東京都港区の営業求人
本社勤務【運営スタッフ】年休120日！服装自由！
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給与
月給300,000円～360,000円※上記には固定残業代として30時間/65,000円～78,000円を含む 超過分は別途支給※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします。※試用期間3ヶ月あり(待遇に変更なし) / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 420万円～500万円
勤務地
東京都港区西新橋2-39-3SVAX西新橋ビル7階【雇入れ直後】上記事業所【変更の範囲】会社の定める各事業所 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 港区
雇用形態
正社員
おすすめポイント
新しいシェア暮らしの施設管理！テレワーク勤務相談可！
キャリアアドバイザーからの一言
東京都港区エリアでの勤務を検討している方は、仕事内容と条件の相性を確認しておきたい求人です。 同じ職種の求人と比較しながら、条件や仕事内容の違いを確認できます。 働くイメージを具体化しながら、応募判断を進められます。
採用担当の声
人や職場の雰囲気は? 東京都港区エリアで腰を据えて働きたい方にも、次のキャリアを考えたい方にも見やすい求人です。 相手に合わせた伝え方や調整力を磨きながら、実務を通じて成長しやすい環境です。 まずは希望条件と照らし合わせて、無理なく検討したい求人です。
求人情報
| 給与 | 月給300,000円～360,000円※上記には固定残業代として30時間/65,000円～78,000円を含む 超過分は別途支給※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします。※試用期間3ヶ月あり(待遇に変更なし) / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 420万円～500万円 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 東京都港区西新橋2-39-3SVAX西新橋ビル7階【雇入れ直後】上記事業所【変更の範囲】会社の定める各事業所 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 港区 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都港区 / 各線「新橋駅」より徒歩約10分都営三田線「内幸町駅」より徒歩約5分都営三田線「御成門駅」より徒歩約5分東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩約10分東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」より徒歩約10分 |
| アクセス | 各線「新橋駅」より徒歩約10分都営三田線「内幸町駅」より徒歩約5分都営三田線「御成門駅」より徒歩約5分東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩約10分東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」より徒歩約10分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 販促企画・営業企画 |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | 株式会社Q Living |
| 法人名 | 株式会社Q Living |
| 仕事内容 | Co-Livingの運営業務をお任せいたします。 / 具体的には / ■入居検討者の内覧対応や入居者コミュニティのサポート業務■入居者サービスの企画・開発・運用業務■新しいライフスタイル・暮らしの提案、発信業務■清掃の実施、運営、管理業務【雇入れ直後】上記業務【変更の範囲】会社の定める業務全般 / 職場環境 / 体調不良時や家庭事情によってはリモート相談可。自分らしく働きやすい職場環境です。国内のお客様に限らず、インバウンドのお客様のお相手もするので英語や中国語、その他の言語の使用経験とスキルを活かすことが出来ます。 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間）休憩時間：60分時間外労働：有(30時間/月)※場合により始業終業時間が前後いたします。 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日■週休2日制（シフト制）■有給休暇■休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇 |
| 福利厚生 | ■社会保険完備■資格取得支援・手当あり■テレワークOK■服装自由■産休、育休制度■健康診断（年1回）■受動喫煙対策：屋内禁煙 |
| 応募資格 | ■学歴不問■第二新卒歓迎■業種職種未経験者歓迎《必須条件》■基本的なPCスキルをお持ちの方（word・Excel・Power Point） / 《必須条件》■基本的なPCスキルをお持ちの方（word・Excel・Power Point）■積極的にコミュニケーションを図ることができる方■お客様目線になって常に物事が考えられる方■向上心を常に持って何事にもチャレンジするのが好きな方《歓迎条件》■留学経験があり、日常英会話が出来る方■飲食店、アパレルなど接客業経験がある方■チームワークを大切にできる方■自分のスキルや経験をしっかり評価してほしい方 |
よくある質問
Q. この求人に応募するメリットを相談できますか？
A. 経験や希望条件と照らし合わせて、応募するかどうかを判断できます。
Q. 年収や休日などの条件も確認できますか？
A. 気になる条件を事前に整理し、比較しながら検討できます。
Q. 未経験歓迎の求人か確認できますか？
A. 求められる経験や研修制度を確認し、挑戦しやすい求人か判断できます。
A. 経験や希望条件と照らし合わせて、応募するかどうかを判断できます。
Q. 年収や休日などの条件も確認できますか？
A. 気になる条件を事前に整理し、比較しながら検討できます。
Q. 未経験歓迎の求人か確認できますか？
A. 求められる経験や研修制度を確認し、挑戦しやすい求人か判断できます。
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働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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