勤務地による未設定の営業求人
【東京/RA】実績に応じた給与還元/早期キャリアアップ可能/土日祝休み
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給与
400万円～600万円/固定給制(月給制)/※みなし残業30時間分込み。30時間を超える残業代は追加で支給する。 / ・賞与あり（成果を上げれば上げるほどインセンティブが支給されます。年間数十万円～数百万円ほど。） / (1)目標達成率に対して：必須達成で+2万円/月～標準達成で+4万円/月～努力達成で+6万円/月 / (2)売上目標超過分に対して：売上超過分×20% / ※1ヶ月毎にカウント,4ヶ月おきに支給。 / ・表彰制度：毎月MVPへ1.5万円賞与
勤務地
新宿区西新宿5-10-4 YSビル
雇用形態
正社員
おすすめポイント
株式会社LivCoの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。
キャリアアドバイザーからの一言
法人向け営業では、営業経験の有無にかかわらず相手に寄り添う姿勢を活かしやすい求人です。 給与だけでなく、休日や福利厚生も合わせて見ると判断しやすい求人です。 今後の選択肢を広げる意味でも、一度比較しておきたい内容です。
採用担当の声
やりがいを感じやすい場面は? 成果だけでなく、日々の準備や関係づくりも大切にしやすい環境です。 安定したやり取りを重ねることで、顧客や関係者から信頼を得やすい仕事です。 まずは希望条件と照らし合わせて、無理なく検討したい求人です。
求人情報
| 給与 | 400万円～600万円/固定給制(月給制)/※みなし残業30時間分込み。30時間を超える残業代は追加で支給する。 / ・賞与あり（成果を上げれば上げるほどインセンティブが支給されます。年間数十万円～数百万円ほど。） / (1)目標達成率に対して：必須達成で+2万円/月～標準達成で+4万円/月～努力達成で+6万円/月 / (2)売上目標超過分に対して：売上超過分×20% / ※1ヶ月毎にカウント,4ヶ月おきに支給。 / ・表彰制度：毎月MVPへ1.5万円賞与 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 新宿区西新宿5-10-4 YSビル |
| 勤務地・最寄駅 | 新宿区西新宿5-10-4 YSビル |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | 株式会社LivCo |
| 法人名 | 株式会社LivCo |
| 仕事内容 | ■急成長中グローバルスタートアップ企業にて、グローバル人材の採用コンサルタントとして事業をリードしていただきます。 / 売上を作るだけでなく、より多くの外国から来た労働者が働きやすい環境を創るために高い視座と圧倒的当事者意識を持った方をお待ちしております / 【当ポジションの魅力】 / ・外国人特化の会社として初めての上場を目指し経営層直下の1→100の急拡大フェーズにおいて組織の成長を感じながら最前線で仕事ができる。 / ・日本が直面する社会課題に寄り添い手触り感のある仕事ができる。 / ・営業のみならず経営者の近くで経営マインド、経営視点で事業を見ることができ視座が上げていくことができる。 / ・４カ国からの優秀で多様な仲間とグローバルに働ける。 / ・紹介後、職場面談などアフターフォローまで行うので顧客の成功体験まで見届けられる。 / ・無形商材×新規営業×エンプラ法人という最難関営業スキルが身に付く。 / ・インドネシア現地にて人間教育から行う究極の無形サービスなので介在価値を最大限感じながら業務にあたることができる。 / ・兼務として代理店開拓やB2Bマーケ（オウンドメディア開発など）まで幅広い営業に携り企画力も身につけることが可能。 / 【お任せしたいこと】 / 急成長中の外国人紹介マーケットのパイオニアとしてインドネシア日本語学校での人材育成など川上から川下まで人材紹介業にコミットし、大手法人向けのマーケット開拓セールス、営業企画など、企様向け組織・採用コンサルタントとしてご活躍いただきます。中長期的にはCOO等の経営陣を担っていただきたいと考えております。 / ・グローバルHR事業の戦略/戦術の策定 / ・人手不足の法人様向けにグローバル人材採用のご提案、採用成功支援 / ・インドネシア現地日本語学校と連携し、法人様と協業し最適な外国人スタッフの要件定義、育成カリキュラムの設計 / ・The Model式営業組織の構築・マネジメント・KPI管理 / ・B2Bのデジタルマーケティング部署の立ち上げ（戦略設計、実行） / ・パートナー顧問や企業、業界団体とのアライアンス など |
| 勤務時間 | 9:00~18:00/8時間 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日以上・GW休暇・年次有給休暇（入社6ヶ月後10日付与）・育児休暇・介護休暇・結婚休暇 / #(lf)土曜日,日曜日,祝日 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、研修制度、資格取得支援制度、産休・育休制度、各種手当あり（詳細は求人内容により異なります） |
| 応募資格 | ・LivCoの理念への共感 / ・自動車運転免許（なければ入社してから半年以内に取得） / ・新規営業経験3年以上(2C2B/有形無形問わず) / ・スタートアップ組織への意向 / ※同社ではホテル、ブライダル、小売り、販売や営業出身者が活躍しております。 / 【こんな方が活躍しています】 / ・手を動かしながら「もっとこうした方がいい」を自ら提案できる方 / ・急成長フェーズの変化を楽しめる方 / ・「外国人も暮らしやすい社会を創る」というミッションに共感いただける方 / ・営業経験(2C2B/有形無形問わず) / ・対象業界（外食・介護・宿泊など）の理解 / ・東南アジアへの渡航経験（外国へのご興味） / 【こんな方に仲間になってほしい】 / ・Vision/Mission/Valueに / 対して共感いただける方 / ・コミュニケーション能力に自信がある方 / ・物事を自責で捉え、解決に向けてコミットできる方 / ・チームワークを大切にする方 |
よくある質問
Q. どの求人から応募すべきか相談できますか？
A. 条件、仕事内容、選考の進めやすさを比較しながら優先順位を決められます。
Q. 現職を続けながら転職活動できますか？
A. 在職中でも無理のないペースで情報収集や応募準備を進められます。
Q. 求人票だけでは分からない点も確認できますか？
A. 働き方や選考で確認すべきポイントを整理して、不安を減らせます。
Q. 登録すると相談だけでもできますか？
A. すぐ応募する前提でなくても、希望条件の整理から相談できます。
A. 条件、仕事内容、選考の進めやすさを比較しながら優先順位を決められます。
Q. 現職を続けながら転職活動できますか？
A. 在職中でも無理のないペースで情報収集や応募準備を進められます。
Q. 求人票だけでは分からない点も確認できますか？
A. 働き方や選考で確認すべきポイントを整理して、不安を減らせます。
Q. 登録すると相談だけでもできますか？
A. すぐ応募する前提でなくても、希望条件の整理から相談できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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