勤務地による未設定の営業求人
不動産売買事業部千葉支店営業職
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給与
312万円～420万円/固定給制(月給制)/▼賞与に関して・個人成果に対してのインセンティブが支給されます。・業績連動賞与 / 上記を合算し支給される設計になっております。※宅地建物取引士の資格保有者は別途資格手当として月10,000円を支給
勤務地
千葉市中央区栄町32-10 日企栄町ビルディング 6階601号
雇用形態
正社員
おすすめポイント
株式会社AlbaLinkの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。
キャリアアドバイザーからの一言
法人向け営業は、条件面だけでなく働き方や成長環境もあわせて比較したい求人です。 在職中の方も、スケジュールを調整しながら無理なく検討できます。 自分の強みをどう活かせるか、整理しながら検討できます。
採用担当の声
社員の働き方は? 営業・企画営業(法人向け)として、顧客や社内メンバーと連携しながら進める仕事です。 求人票だけでは分かりにくい部分も、比較しながら確認すると判断しやすくなります。 気になる点を整理してから応募を考えると、ミスマッチを防ぎやすくなります。
求人情報
| 給与 | 312万円～420万円/固定給制(月給制)/▼賞与に関して・個人成果に対してのインセンティブが支給されます。・業績連動賞与 / 上記を合算し支給される設計になっております。※宅地建物取引士の資格保有者は別途資格手当として月10,000円を支給 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 千葉市中央区栄町32-10 日企栄町ビルディング 6階601号 |
| 勤務地・最寄駅 | 千葉市中央区栄町32-10 日企栄町ビルディング 6階601号 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | 株式会社AlbaLink |
| 法人名 | 株式会社AlbaLink |
| 仕事内容 | 1. 月2300件超えの反響 / テレアポ・飛び込み一切なしの「稼ぐための完全反響営業」 / 「不動産営業＝足で稼ぐ」は、もはや過去の常識です。私たちは、WEBマーケティングを主軸に、月間2300件以上の問い合わせを獲得。 / 営業一人あたり月25～30件という、他社ではありえないほどの安定した案件数を供給しています。 / 非効率な営業活動はゼロ?お客様からの「買いたい」「売りたい」という明確なニーズに応えることに集中できるため、成約までのスピードと / 効率が段違いです。 / ストレスの多い営業活動から解放され、「仕入れ・販売」という本来の業務に全集中。あなたの時間が、そのまま「成果」と「収入」に直結します。 / 案件は問い合わせ順に自動分配されるため、経験や役職に関係なく、誰もが平等に稼ぐチャンスを掴めます。 |
| 勤務時間 | 10:00~19:00/8時間 |
| 休日・休暇 | ■営業職のみ特別休暇年8日付与 / ■休日出勤の場合、振替休日取得 / ■夏季休暇 / ■年末年始休暇 / ■GW休暇 / ■慶弔休暇 / ■育児休暇 / ■バースデー休暇#(lf)日曜日 |
| 福利厚生 | 通勤手当：上限3万円/月 / 家族手当：扶養家族1名につき5000円支給 / 社会保険：社会保険完備 / ＜教育制度・資格補助補足＞ / ■資格手当（宅建） / ■資格取得支援制度 / ＜その他補足＞ / ■近距離手当（３万円/月）※徒歩＋電車orバスにて20分圏内 / ■フレックス制度 / ■産前産後・育児休暇制度 / ■オフィス内禁煙 / ■書籍購入費用補助 / ■資格取得支援制度 |
| 応募資格 | 【応募資格】 / 普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 / 【歓迎スキル】 / 不動産業界経験者 / 【こんな方にオススメ】 / 成果に見合った評価の元で収入を得たい方 / キャリアアップ、ゆくゆくは独立を目指している方 / プライベートも大切にしたい方 / 大きな裁量が得られる環境で、スピーディーに成長したい / 社会貢献性の高いビジネスに関わりたい / 人から感謝がやりがいに繋がる方 / マネジメントに興味があって最速で経験を積みたい |
よくある質問
Q. 転職するか迷っている段階でも登録できますか？
A. 情報収集や条件整理から始められるため、すぐ応募するか未定でも問題ありません。
Q. 求人の選び方も相談できますか？
A. 希望条件やキャリアの方向性を整理し、選びやすい軸を作れます。
Q. 企業ごとの選考対策はできますか？
A. 仕事内容や求める人物像に合わせて、応募書類や面接で伝える内容を整理できます。
A. 情報収集や条件整理から始められるため、すぐ応募するか未定でも問題ありません。
Q. 求人の選び方も相談できますか？
A. 希望条件やキャリアの方向性を整理し、選びやすい軸を作れます。
Q. 企業ごとの選考対策はできますか？
A. 仕事内容や求める人物像に合わせて、応募書類や面接で伝える内容を整理できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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