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東京都中央区の保育士求人

【提案営業】三井不動産G唯一の総合内装企業*賞与6.2か月

上場企業年間休日120日以上正社員経験者優遇
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給与 月給: 250,000円~試用期間: 3ヶ月(待遇変更なし)モデル年収620万円:入社12年目リーダークラス(月給30万円+賞与+残業手当) / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 580万円~1120万円
勤務地 ◇本社 東京都中央区銀座6-17-1 銀座6丁目SQUARE ※転勤当面なし※在宅可(週2回まで)【雇入れ直後】上記事業所【変更の範囲】会社の定める各事業所 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 中央区
雇用形態 正社員

おすすめポイント

【空間デザインの提案営業】三井不動産グループで経験を活かし、成長と安定の両立を実現

キャリアアドバイザーからの一言

東京都中央区エリアでの勤務を検討している方は、仕事内容と条件の相性を確認しておきたい求人です。 未経験分野が含まれる場合も、研修やサポート体制を確認しながら検討できます。 今後の選択肢を広げる意味でも、一度比較しておきたい内容です。

採用担当の声

働くうえで安心できる点は? 営業・企画営業(法人向け)の経験を活かしたい方にも、これから幅を広げたい方にも検討しやすい内容です。 相手に合わせた伝え方や調整力を磨きながら、実務を通じて成長しやすい環境です。 働き方や仕事内容の相性を見ながら、前向きに検討できます。

求人情報

給与月給: 250,000円~試用期間: 3ヶ月(待遇変更なし)モデル年収620万円:入社12年目リーダークラス(月給30万円+賞与+残業手当) / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 580万円~1120万円
勤務地詳細◇本社 東京都中央区銀座6-17-1 銀座6丁目SQUARE ※転勤当面なし※在宅可(週2回まで)【雇入れ直後】上記事業所【変更の範囲】会社の定める各事業所 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 中央区
勤務地・最寄駅東京都中央区 / 東京メトロ日比谷線東銀座駅 徒歩3分東京メトロ銀座線銀座駅 徒歩6分
アクセス東京メトロ日比谷線東銀座駅 徒歩3分東京メトロ銀座線銀座駅 徒歩6分
雇用形態正社員
職種営業・企画営業(法人向け)
施設形態-
園名三井デザインテック株式会社
法人名三井デザインテック株式会社
仕事内容ホテルの内装やFF&E(家具・什器)の提案営業を担当。新規受注をメインに、魅力的な空間づくりに携わります。 / 具体的には / ホテルおよび付帯施設の内装施工、家具・什器の納品に関する受注営業を担当します。新規受注がメインとなり、コンペでのプレゼンテーションや内装仕様の提案、プロジェクトマネジメント(社内外の関係者との窓口対応、期間や予算の管理)、発注・納品手配まで幅広く携わっていただきます。【雇入れ直後】上記業務【変更の範囲】会社の定める業務全般 / 入社後の流れ / 入社後1~2年で独り立ちを目指し、まずは先輩のサポートのもと業務を覚えていただきます。プロジェクトマネジメントや提案活動を通じて、徐々に担当範囲を広げていき、将来的には中心メンバーとして活躍していただくことを期待しています。
勤務時間フレックスタイム制標準労働時間帯:9:15~18:00標準労働時間:1日7時間45分/休憩60分コアタイム:11:00~15:00残業あり※月平均 35時間
休日・休暇年間休日:127日完全週休二日制(土曜、日曜、祝)※土日出勤の場合は必ず別日に代休を取得年末年始休暇(5日) 有給休暇(入社時付与/半日取得可) 産前・産後休暇育児休暇介護休暇リフレッシュ休暇
福利厚生社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 退職金制度借上社宅制度リモートワーク制度(週2回まで)時短制度(一部従業員利用可)服装自由出産・育児支援制度(一部従業員利用可)資格取得支援制度研修支援制度継続雇用制度(再雇用) (一部従業員利用可)財形貯蓄従業員持株会グループ保険会員制福利厚生クラブ自社保養施設外部セミナー参加支援フォローアップ研修実務系スキルアップ研修定年: 65歳受動喫煙対策:屋内禁煙
応募資格【必須:ホテル内装の提案営業、または家具等の設計・コーディネート提案のご経験】 / 【必須】ホテル内装の提案営業経験家具等の設計・コーディネート提案経験※上記いずれかのご経験をお持ちの方【歓迎】コンサルティングや営業など、複数部門での業務経験【学歴】専修・短大・高専・大学・大学院卒以上デザインの本質を捉え、空間から新しい価値を創造することに意欲的な方を歓迎します。

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よくある質問

Q. 面接前に企業ごとの対策はできますか?
A. 仕事内容や求められる人物像を確認し、面接で伝える内容を整理できます。

Q. 入社後の働き方について確認できますか?
A. 残業時間や休日、リモート可否など、気になる点を事前に整理できます。

Q. 転職時期が未定でも登録できますか?
A. すぐの応募でなくても、希望時期に合わせて求人情報を確認できます。

Q. 営業経験が浅くても相談できますか?
A. これまでの経験や強みを整理し、応募しやすい求人かどうかを一緒に確認できます。

Q. 在職中でも転職相談はできますか?
A. 現在の勤務状況に合わせて、無理のないスケジュールで相談や応募を進められます。

気になる求人は、応募前に相談できます

働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。

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