東京都港区の営業求人
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給与
年収 4,545,000 円 - 7,882,056円 / ＜月額＞378,750（98,600）～656,838円（170,900円） / 基本給は、月額から（ ）内の固定残業手当を除いた額となります。固定残業手当は、基本給を算定基礎として月45時間分の残業相当額となり、月45時間を超える時間外労働については残業手当を別途支給。 / 上記は想定の為、現職の給与を加味いたしまして、最終的にオファー致します。
勤務地
東京都港区六本木四丁目1番4号 黒崎ビル / 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅1番出口から 徒歩6分 / 都営地下鉄大江戸線、東京メトロ日比谷線「六本木」駅6番出口から 徒歩8分 / ＜交通手段について＞ / 車・バイク通勤不可
雇用形態
正社員
おすすめポイント
日本最大級の法律相談ポータルサイトを運営しており、登録弁護士数が国内の半数以上という広いマッチング基盤を持っています。 / 過去の相談・回答データが膨大で、ユーザー自身が「似たケース」の回答を閲覧できるデータベース機能を備えており、他社より相談前の情報収集が進めやすい環境です。 / 弁護士ランキングや口コミ評価の掲載により、初めて弁護士を探す人でも比較的安心して選びやすい仕組みがあります。 / 分野特化サイト（例：相続分野）を展開しており、特定の法律領域に力を入れているため、一般的な法律相談ポータルと比べ「専門特化＋検索のし易さ」が優れている点があります。 / 相談から弁護士探し・依頼まで一貫してオンラインで手続き可能（例：「オンライン相談」サービス）で、地理的・時間的制約がある利用者にもアクセスしやすい体制があります。
キャリアアドバイザーからの一言
顧客対応や調整業務の経験を活かしながら、営業領域で成長したい方におすすめです。 仕事内容の幅や将来のキャリアパスを確認すると、入社後のイメージが持ちやすくなります。 無理なく転職活動を進めたい方にも確認しやすい求人です。
採用担当の声
この仕事の魅力は? 入社後は、業務の流れを覚えながら少しずつ自分の得意分野を伸ばしていけます。 コミュニケーションを大切にできる方なら、周囲と連携しながら力を発揮しやすいでしょう。 働き方や仕事内容の相性を見ながら、前向きに検討できます。
求人情報
| 給与 | 年収 4,545,000 円 - 7,882,056円 / ＜月額＞378,750（98,600）～656,838円（170,900円） / 基本給は、月額から（ ）内の固定残業手当を除いた額となります。固定残業手当は、基本給を算定基礎として月45時間分の残業相当額となり、月45時間を超える時間外労働については残業手当を別途支給。 / 上記は想定の為、現職の給与を加味いたしまして、最終的にオファー致します。 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 東京都港区六本木四丁目1番4号 黒崎ビル / 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅1番出口から 徒歩6分 / 都営地下鉄大江戸線、東京メトロ日比谷線「六本木」駅6番出口から 徒歩8分 / ＜交通手段について＞ / 車・バイク通勤不可 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都港区 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業マネジャー・営業管理職 |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 法人名 | 社名非公開 |
| 仕事内容 | ◆ポジションについて / ・職務詳細 / セールスの売上達成（KGI）を最終目標とし、営業活動に必要な施策の検討・実行をリードいただきます 。マーケティング、インサイドセールス、カスタマーサクセスといった主要部門と連携し、事業部長や経営陣の迅速かつ正確な意思決定を支援する重要なポジションです 。 / 以下の業務において、戦略立案から実行・推進まで一貫してご担当いただきます 。 / ■営業企画業務 / チームマネジメント：営業企画チームの統括、戦略実行推進、メンバー育成 / 営業戦略プランニング：市場/競合分析に基づく営業戦略立案、長期目標・方向性策定、新規市場開拓戦略 / 目標・KPI設定/運用：営業目標・KPI設計、実績データ収集・分析・モニタリング、データに基づく改善提案 / プロセス改善：営業プロセスの分析・課題特定、効率的プロセス設計・標準化、改善プロジェクト推進 / 部門間連携：マーケ/IS/FS/CSなど関連部門連携強化、部門間情報共有促進、合同プロジェクト推進 / ◆ポジションの魅力 / 事業成長を支える仕組みづくりに貢献 / 急成長組織で、営業戦略立案から実行まで、事業の長期基盤構築を担う重要な役割です 。短期・長期視点から施策を考案し、事業成長を直接支えるやりがいがあります 。 / 経営層・各部門責任者と連携し、組織全体に影響を与えられる / 経営ボードメンバーや各部門マネージャーと密接に連携し、現場課題解決を通じて組織全体に大きなインパクトを与えられます 。オープンな社風のもと、多部門の意思決定プロセスを間近で経験し、幅広い知見を得られます 。 / 立ち上げフェーズの部署で裁量を持って活躍できる / 設立間もない部署なので、既存の枠にとらわれず、業務の仕組みやルールをゼロから設計できます 。大きな裁量で自身のアイデアを形にし、組織が成長する過程を間近で体験できる、刺激的な環境です 。 |
| 勤務時間 | ＜労働制区分＞ / 企画業務型裁量労働制 |
| 休日・休暇 | 土日祝祭日 / 夏期休暇(取得年度の6月末在籍で3日/7月末在籍で2日/8月末在籍で1日付与) / 年末年始休暇／慶弔休暇／特別休暇／妊婦特別休暇／産前産後休暇／育児休暇／介護休暇 短時間勤務（育児・介護） |
| 福利厚生 | 社内表彰制度／企業型DC制度／従業員持株会／部活動補助制度／書籍購入補助制度／住宅手当／自転車通勤制度／定例懇親会／ビアバッシュ／シャッフルランチ制度 / ●住宅手当 / ●従業員持株会 / ●企業型DC制度 / ●部活動補助制度 / ●定例懇親会 / ●シャッフルランチ / ●リゾートサポート制度 / ●社内表彰制度 / ●不動産仲介手数料割引 / ●ベビーシッター費用補助 / ●書籍購入制度 / ●副業OK / ●PC貸与 |
| 応募資格 | ◆必須要件 / 以下のいずれかの経験をお持ちで、かつ事業会社における企画職（営業企画・事業企画など）として、戦略立案から実行・推進までを一貫して担当したご経験をお持ちの方 。 / 無形商材を扱う営業組織での課題特定、改善提案、実行支援経験 / セールスイネーブルメントの戦略立案、設計、推進（オンボーディング、トレーニング、コーチング、メソッド開発など）いずれかの実務経験 / 営業部門全体のKGI/KPI設定・管理、およびデータに基づいた改善施策の企画・実行経験 / 事業部横断プロジェクトにおいて、主体者として企画・推進をリードした経験 / ◆歓迎要件 / SalesforceなどSFAツールの活用経験 / Excel、スプレッドシート、またはBIツール（Tableauなど）を用いたデータ分析、および予実管理経験 / THE MODEL型フレームワークに関する深い理解と実務応用経験 / 新しいツールやテクノロジーの導入・活用を通じた営業生産性向上貢献経験 / SaaSプロダクトの特性を理解し、販売プロセスや顧客体験向上に活かした経験 / ◆こんな方と働きたい / 「まだないやり方で、世界を前へ。」というビジョンを実現するため、以下のような人物を募集しています。 / 同社のMission/Visionへ共感して頂ける方 / 主体性とオーナーシップをお持ちの方 / 論理的に課題を分析し、根拠をもって意思決定できる方 |
よくある質問
Q. 営業経験が浅くても相談できますか？
A. これまでの経験や強みを整理し、応募しやすい求人かどうかを一緒に確認できます。
Q. 在職中でも転職相談はできますか？
A. 現在の勤務状況に合わせて、無理のないスケジュールで相談や応募を進められます。
Q. 複数求人を比較してから応募できますか？
A. 仕事内容や条件、キャリアの方向性を比べながら検討できます。
Q. この求人が自分に合うか相談できますか？
A. 経験や希望条件をもとに、応募前に相性を確認しながら検討できます。
A. これまでの経験や強みを整理し、応募しやすい求人かどうかを一緒に確認できます。
Q. 在職中でも転職相談はできますか？
A. 現在の勤務状況に合わせて、無理のないスケジュールで相談や応募を進められます。
Q. 複数求人を比較してから応募できますか？
A. 仕事内容や条件、キャリアの方向性を比べながら検討できます。
Q. この求人が自分に合うか相談できますか？
A. 経験や希望条件をもとに、応募前に相性を確認しながら検討できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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