東京都未設定の保育士求人
【業界未経験歓迎_20代の若手積極採用】20代特化のキャリアアドバイザー ※成長率200％ベンチャー
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給与
月給：41万6,666円〜58万円 / 【月給の内訳】 / ・基本給：31万3,300円〜 / ・固定残業手当：月45時間分、10万3,366円〜。超過分は別途支給。 / ＋インセンティブ / 給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定いたします。
勤務地
東京都
雇用形態
正社員
おすすめポイント
【採用背景】 / 創業から200%を超える成長率を継続しており、昨年→本年で3倍の組織規模に拡大しました。 / 会社、事業、組織、個人が高い目標を持ち続け、それらが弊社のパーパス・ミッション・ビジョン・バリューと紐づくことでスピード感を持った大きな成果を生み出しています。 / 既存事業の拡大・強化に加え、直近でもいくつかの新規事業の立ち上げを推進しております。 / 今回の募集は組織/事業の拡大・強化に伴い組織を牽引していただける方を募集しております。
キャリアアドバイザーからの一言
東京都エリアで求人を探している方は、通勤や働き方も含めて確認しておきたい内容です。 同じ職種の求人と比較しながら、条件や仕事内容の違いを確認できます。 納得して進めるためにも、気になる条件は早めに確認しておくと安心です。
採用担当の声
職場で大切にしていることは? 相手の状況を丁寧に聞き取り、必要な情報を整理して提案していく仕事です。 担当業務の幅があるため、得意なことを活かしつつ新しい経験も積みやすい内容です。 経験を活かすか、新しい分野に広げるかを考えるきっかけにもなる求人です。
求人情報
| 給与 | 月給：41万6,666円〜58万円 / 【月給の内訳】 / ・基本給：31万3,300円〜 / ・固定残業手当：月45時間分、10万3,366円〜。超過分は別途支給。 / ＋インセンティブ / 給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定いたします。 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 東京都 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | キャリアカウンセラー |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 社名非公開 |
| 法人名 | 社名非公開 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 / 20〜30代の求職者に対して、企業と人材のマッチングを生み出すキャリアアドバイザー業務とマネジメント業務をお任せします。 / チームで目標を達成するためにプレイングマネージャーとして取り組んでもらいます。 / ＜具体的な仕事内容＞ / ◆求職者の方に対する業務 / ・求職者の方へ職業紹介 / ・電話面談で信頼獲得、希望条件のヒアリング / ・求職者の方の転職成功に向けた選考対策 / ・選考の日程調整 / ・内定後のフォロー、入社後フォロー / ・業務の生産性を上げるために、ノウハウの共有、磨き上げ など / ◆求人企業に対する業務 / ・マッチする求職者の方を提案 / ・選考の日程調整、面接後のフィードバック など / ◆マネジメント業務 / ゆくゆくはマネジメント業務もお任せします。 / ・チームのKPI管理 / ・目標達成のためのマネジメント業務 / 【主なキャリアプラン】 / まずはキャリアアドバイザーとしてご活躍いただきながら、 / 中期的にはご志向や適性に合わせてポジションをご相談させていただきます。 / ■マネジメント / リーダー・マネージャーの管理職としてチームと部門の拡大を推進していただきます。一つのチームだけでなく、複数の組織を統括する管理職も在籍しています。 / ■エキスパート / 各部門での専門性を高め、トップセールスを目指していただきます。 / マネジメント部門よりも高い年収を獲得している方もいます。 / ■キャリアチェンジ / 人事、マーケティング、企画職、他の営業部門など、ご自身が望むスキルの獲得のためのキャリアチェンジも可能です。 / ★キャリアアップの実例 / ・入社後3ヶ月でリーダー/mgrに昇格（実例：年収100万円超の昇給、前職年収の2倍にアップ） / ・新規事業責任者として早期抜擢 / ・CEO,COO直下での事業企画/推進 / 【具体的なキャリアパス】 / 下記はほんの一例であり、他にも実績はございます。 / CASE1：マネジメントキャリア / CA（キャリアアドバイザー）→CAチームリーダー→人材紹介部門マネージャー/責任者 / CASE2：営業エキスパートキャリア / CA→CAチームリーダー→営業エキスパート（トップセールス） / CASE3：キャリアチェンジ / 例1：CA→人事・採用担当→人事責任者 / 例2：CA/RA（両面営業）→新規事業立ち上げ・責任者 / ■特徴・働き方 / ・事業立ち上げフェーズ・組織づくりに携わることができます / ・胸を張って誇れる正当な評価制度 / ・部長以上の役職へ早期昇格が可能 / ・年収1,500万円以上も可能 / ・働き方は柔軟にリモートワークも取り入れております |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00 |
| 休日・休暇 | ・完全週休二日制（土日） / ・祝日 / ・年末年始休暇 / ・年次有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日） / ・慶弔休暇 / ・産前産後休暇 / ・育児休暇 / ・介護休暇 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備（健康／労災／雇用／厚生年金） / ・研修 / ・昇給年1回 / ・インセンティブ制度 / ・リモートワーク相談可 / ・1on1制度 / ・表彰制度 / ・ランチmtg代支給 / ・チーム/全社懇親会補助 |
| 応募資格 | 以下のすべてを満たす方 / ・営業経験が2年以上ある方 / ∟人材紹介業務の経験がある方は積極的に採用いたします。 / ・数値目標を持ち達成した経験がある方 |
よくある質問
Q. 面接前に企業ごとの対策はできますか？
A. 仕事内容や求められる人物像を確認し、面接で伝える内容を整理できます。
Q. 入社後の働き方について確認できますか？
A. 残業時間や休日、リモート可否など、気になる点を事前に整理できます。
Q. 転職時期が未定でも登録できますか？
A. すぐの応募でなくても、希望時期に合わせて求人情報を確認できます。
Q. 営業経験が浅くても相談できますか？
A. これまでの経験や強みを整理し、応募しやすい求人かどうかを一緒に確認できます。
Q. 在職中でも転職相談はできますか？
A. 現在の勤務状況に合わせて、無理のないスケジュールで相談や応募を進められます。
A. 仕事内容や求められる人物像を確認し、面接で伝える内容を整理できます。
Q. 入社後の働き方について確認できますか？
A. 残業時間や休日、リモート可否など、気になる点を事前に整理できます。
Q. 転職時期が未定でも登録できますか？
A. すぐの応募でなくても、希望時期に合わせて求人情報を確認できます。
Q. 営業経験が浅くても相談できますか？
A. これまでの経験や強みを整理し、応募しやすい求人かどうかを一緒に確認できます。
Q. 在職中でも転職相談はできますか？
A. 現在の勤務状況に合わせて、無理のないスケジュールで相談や応募を進められます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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