東京都港区の保育士求人
【RA】採用課題を解決する法人営業｜IPO準備中HR企業｜現職給与保障｜家賃補助あり｜残業月15h
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給与
500万～
勤務地
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 24階
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／神谷町駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
* * *
＜勤務地補足＞
＜アクセス＞
神谷町駅：直結 東京メトロ日比谷線
虎ノ門駅：2a出口 徒歩8分 東京メトロ銀座線
溜池山王駅・国会議事堂前駅：13番出口 徒歩9分
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
雇用形態
正社員
おすすめポイント
【人と企業をつなぐ】採用課題やキャリアの悩みに寄り添い、双方に価値を届ける仕事 ／ 【提案力が磨ける】ヒアリングから提案、フォローまで幅広く経験できます ／ 【成長を実感】成果や取り組みが見えやすく、前向きにキャリアを築けます
キャリアアドバイザーからの一言
人材・採用領域に関心があり、人や企業の課題解決に深く関わりたい方におすすめです。コミュニケーション力を活かしながら、提案力や調整力を着実に磨ける求人です。
採用担当の声
人や職場の雰囲気は？ 企業と求職者の双方に丁寧に向き合う姿勢を大切にしている職場です。相手の状況をしっかり聞き取り、課題に合わせた提案を重ねていくため、人の役に立つ実感を得ながら成長しやすい環境です。
求人情報
| 給与 | 500万～ |
|---|---|
| 勤務地詳細 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 24階 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／神谷町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） * * * ＜勤務地補足＞ ＜アクセス＞ 神谷町駅：直結 東京メトロ日比谷線 虎ノ門駅：2a出口 徒歩8分 東京メトロ銀座線 溜池山王駅・国会議事堂前駅：13番出口 徒歩9分 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 勤務地・最寄駅 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 24階 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／神谷町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） * * * ＜勤務地補足＞ ＜アクセス＞ 神谷町駅：直結 東京メトロ日比谷線 虎ノ門駅：2a出口 徒歩8分 東京メトロ銀座線 溜池山王駅・国会議事堂前駅：13番出口 徒歩9分 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 【RA】採用課題を解決する法人営業｜IPO準備中HR企業｜現職給与保障｜家賃補助あり｜残業月15h |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 株式会社MyVision |
| 法人名 | 株式会社MyVision |
| 仕事内容 | 【RA】採用課題を解決する法人営業｜IPO準備中HR企業｜現職給与保障｜家賃補助あり｜残業月15h * * * 【BCGの出身者によって設立された転職エージェント｜人材業界未経験であっても年収1,000万円以上を目指せる｜女性比率50％以上育休・産休実績あり｜時価総額1,000憶円以上の大型上場を狙って2028年IPO準備中】 ■業務内容 企業の採用活動を支援するリクルーティングアドバイザー（RA）として、 人材紹介サービス利用に向けた提案や採用成功に向けた伴走支援をお任せします。 配属事業部は、これまでのご経験やご希望の働き方を踏まえ、選考を通じて決定します。 ＜詳細＞ ・利用検討企業様へのサービス提案：電話、メール、SNS、WEB等 ・求人内容の設計と改善：企業の強みや魅力が求職者に伝わるよう整理 ・採用成功率の向上支援：求める人物像や選考ポイントの明確化、面接対策、選考フロー改善提案 ・継続的な関係構築：市場動向を踏まえ、採用目線や母集団形成に関する情報提供 ■業務の特徴： 経営陣にCTOが参画しており、基幹システムを内製。 事業成長に合わせて継続的にアップデートできる体制が整っています。 業務改善とテクノロジー活用により不要な業務を最小化し、業務時間の8割以上を本質的な営業・提案活動に充てられる環境です。 ■選考可能性があるポジション ・MyVision事業部（コンサルを中心としたハイクラス転職支援） ・ビルドジョブ事業部（建設業界向け転職支援） ・ツインプロ事業部（経理・財務領域の転職支援） ・テックゴー事業部（ITエンジニアの転職支援） ・メーカーズジョブ事業部（メーカー企業への転職支援） ・ベストウィン事業部（営業職特化 SaaS、人材、M&A仲介等） ■入社後の流れ 育成専任のマネージャーが日次で1on1を実施し、立ち上がりを伴走します。 自社開発の基幹システムにより、ノウハウ・ドキュメント・セールストークをいつでも確認でき、未経験からでも早期に活躍できる環境です。 ■就業環境 ・残業時間：月平均15時間 ・リモート：家庭事情、体調に応じて柔軟に利用可能 ■多様なキャリアパス 事業規模拡大中のため、以下ご志向性に合わせたキャリアチェンジも可能です。 ・企画：新領域のビジネス展開に伴う各種企画業務、経営企画 ・マーケ：集客最大化に向け、マーケチームと協同して企画の施策～実行等 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 ＜その他就業時間補足＞ ※9時～22時の間で8時間勤務（12時までに始業）始業開始時間は、予定に応じて柔軟に調整可能。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ## 会社概要 事業概要 ■ミッション：「最高の仕事が最高の人生を作る」 仕事の満足度は人生の満足度にも直結しますが、自分ひとりで満足できる仕事を見つけ、それを手に入れるのは本当に困難です。 当社では、候補者様にとって何が一番満足できる仕事なのか一緒に考え、かつそれを手に入れるまでを徹底的に伴走します。 そのように個々の候補者様のキャリアの可能性を最大化し続けることは最終的に日本全体での人的資本の最適配置にも繋がり、労働力不足という大きな社会課題解決にも寄与すると考えています。 ■ビジョン：「 テクノロジーと仕組化を駆使し、日本一の転職支援企業になる」 創業以降、現在まで急速な事業拡大を続けてきた弊社は、1つのマイルストーンとして2028年の上場を計画しておりその目標に向け今後ますます成長スピードを加速させていきます。 ■事業内容： 人材紹介サービス 祖業のコンサル転職を皮切りにホワイトカラー×高年収帯を軸に新領域の転職支援も積極的に展開しています。 ＜詳細＞ MyVision事業部（コンサルを中心としたハイクラス転職支援） ビルドジョブ事業部（建設業界向け転職支援） ツインプロ事業部（経理・財務領域の転職支援） テックゴー事業部（ITエンジニアの転職支援） メーカーズジョブ事業部（メーカー企業への転職支援） ベストウィン事業部（営業職特化 SaaS、人材、M&A仲介等） ■当社について： 業界トップクラスのエージェント、東京大学卒業ボストン・コンサルティング・グループ出身の起業家、メガベンチャーに企業を売却したCTOという非常にバランスの良い経営陣で事業を展開しています。 徹底的な業務改善とテクノロジーを通じて不要な業務を削減し、旧態依然とした人材業界の非効率的なプロセスや前時代的な業界慣習を一新したことで キャリアアドバイザーが求職者に向き合う時間の最大化に繋がっており、一日の8割以上の時間を転職支援に充てることが可能となっています。 1人の候補者様に10回以上面接対策を行うことも珍しくない状況のため顧客満足度と納得感のある質の高い転職支援を提供できる環境が強みです。 続きを読む 所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4-1-1 設立 2022年6月 従業員数 388名 上場市場名 非上場 資本金 105百万円 企業URLhttps://my-vision.co.jp/ ## 応募方法 |
| 福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 住宅手当：借上社宅制度（賃貸の方のみが対象） 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ‐ |
| 応募資格 | 学歴不問 * * * ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件（すべて必須） ・個人予算を持つ営業経験をお持ちの方 ・PDCAを回しながら成果を上げ、そのプロセスを論理的に説明できる方 ※学歴不問（高卒・専門卒の方の採用実績も多数あります）※ |
よくある質問
Q. 営業職が初めてでも応募できる求人はありますか？
A. 未経験歓迎や研修制度のある求人など、経験に合う選択肢を相談できます。
Q. 応募するか迷っている段階でも大丈夫ですか？
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望に合うかを確認してから判断できます。
Q. 応募前に確認した方がよい点はありますか？
A. 勤務時間、給与、休日、業務内容などを整理して確認すると安心です。
Q. 面接前に企業ごとの対策はできますか？
A. 仕事内容や求められる人物像を確認し、面接で伝える内容を整理できます。
Q. 入社後の働き方について確認できますか？
A. 残業時間や休日、リモート可否など、気になる点を事前に整理できます。
A. 未経験歓迎や研修制度のある求人など、経験に合う選択肢を相談できます。
Q. 応募するか迷っている段階でも大丈夫ですか？
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望に合うかを確認してから判断できます。
Q. 応募前に確認した方がよい点はありますか？
A. 勤務時間、給与、休日、業務内容などを整理して確認すると安心です。
Q. 面接前に企業ごとの対策はできますか？
A. 仕事内容や求められる人物像を確認し、面接で伝える内容を整理できます。
Q. 入社後の働き方について確認できますか？
A. 残業時間や休日、リモート可否など、気になる点を事前に整理できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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