提案による長期利用促進 / ・カスタマーサクセススキームの立案・推進 / 【求められる力】 / 顧客志向、実行力、リーダーシップ、探求心、バランス力を兼ね備えた人材を募集しています。単なる定型業務ではなく、顧客の事業成長に寄与するための戦略的な提案が必要です。 / 【ポジションの魅力】 / システム導入後の「運用定着」と「成果創出」を軸に、現状課題の把握から最善のソリューション提案まで、多角的なビジネス思考が求められます。営業戦略やアカウント戦略の視点を学び、ビジネスパーソンとして圧倒的な成長が実現できる環境です。フィールドセールス、マーケティング、企画、プロダクト開発など他部門との連携を通じて、営業以外の視点や知識も習得できます。 / 【組織規模】 / Sansan約100名、Bill One約100名、Contract One約20名のカスタマーサクセスチームが活動しており、事業拡大に伴う人員強化を実施中です。 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00(休憩1時間含む) |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土日祝)/年間休日120日以上/有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、研修制度、資格取得支援制度、産休・育休制度、各種手当あり(詳細は求人内容により異なります) |
| 応募資格 | ■応募資格(必須) / 無形商材の法人営業(3年以上) / 自ら提案することで顧客ニーズを生み出し、従来のやり方に固執せず新しい提案を応 / ■応募資格(歓迎) / IT/コンサルティング業界での業務経験 / 営業企画・事業企画などの企画系業務経験 / 大企業向けソリューション営業経験 / 定量的な分析を行い、ファクトに基づいた提案を行った経験 |
よくある質問
Q. この求人が自分に合うか相談できますか?
A. 経験や希望条件をもとに、応募前に相性を確認しながら検討できます。
Q. 条件が合わない場合は別求人も探せますか?
A. 希望に近い求人を比較しながら、無理なく選択肢を広げられます。
Q. 応募前に確認した方がよい点はありますか?
A. 勤務時間、給与、休日、業務内容などを整理して確認すると安心です。
A. 経験や希望条件をもとに、応募前に相性を確認しながら検討できます。
Q. 条件が合わない場合は別求人も探せますか?
A. 希望に近い求人を比較しながら、無理なく選択肢を広げられます。
Q. 応募前に確認した方がよい点はありますか?
A. 勤務時間、給与、休日、業務内容などを整理して確認すると安心です。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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