東京都港区の営業求人
「働く人の幸福」を実現するSaaS×組織開発のセールスオープンポジション
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給与
年収600万円〜900万円
勤務地
東京都港区虎ノ門
雇用形態
正社員
おすすめポイント
◆大手企業も続々導入し、現在導入社数は5,000社超 / ◆「働く人の幸福」を実現するためのサービス！CMでも話題のHRTech企業！ / ◆仕事にやりがいを感じている方はわずか18%。そんな課題を解決するウェルビーイング企業です。 / ◆採用支援・適性検査・ウェルビーイングで成長を続けるHRTechベンチャー。 / ◆社会に貢献することを目指す「社会変革事業家集団」を目指しています。 / ◆The Modelに基づき、科学的に営業を推進しています。 / ◆30代事業責任者、20代チームリーダーなどが在籍し、年齢関係なく活躍する機会がございます。 / ◆時代の最先端を行くHRTech／SaaSのプロダクトに関わることが可能です。 / ◆サービス展開3年目で、「HRtech」企業の中でもトップクラスの成長を続けているスピード感のある組織で幅広い経験を積むことができます。
キャリアアドバイザーからの一言
法人向け営業で、これまでの接客・営業・調整経験を次のキャリアにつなげたい方に検討しやすい求人です。 経験や希望条件をもとに、応募する優先度を整理しやすい案件です。 今後の選択肢を広げる意味でも、一度比較しておきたい内容です。
採用担当の声
仕事の進め方は? 東京都港区エリアで営業・企画営業(法人向け)に関わるポジションです。 未経験分野があっても、学ぶ姿勢を持って取り組める方なら前向きに検討できます。 自分の強みを整理しながら、次の一歩を考えたい方に合う求人です。
求人情報
| 給与 | 年収600万円〜900万円 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 東京都港区虎ノ門 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都港区 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 法人名 | 社名非公開 |
| 仕事内容 | ミキワメのセールスでは、企業が抱える「採用のミスマッチ」や「離職・休職」などの課題に向き合い、課題解決型の提案営業を行います。 / お客様の課題・ニーズを特定し、弊社プロダクトの魅力を訴求する中で、顧客の経営や会社の成長に直結する課題解決を担います。 / ＜具体的な業務＞ / ・インサイドセールスが獲得したアポイントの商談から受注までを担当 / ・お客様のヒアリングを通じた潜在課題の認識と解決策の提案 / ・顧客の企業分析などを通じた、顧客深耕型のコンサルティング営業 / ・カスタマーサクセスと共同で既存顧客へのさらなる課題の発掘と追加提案 / ＜本ポジションの魅力＞ / ・企業に与えるインパクトが大きいプロダクト / ミキワメは、企業の採用・配置・マネジメント・定着といった人事課題や組織課題を解決するためのプロダクトです。 / 「採用基準の明確化」「最適な配置・配属」「従業員のコンディションを踏まえたケア体制の構築」など、組織づくりの根幹に関わる課題に対して、的確なソリューションを提案できるのが魅力です。 / 単に採用を支援するだけではなく、一人ひとりの個性を活かし、最大限のパフォーマンスを発揮できる環境をつくることを目指しています。 / ミキワメは、誰もが知るようなエンタープライズ企業を含め、累計5,000社に導入され、受検者数は130万人を突破。多くの企業の組織改革に貢献し続けています。 / ・外資SaaSトップセールスに直で学べる環境で、一生モノの営業スキルを習得できる / 当社では、株式会社セールスフォース・ジャパンでグローバルトップセールスを経験した管掌役員・田中和也と直接協働できる環境があります。 / トップセールスのノウハウを間近で学びながら、必要なスキルを習得し、自身のキャリアを築いていくことが可能です。 / また当社はAI・BizDevのエキスパートや、リクルート社での事業責任の経験者、組織心理学の第一人者も在籍しており、各分野のプロフェッショナルと共に成長できる刺激的な環境がここにあります。 / ・スタートアップからエンタープライズまで幅広い営業経験を積める / お客様の規模や業界はさまざまであり、営業としての挑戦環境も幅広いです。 / 従業員数は20名以下から万を超えるエンタープライズ企業まで様々で、業界と規模に特有の課題を踏まえた提案が求められます。 / さらに、人事課題のパターンも幅広く、それぞれのお客様の状態に合わせて適切な提案を進めることが必要です。 / スタートアップからエンタープライズまで幅広い顧客を担当できます。 |
| 勤務時間 | 9:00-18:00を基本とし、社内規程に則り変更可能とする |
| 休日・休暇 | ・完全週休二日制（土、日）、祝日 / ・年末年始休暇、夏期休暇 / ・年次有給休暇（初年度10日：試用期間満了後翌日に付与）、慶弔休暇 / ・産休・育休 / ・子の看護休暇 / ・介護休暇 / ・生理休暇 / ・ウェルビーイング休暇 / ※年間1日、法定の有給休暇とは別に付与され、記念日等に休暇取得していただくことができます。入社日に付与します。 / ＜年間休日実績：128日＞ |
| 福利厚生 | ・社会保険完備 / ・リモートワーク制度 / ・ストックオプション制度（全社員に対して付与） / ・月例会におけるAward制度 / ・ピアボーナス制度 / ・部活動制度（1回開催につき、1人あたり2000円の補助あり） / ・シャッフルランチ（補助あり） / ・オフィスランチ支援制度（補助あり） / ・ウォーターサーバー・オフィスグリコ常設 / ・交通費支給：上限3万円／月 / ・私服通勤 |
| 応募資格 | ＜必須＞ / IT領域での法人営業経験 / ＜求める人物像＞ / ・当社のMission/Valueに共感し、共に成長を目指せる方 / ・事業の成長を楽しみ、積極的に貢献したいと感じている方 / ・HR領域やベンチャー・スタートアップで働くことに意義を見出し、チャレンジ精神を持っている方 / ・将来に向けたキャリアビジョンを描き、目標に向かって努力する意欲のある方 / ・コミュニケーションを大切にし、人とのつながりを楽しめる方 / ・スピード感や変化の中で新しいことを学びながら働くことにワクワクできる方 / ・自分の成長に責任を持ち、課題に前向きに取り組む姿勢を大切にしている方 / ・自発的に課題に向き合い、自己成長を楽しむことができる方 |
よくある質問
Q. どの求人から応募すべきか相談できますか？
A. 条件、仕事内容、選考の進めやすさを比較しながら優先順位を決められます。
Q. 現職を続けながら転職活動できますか？
A. 在職中でも無理のないペースで情報収集や応募準備を進められます。
Q. 求人票だけでは分からない点も確認できますか？
A. 働き方や選考で確認すべきポイントを整理して、不安を減らせます。
Q. 登録すると相談だけでもできますか？
A. すぐ応募する前提でなくても、希望条件の整理から相談できます。
A. 条件、仕事内容、選考の進めやすさを比較しながら優先順位を決められます。
Q. 現職を続けながら転職活動できますか？
A. 在職中でも無理のないペースで情報収集や応募準備を進められます。
Q. 求人票だけでは分からない点も確認できますか？
A. 働き方や選考で確認すべきポイントを整理して、不安を減らせます。
Q. 登録すると相談だけでもできますか？
A. すぐ応募する前提でなくても、希望条件の整理から相談できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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