東京都港区の保育士求人
採用戦略・キャリアアドバイザー/アスリートのキャリア支援を行うスポーツテック企業
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給与
想定年収：500万円~700万円 / 月給：33万円~50万円 / 賞与回数：業績賞与 / 昨年度賞与実績： / インセンティブ：あり / 〈年収例〉 / 入社2年目／CA,RA／サブチームリーダークラス / ◆年収：400万円＋業績賞与 / 《給与詳細》 / ・月給：28万円（20時間分の固定残業代を含む） / ・推定インセンティブ：64万円（年間） / ※インセンティブは弊社規定とKGIを元に算出 / 【年収例】 / 入社5年目／CA,RA／課長クラス / ◆年収：700万円＋業績賞与 / 《給与詳細》 / ・月給：40万円 / ・推定インセンティブ：220万円（年間） / ▼月給内訳▼ / ・基本給：31万円 / ・役職手当：9万円 / ※インセンティブは弊社規定とKGIを元に算出 / 【年収例】 / 入社7年目／CA,RA／事業部長クラス / ◆年収：1,036万円＋業績賞与 / 《給与詳細》 / ・月給：60万円 / ・推定インセンティブ：316万円（年間） / ▼月給内訳▼ / ・基本給：40万円 / ・役職手当：20万円 / ※インセンティブは弊社規定とKGIを元に算出 / 〈補足情報〉 / 基本給：271,300円〜411,100円 / 固定残業代：58,700円〜88,900円 / 固定残業時間：30時間 / 固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給：有り / 月給25万円以上 ＋インセンティブ / （30時間相当分の固定残業代を含む） / ※経験・能力などを考慮の上決定します。 / ■昇給：有（詳細は就業規則に定める） / ■賞与：有（雇用形態、業務成績、能力等を勘案） / ■インセンティブ：有（面談時要相談） / ■6ヶ月間の試用期間あり。試用期間は契約社員雇用になります。
勤務地
東京都港区南青山7-1-5 &CALM minamiaoyama / 【アクセス】 / 表参道駅、渋谷駅から徒歩10分／恵比寿駅から徒歩15分 / 転勤の可能性：なし
雇用形態
正社員
おすすめポイント
【募集背景】 / 2023年10月にスポーツテック企業として設立。 / 新規事業立ち上げの為、スポーツ経験者のキャリア支援を行う人材を募集しています。 / 【仕事の魅力】 / あなたが今まで培ってきた競技経験や人脈を生かせるお仕事です！ / スポーツを通して学んだ人としての価値を磨き、今まで培ってきた可能性を拡げて社会に貢献し、未来のアスリート達が彩り豊かな選択肢を持てる未来を共に創っていきましょう。 / 当社のキャリア相談実施後、相談して良かったです。有難うございました！と / 感謝の言葉を頂ける瞬間が最もやりがいを感じます。 / 利用者だけでなく部活動の監督や学校の先生からも感謝されることはこの仕事ならではの魅力でもあります。 / 【キャリアパス】 / 当社の特色であるフラットな社風や柔軟な働き方を活かし、ご自身ならではのキャリアをデザインすることが可能です。 / まずは会社の幹部、更なる上昇志向をがあれば役員まで駆け上がれる可能性があるため、キャリアパスとしては無限大。 / なりたい自分へのキャリアパスが結果次第で描けます。
キャリアアドバイザーからの一言
人材・採用領域で、これまでの接客・営業・調整経験を次のキャリアにつなげたい方に検討しやすい求人です。 複数求人と比べることで、自分に合う働き方を判断しやすくなります。 働くイメージを具体化しながら、応募判断を進められます。
採用担当の声
入社後の成長は? 正社員として、日々の対話や調整を通じて信頼を積み重ねていく求人です。 担当業務の幅があるため、得意なことを活かしつつ新しい経験も積みやすい内容です。 まずは希望条件と照らし合わせて、無理なく検討したい求人です。
求人情報
| 給与 | 想定年収：500万円~700万円 / 月給：33万円~50万円 / 賞与回数：業績賞与 / 昨年度賞与実績： / インセンティブ：あり / 〈年収例〉 / 入社2年目／CA,RA／サブチームリーダークラス / ◆年収：400万円＋業績賞与 / 《給与詳細》 / ・月給：28万円（20時間分の固定残業代を含む） / ・推定インセンティブ：64万円（年間） / ※インセンティブは弊社規定とKGIを元に算出 / 【年収例】 / 入社5年目／CA,RA／課長クラス / ◆年収：700万円＋業績賞与 / 《給与詳細》 / ・月給：40万円 / ・推定インセンティブ：220万円（年間） / ▼月給内訳▼ / ・基本給：31万円 / ・役職手当：9万円 / ※インセンティブは弊社規定とKGIを元に算出 / 【年収例】 / 入社7年目／CA,RA／事業部長クラス / ◆年収：1,036万円＋業績賞与 / 《給与詳細》 / ・月給：60万円 / ・推定インセンティブ：316万円（年間） / ▼月給内訳▼ / ・基本給：40万円 / ・役職手当：20万円 / ※インセンティブは弊社規定とKGIを元に算出 / 〈補足情報〉 / 基本給：271,300円〜411,100円 / 固定残業代：58,700円〜88,900円 / 固定残業時間：30時間 / 固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給：有り / 月給25万円以上 ＋インセンティブ / （30時間相当分の固定残業代を含む） / ※経験・能力などを考慮の上決定します。 / ■昇給：有（詳細は就業規則に定める） / ■賞与：有（雇用形態、業務成績、能力等を勘案） / ■インセンティブ：有（面談時要相談） / ■6ヶ月間の試用期間あり。試用期間は契約社員雇用になります。 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 東京都港区南青山7-1-5 &CALM minamiaoyama / 【アクセス】 / 表参道駅、渋谷駅から徒歩10分／恵比寿駅から徒歩15分 / 転勤の可能性：なし |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都港区 / 】 / 表参道駅、渋谷駅から徒歩10分／恵比寿駅から徒歩15分 / 転勤の可能性：なし |
| アクセス | 】 / 表参道駅、渋谷駅から徒歩10分／恵比寿駅から徒歩15分 / 転勤の可能性：なし |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | キャリアカウンセラー |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 株式会社Colorful Life |
| 法人名 | 株式会社Colorful Life |
| 仕事内容 | 【業務内容】 / 体育会系出身の人材獲得業務をはじめとする、社内のリソースを使い / 人材獲得の為の戦略の立案、実行等をお任せいたします。 / ■大学、部活、各連盟への訪問型 新規・ルート営業 / 大学や練習場、キャリアセンター、各種連盟に訪問し、 / 当社の説明をして関係構築をしていきます。 / ■キャリア相談イベントの企画、運営、集客 / 体育会学生向けのキャリア相談を中心とした様々なイベントを開催し、 / 企業との出会いの場をつくりあげ学生のサポートをします。 / ■学生集客をするための施策の企画立案 / 学校内でのキャリア相談会、イベントの企画、 / 各競技団体へのスポンサー協賛の商談をお任せします。 / ■社会人アスリートのセカンドキャリア・デュアルキャリア支援 / 弊社の独自ルートを活用し、社会人アスリートとの関係性を構築していきます。 / ■人材採用後のマネージャー業務 / 1on1等でチーム及びメンバーの現状把握を行い、 / 成果に向けた課題の特定及び施策検討から実行をしていただきます。 / ■自社リファラル採用の企画立案 / 各スポーツにおける支援領域拡大のための自社リファラル採用に取り組んでいただきます。 / 現在の組織構成 / 部署の人数：3 / 《アスカラ事業部CRA事業》 / 2023年10月にスポーツテック企業として設立。 / 新規事業立ち上げの為、スポーツ経験者のキャリア支援を行う人材を募集しています。 |
| 勤務時間 | 10:00~19:00 / ・フレックス制度あり（就業規則の定めるところによる） / ・残業時間：月平均20時間程度 |
| 休日・休暇 | 休日：土日休み / 年間休日：109日 / 休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、特別休暇、夏季休暇 / 補足情報：バースデー休暇有り |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、役職手当、資格手当、資格取得制度 / 補足情報：・役職手当（管理・監督者手当） ・資格手当、資格取得制度(合格の場合受験料全額を会社負担) ・技能手当 ・通勤手当（上限2万円） ・結婚祝金、出産祝金 ・リファラル制度 ・イベント補助金制度 ・社内イベント ・社内コンペ / ★リファラル制度★ 社員紹介1人当たり最大20万円を支給します！ 【教育制度】 定期的な1on1でキャリアアップの手助けをしていきます。 PDCAを素早く回し、短期間での成長を促す仕組みを作っています。 仮に成果が上がらなくても、人事による定期的な面談やフォローアップ研修などを通じてサポートしています。 |
| 応募資格 | 【以下のいずれかを2つ以上を満たす方】 / ・人材関係事業経験者 / ・キャリアアドバイザー経験者 / ・HR事業でのマネジメント経験 / ・採用マーケティングの知見 |
よくある質問
Q. 非公開求人や似た条件の求人も紹介してもらえますか？
A. 登録後に希望を伝えることで、公開求人だけでなく近い条件の求人も相談できます。
Q. 給与や休日など条件面も相談できますか？
A. 希望条件を整理したうえで、応募前に確認すべきポイントを明確にできます。
Q. 自分の強みがわからない場合も相談できますか？
A. これまでの経験を振り返り、営業職で活かせる強みを一緒に整理できます。
Q. 条件が合わない場合は別求人も探せますか？
A. 希望に近い求人を比較しながら、無理なく選択肢を広げられます。
A. 登録後に希望を伝えることで、公開求人だけでなく近い条件の求人も相談できます。
Q. 給与や休日など条件面も相談できますか？
A. 希望条件を整理したうえで、応募前に確認すべきポイントを明確にできます。
Q. 自分の強みがわからない場合も相談できますか？
A. これまでの経験を振り返り、営業職で活かせる強みを一緒に整理できます。
Q. 条件が合わない場合は別求人も探せますか？
A. 希望に近い求人を比較しながら、無理なく選択肢を広げられます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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