勤務地による未設定の営業求人
【建設領域】キャリアアドバイザー【完全未経験OK／平均年収788万／インセン平均支給額320万】
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給与
400万円～720万円/固定給制(月給制)/【残業】同社では残業している方を評価することは一切ありません。メリハリをつけて自身で調整をしながら業務を行う社員が多いです。
勤務地
渋谷区恵比寿１丁目２３－２３恵比寿スクエア 5階
雇用形態
正社員
おすすめポイント
株式会社ヘイフィールドの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。
キャリアアドバイザーからの一言
個人向け営業では、営業経験の有無にかかわらず相手に寄り添う姿勢を活かしやすい求人です。 気になる点は応募前に確認し、希望条件とのズレを減らしながら進められます。 今後の選択肢を広げる意味でも、一度比較しておきたい内容です。
採用担当の声
やりがいを感じやすい場面は? 周囲と協力しながら、顧客対応や提案活動に取り組む場面が多い仕事です。 目標に向けて取り組むだけでなく、過程を振り返りながら改善していく姿勢も評価されやすいです。 長く働くうえで大切な条件も、応募前に確認しておくと安心です。
求人情報
| 給与 | 400万円～720万円/固定給制(月給制)/【残業】同社では残業している方を評価することは一切ありません。メリハリをつけて自身で調整をしながら業務を行う社員が多いです。 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 渋谷区恵比寿１丁目２３－２３恵比寿スクエア 5階 |
| 勤務地・最寄駅 | 渋谷区恵比寿１丁目２３－２３恵比寿スクエア 5階 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（個人向け） |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | 株式会社ヘイフィールド |
| 法人名 | 株式会社ヘイフィールド |
| 仕事内容 | ◆建設業界専門の「建設ワークキャリア」にて、転職サポートをお任せします。 / 【商材】 ：建設ワークキャリア ：施工管理や建築士など、建設業に特化した転職支援サービスです。 / サービスリリース以降、求職者様、企業様から毎月多数の反響をいただいています。 / 【業務詳細】 ：〇法人営業：転職者の推薦、面接日程調整、面接後感想共有【※※新規開拓はございません※※】 / 〇個人営業：1.転職者との面談／1日2～3件の転職者との面談、条件や希望に合う求人の紹介※電話／webがメインです / 2.選考対策 ／書類の添削、面接対策 / 【インセンティブ】：四半期平均支給額80万円／最高額約400万円 ※入社半年以上のメンバーの平均値 / ⇒実績に応じて社員に還元される仕組みのため、年収1000万円も目指せる環境です。 / 【教育体制】 ：バディ制（入社約2カ月）やチーム制で先輩に教えてもらいながら実践を通してスキルを身に着けていただきます。 / ドラッグストア店員、ウェディングプランナーなど営業未経験の方も活躍していますので、安心です◎ / 【キャリアパス】 ：チームリーダーやマネージャーを目指す以外に、人事やマーケへの職種チェンジも可能な環境です。 |
| 勤務時間 | 10:00~19:00/8時間 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）／祝日／GW／夏季休暇／年末年始休暇／有給休暇／特別休暇／産前産後・育児休業制度#(lf)土曜日,日曜日,祝日 |
| 福利厚生 | 昇給 年2回（4月・10月）■役職手当■産前産後・育児休業制度■時差出勤制度■慶弔見舞金■研修制度（新人研修・中途研修）■私服勤務■社員総会・表彰制度（半期に1度開催）■360度バリュー評価■書籍代補助■PC・ディスプレイ支給■Office Oasis（社内自動販売機）■フリースナック配布■ウォーターサーバー■新入社員ウェルカムランチ・ほっとランチ制度■社内コンベンション・忘年会補助■1on1制度■MVP会食■抜擢人事異動■チーム達成食事会■チーム飲み会補助■勉強会（部署ごと実施）■ロールプレイング・録音・録画のFB■CA教科書・新メンバー向け15ステップシート■面接対策・面談同席 |
| 応募資格 | ▼下記いずれかに該当する方 / ・顧客折衝経験1年以上 / 【1日のスケジュール】 / ※それぞれ異なるため、一例となります※ / 10：00 出社・朝礼 / 10：30 求職者との面談 / ⇒前日登録があった求職者の方との面談 / 12：00 ランチ / 13：00 選考対策 / ⇒求職者の方の書類添削・面接対策を行います / 15：00 社内会議 / 16：00 企業へ連絡 / ⇒面接の結果回収、感想の共有を行います / 17：00 案件整理・求職者との連絡 / ・キャリアアドバイザーの経験 / ・人材業界の経験 / ・不動産業界の経験 / ・ベンチャー企業での勤務経験 / ・ITスキル／リテラシー / 【社風】 / ・明確な評価制度のもと、成果に応じて報酬（給与、ポスト）を / お出しすることを徹底しており社員満足度が高い。 / ・人柄や価値観の見極めを非常に強く採用を行っているため、 / 人当たりが良く誰かに聞ける環境で働き易さを感じる社員が多い / ・残業時間を評価に加味する考えが一切ない。 / ・会社の方針や意思決定に関しての意図を / 全社員の前で経営陣から共有があるなど、 / 透明性の高い経営がなされておりロイヤリティが高くなり易い。 |
よくある質問
Q. 営業職が初めてでも応募できる求人はありますか？
A. 未経験歓迎や研修制度のある求人など、経験に合う選択肢を相談できます。
Q. 応募するか迷っている段階でも大丈夫ですか？
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望に合うかを確認してから判断できます。
Q. 応募前に確認した方がよい点はありますか？
A. 勤務時間、給与、休日、業務内容などを整理して確認すると安心です。
A. 未経験歓迎や研修制度のある求人など、経験に合う選択肢を相談できます。
Q. 応募するか迷っている段階でも大丈夫ですか？
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望に合うかを確認してから判断できます。
Q. 応募前に確認した方がよい点はありますか？
A. 勤務時間、給与、休日、業務内容などを整理して確認すると安心です。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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