東京都港区の営業求人
【東京:リモート】法人営業/カスタマーサクセスマネージャー
応募画面へ進む
最短1分!すぐできます
給与
年収:600万~1200万程度 / 年俸制 / 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 / 残業手当:全額支給 / 賞与:有 / 昇給:有
勤務地
東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー27階 / 都営地下鉄三田線「三田」駅徒歩3分 / 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
雇用形態
正社員
おすすめポイント
売上前年比3倍の急成長SaaS。CSリーダーから次世代のマネージャーへ。
キャリアアドバイザーからの一言
法人向け営業に関心があり、対話力や提案力を活かしたい方に向いている求人です。 在職中の方も、スケジュールを調整しながら無理なく検討できます。 条件が合わない場合も、近い求人と比較しながら検討できます。
採用担当の声
社員の働き方は? 営業・企画営業(法人向け)として、顧客や社内メンバーと連携しながら進める仕事です。 相手に合わせた伝え方や調整力を磨きながら、実務を通じて成長しやすい環境です。 キャリアの方向性を確認しながら、候補の一つとして見ておきたい内容です。
求人情報
| 給与 | 年収:600万~1200万程度 / 年俸制 / 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 / 残業手当:全額支給 / 賞与:有 / 昇給:有 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー27階 / 都営地下鉄三田線「三田」駅徒歩3分 / 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都港区 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業(法人向け) |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | 株式会社カナリー |
| 法人名 | 株式会社カナリー |
| 仕事内容 | 【職務概要】 / ソリューションセールス部に所属し、不動産マーケットプレイス「カナリー」やSaaS「カナリークラウド」を導入済みの顧客(不動産仲介会社)に対し、成果創出のための継続的支援およびアップセル/クロスセル提案を担当します。 / 【職務詳細】 / ・ミドル~エンタープライズ規模の顧客に対するリレーション構築 / ・顧客の成果最大化に向けた活用支援、および追加提案(アップセル/クロスセル) / ・既存顧客からの紹介獲得、および紹介先への新規商談の実施 / ・顧客の本質的課題の抽出と、自社サービス改善へのフィードバック / ・CSチームのリーダー・マネジメント業務 / ・営業戦略/戦術の立案、KPI管理、PDCAの実行 / ・メンバーの育成(ピープルマネジメント)およびセールスイネーブルメント / 【サポート体制】 / 事務作業や資料作成などは専門の「カスタマーサポートチーム」が後方支援を行うため、顧客との本質的なコミュニケーションや戦略立案に専念できる環境です。 / 【ミッション】 / プレイヤーとして高い成果を出しつつ、チームを牽引するリーダー・マネージャーとして組織の生産性を高めることが期待されます。将来的にはマネージャーの育成を担うなど、さらなるキャリアアップが可能です。 / 【業務内容変更の範囲】 / 同社業務全般 |
| 勤務時間 | 9時30分~18時30分 / 休憩時間:60分 / 残業:有 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土日祝)、冬季休暇、GW、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇(入社時に3日分付与) |
| 福利厚生 | 家賃補助制度、交通費支給(月7万円上限)、健康診断、フリードリンク、ストックオプション付与の可能性あり / 喫煙情報:屋内禁煙 |
| 応募資格 | 【必須】 / ・法人営業(既存営業)の経験2年以上 / ・抽象度の高いタスクをアクションに落とし込み、自走して完遂できる能力 / 【尚可】 / ・事業開発や事業責任者としての経験 / ・エンタープライズセールスの経験 / ・無形商材やSaaS商材を扱った経験 / ・マネージャーやリーダー等の経験 |
よくある質問
Q. 営業職が初めてでも応募できる求人はありますか?
A. 未経験歓迎や研修制度のある求人など、経験に合う選択肢を相談できます。
Q. 応募するか迷っている段階でも大丈夫ですか?
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望に合うかを確認してから判断できます。
Q. 応募前に確認した方がよい点はありますか?
A. 勤務時間、給与、休日、業務内容などを整理して確認すると安心です。
A. 未経験歓迎や研修制度のある求人など、経験に合う選択肢を相談できます。
Q. 応募するか迷っている段階でも大丈夫ですか?
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望に合うかを確認してから判断できます。
Q. 応募前に確認した方がよい点はありますか?
A. 勤務時間、給与、休日、業務内容などを整理して確認すると安心です。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
この求人について相談する