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千葉県千葉市の保育士求人

官公庁営業【ID&Eグループ/営業経験者限定/在宅可/フレックス/土日祝休/千葉】

土日祝休み業種未経験歓迎正社員高額求人
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給与 【年収】650万円~800万円(例:35歳~55歳) / 【月収】35万円~50万円(例:35歳~55歳) / ※経験・年齢を考慮し、同社規定により決定いたします。 / 残業代:別途支給 / 昇給/年1回(7月) / 賞与/年2回(7月、12月) / ※その他業績に応じて賞与を支給
勤務地 千葉県千葉市
雇用形態 正社員

おすすめポイント

同社で官公庁営業をご担当いただきます。千葉県でのご就業となります。希望がない限り転勤の可能性は低いです。 / 在宅勤務も月の50%まで活用やフレックス勤務も可能です。

キャリアアドバイザーからの一言

千葉県千葉市エリアでの勤務を検討している方は、仕事内容と条件の相性を確認しておきたい求人です。 給与だけでなく、休日や福利厚生も合わせて見ると判断しやすい求人です。 働くイメージを具体化しながら、応募判断を進められます。

採用担当の声

この仕事の魅力は? 仕事内容を一つずつ理解しながら、無理なく担当範囲を広げていける求人です。 求人票だけでは分かりにくい部分も、比較しながら確認すると判断しやすくなります。 長く働くうえで大切な条件も、応募前に確認しておくと安心です。

求人情報

給与【年収】650万円~800万円(例:35歳~55歳) / 【月収】35万円~50万円(例:35歳~55歳) / ※経験・年齢を考慮し、同社規定により決定いたします。 / 残業代:別途支給 / 昇給/年1回(7月) / 賞与/年2回(7月、12月) / ※その他業績に応じて賞与を支給
勤務地詳細千葉県千葉市
勤務地・最寄駅千葉県千葉市
アクセス最寄り駅は勤務地により異なります。
雇用形態正社員
職種営業・企画営業(法人向け)
施設形態-
園名日本シビックコンサルタント株式会社
法人名日本シビックコンサルタント株式会社
仕事内容建設コンサル業界圧倒的トップシェアである日本工営のグループ会社である同社で、官公庁向けの営業を担当していただきます。 / 具体的には、 / ■官公庁や地方自治体に対して、公共インフラ案件受注の為の営業 / ■予算要求時期の提案営業 / ■契約交渉を含む顧客折衝 / ■入札書類作成、入札手続き / ■積算 等 / 【就業環境】 / 全社的に社員の健康促進やプライベートの充実を応援している背景から、毎週水曜日のノー残業デーを実施、かつ、ほぼ毎月有給休暇取得推進日を設定しております。 / そのうえフレックスタイム制(コアタイム:10:00~15:00)、完全週休二日制(土日祝)と非常に働きやすい環境が揃っております。 / 月の50%の割合で在宅勤務可能です。 / ご自身の希望で勤務時間、 働き方を選ぶことができます。 / また、同社は資格取得に関する支援を手厚く行っております。 / ■ID&Eグループ全体の講習会 / ■論文添削 / ■技術論文発表会(成果や効果があった取組の共有) / ■勉強会(月に1回程度資格取得に向けて)
勤務時間標準労働時間:7時間10分/日(休憩60分)※フレックスタイム制あり
休日・休暇【年間休日127日】 / 完全週休2日制(土日) / 国民の祝日 / メーデー(5月1日) / 創立記念日(5月2日) / 夏期休暇(8月13日~8月15日) / 年末年始(12月30日~1月4日) / 有給休暇(入社時に12日付与) / 慶弔など特別休暇 / リフレッシュ休暇(勤続5年毎) / 出産休暇(産前8週間産後8週間 配偶者の出産の場合3日) / 子の看護休暇(子が1人の場合5日、2人の場合12日、5日を限度として有給) / 介護休暇(当該家族1人の場合5日、2人の場合10日、5日を限度として有給) / 育児休業制度
福利厚生各種社会保険完備 / 健康保険組合 / 財形貯蓄制度 / 独身寮 / 福利厚生補助金(年間2万円を上限として、自己啓発、旅行、スポーツ、芸術鑑賞等の費用を補助) / 育児に伴う時短勤務選択制度(小学校卒業までの子) / 介護に伴う時短勤務選択制度 / 各種福利厚生サービス / 屋内禁煙
応募資格<応募に必須な条件> / 【必須】 / 建設コンサルタント業界での営業経験をお持ちの方 / 官公庁営業の経験をお持ちの方 / 普通自動車運転免許(AT限定可) / <フィットする人物像> / ■コミュニケーション能力がある方 / ■建設業界での営業経験がある方 / ■まじめな方

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よくある質問

Q. 給与条件を重視して探すことはできますか?
A. 希望年収や月給の目安を整理し、条件に近い求人を比較できます。

Q. 休日や残業時間も確認できますか?
A. 働き方に関わる条件を応募前に整理して確認できます。

Q. 自分の経験が活かせるか相談できますか?
A. これまでの経験をもとに、活かせる業務やアピールポイントを一緒に確認できます。

Q. 応募先を増やすか迷っています。
A. 条件の近い求人を比較し、応募の優先順位を決めながら進められます。

気になる求人は、応募前に相談できます

働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。

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