東京都港区の営業求人
【東京:リモート】エンタープライズセールス(リードポジション)
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給与
年収:1000万~1800万程度 / 月給制:月額714285円 / 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 / 残業手当:全額支給 / 賞与:年2回(月給1ヶ月分ずつ) / 昇給:年2回
勤務地
東京都港区赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス27F / 南北線「溜池山王」駅より徒歩1分 / 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
雇用形態
正社員
おすすめポイント
グロース上場INTLOOPグループ/自社プロダクト/新たなビジネスモデルの創出
キャリアアドバイザーからの一言
東京都港区エリアでの勤務を検討している方は、仕事内容と条件の相性を確認しておきたい求人です。 仕事内容の幅や将来のキャリアパスを確認すると、入社後のイメージが持ちやすくなります。 条件が合わない場合も、近い求人と比較しながら検討できます。
採用担当の声
入社後の成長は? 東京都港区エリアで代理店営業・パートナーセールスに関わるポジションです。 コミュニケーションを大切にできる方なら、周囲と連携しながら力を発揮しやすいでしょう。 長く働くうえで大切な条件も、応募前に確認しておくと安心です。
求人情報
| 給与 | 年収:1000万~1800万程度 / 月給制:月額714285円 / 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 / 残業手当:全額支給 / 賞与:年2回(月給1ヶ月分ずつ) / 昇給:年2回 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 東京都港区赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス27F / 南北線「溜池山王」駅より徒歩1分 / 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都港区 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 代理店営業・パートナーセールス |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | INTLOOP Strategy株式会社 |
| 法人名 | INTLOOP Strategy株式会社 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 / 同社グループの新事業創出を担うInnovation Business Divisionにて、AIエージェントソリューション事業群の事業拡大と、新たな事業創出に向けたエンタープライズセールスおよびパートナーアライアンスを牽引いただきます。 / 【職務詳細】 / ・AIエージェントソリューションの企画、開発、事業拡大 / ・技術パートナーやスタートアップとの協業スキーム構築 / ・新たなビジネスモデル構築に向けたアライアンス、エコシステムの構築 / ・大手企業への提案型セールスの展開 / ・パートナーセールスチーム(5名以上)のマネジメント / 【同ポジションの魅力】 / 同社グループ内には投資・アクセラレーションを担う部門も併設されており、「資本×事業×技術」が交差する場で0→1を形にできることが最大の魅力です。大手企業への提案を通じて、顧客の経営課題解決と自社事業の急成長をダイレクトに実感できる環境です。 / 【業務内容変更の範囲】 / 同社業務全般 |
| 勤務時間 | 10時00分~19時00分 / 休憩時間:60分 / 残業:あり |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(半年後に付与)、特別休暇(入社時5日間付与・半年後に喪失)、夏季休暇(有休消化)、産前産後休暇、育児休暇 |
| 福利厚生 | 確定拠出年金制度、社員持株会制度、ライブラリー制度、資格取得制度、部活動、会員制リゾートホテルの利用、保養施設・スポーツクラブ等の会員利用 / 喫煙情報:屋内禁煙 |
| 応募資格 | 【必須】 / ・エンプラ向けAI/DX系ソリューションの代理店マネジメント実績 / ・代理店/パートナーマネジメント制度の設計・推進経験 / ・数億~数十億/年のセールス実績経験 / ・5人以上のパートナーセールスチームのマネジメント経験 / 【尚可】 / ・CS/インサイドセールスなど周辺領域の業務推進/マネジメント経験 / ・プロダクト/マーケチームなどと連携してのRevOpps推進経験 / ・セミナー/イベントなどの代理店向け施策企画推進経験 / ・英語スキル(ビジネスレベル) |
よくある質問
Q. 転職するか迷っている段階でも登録できますか?
A. 情報収集や条件整理から始められるため、すぐ応募するか未定でも問題ありません。
Q. 求人の選び方も相談できますか?
A. 希望条件やキャリアの方向性を整理し、選びやすい軸を作れます。
Q. 企業ごとの選考対策はできますか?
A. 仕事内容や求める人物像に合わせて、応募書類や面接で伝える内容を整理できます。
A. 情報収集や条件整理から始められるため、すぐ応募するか未定でも問題ありません。
Q. 求人の選び方も相談できますか?
A. 希望条件やキャリアの方向性を整理し、選びやすい軸を作れます。
Q. 企業ごとの選考対策はできますか?
A. 仕事内容や求める人物像に合わせて、応募書類や面接で伝える内容を整理できます。
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