東京都未設定の保育士求人
【東京】コンタクトセンターのマネージャー/残業12H・土日祝休・年休123日/大手取引多(以下略)
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給与
422~600万円
勤務地
東京都
雇用形態
正社員
おすすめポイント
マイナビ転職AGENTおすすめの求人です
キャリアアドバイザーからの一言
営業領域に関心があり、対話力や提案力を活かしたい方に向いている求人です。 経験や希望条件をもとに、応募する優先度を整理しやすい案件です。 応募するか迷う段階でも、情報整理から始めやすい求人です。
採用担当の声
社員の働き方は? 正社員として、日々の対話や調整を通じて信頼を積み重ねていく求人です。 落ち着いて相談できる体制があるため、経験に不安がある方も段階的に慣れていけます。 気になる点を整理してから応募を考えると、ミスマッチを防ぎやすくなります。
求人情報
| 給与 | 422~600万円 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 東京都 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | コールセンター管理・運営 |
| 施設形態 | - |
| 園名 | SCSKサービスリンクス株式会社 |
| 法人名 | SCSKサービスリンクス株式会社 |
| 仕事内容 | SCSKサービスウェア株式会社子会社の同社にてマネージャー候補として、コンタクトセンターの運営管理をお任せいたします。 / 【業務内容】 / 1.?事業戦略の立案と推進 / 事業計画と収支管理:?センター全体の収益・予算計画を策定、売上とコストの最適化 / KPI管理と業務改善:?応対品質や生産性など、主要KPIの進捗を分析。データに基づき、業務プロセスの抜本的な改善提案と実行を主導 / 2.?組織・人材マネジメント / チームの採用と育成:?担当プロジェクトのニーズに合わせた人員計画を立て、採用活動を主導。プロジェクトリーダーや管理者の育成・指導をし、組織全体のパフォーマンス向上 / 労務管理と離職率低減:?スタッフが安心して働ける環境を整備。労務管理全般を監督し、離職率低減に向けた具体的な施策を企画・実行 / 人事評価:?メンバーの公正な評価査定。モチベーション向上とキャリア形成を支援 / 3.?顧客との関係構築 / プロジェクトの統括:?複数案件を横断的に管理し、クライアントとの長期的な関係構築を強化 / 顧客提案:?顧客の課題解決に貢献するためのソリューションを提案し、事(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします) |
| 勤務時間 | 求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 休日・休暇 | 土曜日/日曜日/祝日/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇/完全週休2日制(土・日) |
| 福利厚生 | その他制度/駐車場/育児休暇制度/慶弔見舞金制度/確定拠出年金401k/借り上げ社宅制度 |
| 応募資格 | ■必須要件: / ・コンタクトセンターでのSV経験やマネジメント経験 / ■歓迎条件: / ・コールセンターにおける管理者業務、品質管理業務経験 / ・担当部門における事業事業計画の作成(その他詳細は面談でお伝えします) |
よくある質問
Q. 面接前に企業ごとの対策はできますか?
A. 仕事内容や求められる人物像を確認し、面接で伝える内容を整理できます。
Q. 入社後の働き方について確認できますか?
A. 残業時間や休日、リモート可否など、気になる点を事前に整理できます。
Q. 転職時期が未定でも登録できますか?
A. すぐの応募でなくても、希望時期に合わせて求人情報を確認できます。
Q. 営業経験が浅くても相談できますか?
A. これまでの経験や強みを整理し、応募しやすい求人かどうかを一緒に確認できます。
Q. 在職中でも転職相談はできますか?
A. 現在の勤務状況に合わせて、無理のないスケジュールで相談や応募を進められます。
A. 仕事内容や求められる人物像を確認し、面接で伝える内容を整理できます。
Q. 入社後の働き方について確認できますか?
A. 残業時間や休日、リモート可否など、気になる点を事前に整理できます。
Q. 転職時期が未定でも登録できますか?
A. すぐの応募でなくても、希望時期に合わせて求人情報を確認できます。
Q. 営業経験が浅くても相談できますか?
A. これまでの経験や強みを整理し、応募しやすい求人かどうかを一緒に確認できます。
Q. 在職中でも転職相談はできますか?
A. 現在の勤務状況に合わせて、無理のないスケジュールで相談や応募を進められます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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