勤務地による未設定の営業求人
【新卒領域】あなたのアドバイスが、誰かの未来を変える。キャリアの出発点を支えるキャリアアドバイザー
応募画面へ進む
最短1分!すぐできます
給与
432万円～600万円/固定給制(月給制)/ / 成果をダイレクトに還元。 / 20代で年収700万円超えも可能。 / 同社では社歴に関係なく,成果とスタンスを正当に評価します。 / 実績次第でインセンティブ付与もあり。 / マネージャー昇格後（入社後1～2年でなる方も多いです）は年収700万円以上も十分に可能です。 / 20代でマネジメントに挑戦し,市場価値を飛躍的に高めているメンバーが多数活躍しています。
勤務地
新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F
雇用形態
正社員
おすすめポイント
ポート株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。
キャリアアドバイザーからの一言
法人向け営業では、営業経験の有無にかかわらず相手に寄り添う姿勢を活かしやすい求人です。 未経験分野が含まれる場合も、研修やサポート体制を確認しながら検討できます。 無理なく転職活動を進めたい方にも確認しやすい求人です。
採用担当の声
入社後の成長は? 正社員として、日々の対話や調整を通じて信頼を積み重ねていく求人です。 相手に合わせた伝え方や調整力を磨きながら、実務を通じて成長しやすい環境です。 経験を活かすか、新しい分野に広げるかを考えるきっかけにもなる求人です。
求人情報
| 給与 | 432万円～600万円/固定給制(月給制)/ / 成果をダイレクトに還元。 / 20代で年収700万円超えも可能。 / 同社では社歴に関係なく,成果とスタンスを正当に評価します。 / 実績次第でインセンティブ付与もあり。 / マネージャー昇格後（入社後1～2年でなる方も多いです）は年収700万円以上も十分に可能です。 / 20代でマネジメントに挑戦し,市場価値を飛躍的に高めているメンバーが多数活躍しています。 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F |
| 勤務地・最寄駅 | 新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | ポート株式会社 |
| 法人名 | ポート株式会社 |
| 仕事内容 | 就職活動生とのキャリア面談を通じて、適切な仕事を紹介し、承諾までフォローするお仕事です。 / 一人一人の人生に本気で向き合い、面談、求人・セミナーの紹介、就活成功までのフォローをお願いいたします。 / 【魅力】 / ・人生の分岐点である就職活動のサポートを通して、一人ひとりの人生に大きな影響を与えることができます / ・成長段階の組織で枠にとらわれず、就活イベントの企画や、新たな採用手法の企画など、大企業では味わえない裁量をもってご自身の考えを実行できる環境です。 |
| 勤務時間 | 9:30~18:30/8時間 |
| 休日・休暇 | 有給休暇（入社半年後/初年度10日）、サインアップ休暇（入社後～半年までの間で2日間）、季節休暇、介護休暇※大型連休取得推奨制度あり（GW、夏期、SW、冬期（年末年始）等）・災害ボランティア参加のための有給付与・他、各種特別休暇制度有り#(lf)土曜日,日曜日,祝日 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、研修制度、資格取得支援制度、産休・育休制度、各種手当あり（詳細は求人内容により異なります） |
| 応募資格 | ・自己成長したい方、事業をつくる仕事をしたい方 / ・参考 営業/販売/コールセンター等、数値目標を持った業務の経験者 / ・カラオケ店長経験、アパレルの販売経験などのあるメンバーが活躍中 / ・社会人経験半年以上であれば未経験積極採用中 / ・前職での表彰実績、もしくは成果を客観的に表明できる人 / ・人材業界の中でも新卒・中途領域の支援をしていた人 / ・営業経験ありの人 / 【求める人物像】 / ・明るくてハキハキコミュニケーション取れる人 / ・パーパス実現に向けた社員一人ひとりの行動指針として策定した「PORT 5 values」を体現しようと努力できる方。 / ・アンインストール パートナー思考 高い解像度 ディテールコミット 挑戦のアタリマエ化 |
よくある質問
Q. 転職するか迷っている段階でも登録できますか？
A. 情報収集や条件整理から始められるため、すぐ応募するか未定でも問題ありません。
Q. 求人の選び方も相談できますか？
A. 希望条件やキャリアの方向性を整理し、選びやすい軸を作れます。
Q. 企業ごとの選考対策はできますか？
A. 仕事内容や求める人物像に合わせて、応募書類や面接で伝える内容を整理できます。
A. 情報収集や条件整理から始められるため、すぐ応募するか未定でも問題ありません。
Q. 求人の選び方も相談できますか？
A. 希望条件やキャリアの方向性を整理し、選びやすい軸を作れます。
Q. 企業ごとの選考対策はできますか？
A. 仕事内容や求める人物像に合わせて、応募書類や面接で伝える内容を整理できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
この求人について相談する