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東京都港区の営業求人

セールス統括責任者候補【経営管理SaaS】

土日休み正社員転勤なし高額求人
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給与 年収 1600 ~ 2000 万円 / ※想定のインセンティブを含んだ想定年収です / ※OTE制度を導入しています / なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります
勤務地 東京都 / 港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル 9階
雇用形態 正社員

おすすめポイント

【経営管理クラウド「Loglass 経営管理」を提供】【SaaS】【大手/上場企業への導入実績多数】【メディア掲載/アワード受賞歴多数】 / 【経営課題の核心部である経営数字を扱うことができる営業です】【フレックス制度有】【ハイブリットワークでリモート活用中】

キャリアアドバイザーからの一言

東京都港区エリアで正社員として働きたい方にも、次のキャリアを考えたい方にも見やすい内容です。 複数求人と比べることで、自分に合う働き方を判断しやすくなります。 無理なく転職活動を進めたい方にも確認しやすい求人です。

採用担当の声

キャリアの広がりは? 営業・企画営業(法人向け)の経験を活かしたい方にも、これから幅を広げたい方にも検討しやすい内容です。 相手に合わせた伝え方や調整力を磨きながら、実務を通じて成長しやすい環境です。 応募前に条件や業務範囲を確認することで、納得感を持って進めやすくなります。

求人情報

給与年収 1600 ~ 2000 万円 / ※想定のインセンティブを含んだ想定年収です / ※OTE制度を導入しています / なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります
勤務地詳細東京都 / 港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル 9階
勤務地・最寄駅東京都港区
アクセス最寄り駅は勤務地により異なります。
雇用形態正社員
職種営業・企画営業(法人向け)
施設形態-
企業名株式会社ログラス
法人名株式会社ログラス
仕事内容「 セールス統括責任者候補【経営管理SaaS】」のポジションの求人です / 【ミッション】 / 現在フィールドセールス組織は、40名超の組織となっており、4名のマネージャーと1名の部長で現場を見ております。 / 半年後には60名を超える組織を予定しており、セールスの型化や、オンボーディング、セールスイネーブルメント、新しい領域への営業の拡大と標準化など、目指す組織に対してクリアしていかないといけない課題も多くございます。 / ご入社後はご自身も一定現場を知ってもらう為、プレイヤーとして活躍頂きながらセールスのマネジメントや仕組みづくりを中心とした組織的な価値創出をして頂く事が短期的な期待値となります。 / 【業務内容】 / 仕組み作りという観点で以下の5スキルの能力のいずれか(または複数)を持ち、推進いただくこと / ■セールス能力(主に案件ハンドリング、クロージング) / ■案件レビュー・マネジメント能力 / ■セールスピープルマネジメント能力 / ■セールスイネーブルメント能力 / ■Ops能力(KPI設計、システム管理など) / 今後今の倍以上の組織拡大を予定しているセールスチームを統括し、経営陣へ営業戦略の提案から実行までコミットいただくポジションです。 / 現時点で各セールスチームにマネージャーが存在していますが、これから人数が増え、マネージャーも複数人になるタイミングでマネージャーの育成もゆくゆくは担っていただくこと。 / その為、まずはセールスチームのマネージャー期待値でご入社頂き、マネジメントができる状態を創りたいと考えています。 当該チームのマネジメントが確立され次第、他セールスチームへのマネジメント領域拡大も前向きに検討・対応をしています。 / 【具体的な業務内容】 / ・営業部全体の営業戦略/戦術の立案と実行 / ・セールスKPIの設定、管理、PDCAの実行 / ・組織マネジメント / ・新規顧客の開拓によるトップライン寄与への実行 / ・SalesEnablement
勤務時間09:00~17:00
休日・休暇完全週休二日(土日)
福利厚生社会保険完備、交通費支給、研修制度、資格取得支援制度、産休・育休制度、各種手当あり(詳細は求人内容により異なります)
応募資格【必須要件】 / ■10名以上のメンバーを持ち営業戦略から営業マネジメントまで幅広いご経験のある方 / ■年間予算がACVベースで1億円以上を持たれた経験がある方 / ■商材の販売単価が1,000万円(年間)以上になる案件を担当されていた方 / ■新規開拓(案件割合として新規50%以上)からクロージングまで一気通貫のセールス経験と連続した(チームと個人いずれも)目標達成のご経験

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よくある質問

Q. 給与条件を重視して探すことはできますか?
A. 希望年収や月給の目安を整理し、条件に近い求人を比較できます。

Q. 休日や残業時間も確認できますか?
A. 働き方に関わる条件を応募前に整理して確認できます。

Q. 自分の経験が活かせるか相談できますか?
A. これまでの経験をもとに、活かせる業務やアピールポイントを一緒に確認できます。

Q. 応募先を増やすか迷っています。
A. 条件の近い求人を比較し、応募の優先順位を決めながら進められます。

気になる求人は、応募前に相談できます

働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。

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