東京都港区の保育士求人
バックオフィス業務で会社運営を支援【人事総務】業界未経験OK
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給与
完全年俸制/400万円~700万円※上記金額には月45時間分の固定残業代(86,700円以上)を含み、超過分は別途支給します。※年俸を12分割して1/12を月々支給します。※前職給与・経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。★現在ライブ・ビューイング・ジャパンではすべての中途採用が契約社員採用となっており、現在就業中の正社員も9割以上が契約社員からの登用となっています。 / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 400万円~700万円
勤務地
★転勤なし★「六本木駅」から徒歩10分★「乃木坂駅」から徒歩11分【本社】東京都港区西麻布3-24-20 KASUMICHO TERRACE 8階 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 港区
雇用形態
契約社員
おすすめポイント
多様なエンタメ事業を展開する企業で、バックオフィスから全社を支える◎幅広い業務に挑戦できます! / 【多彩な事業】ライブ中継や映像配信で業界をリード / 【着実な成長】業界内ネットワークが強みとなる会社 / 【やりがい】社内外の関係者と協力し事業を支える役割 / 【柔軟な勤務体制】フルフレックス&土日祝休み / 【雰囲気】親会社や専門家と連携しながら進めるチーム / 【待遇充実】海外保養所|産育休制度完備|育児支援金
キャリアアドバイザーからの一言
顧客対応や調整業務の経験を活かしながら、営業領域で成長したい方におすすめです。 在職中の方も、スケジュールを調整しながら無理なく検討できます。 今後の選択肢を広げる意味でも、一度比較しておきたい内容です。
採用担当の声
チームの雰囲気は? 成果だけでなく、日々の準備や関係づくりも大切にしやすい環境です。 コミュニケーションを大切にできる方なら、周囲と連携しながら力を発揮しやすいでしょう。 長く働くうえで大切な条件も、応募前に確認しておくと安心です。
求人情報
| 給与 | 完全年俸制/400万円~700万円※上記金額には月45時間分の固定残業代(86,700円以上)を含み、超過分は別途支給します。※年俸を12分割して1/12を月々支給します。※前職給与・経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。★現在ライブ・ビューイング・ジャパンではすべての中途採用が契約社員採用となっており、現在就業中の正社員も9割以上が契約社員からの登用となっています。 / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 400万円~700万円 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | ★転勤なし★「六本木駅」から徒歩10分★「乃木坂駅」から徒歩11分【本社】東京都港区西麻布3-24-20 KASUMICHO TERRACE 8階 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 港区 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都港区 / ■「六本木駅」から徒歩10分■「乃木坂駅」から徒歩11分 |
| アクセス | ■「六本木駅」から徒歩10分■「乃木坂駅」から徒歩11分 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 職種 | 総務 |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 株式会社ライブ・ビューイング・ジャパン |
| 法人名 | 株式会社ライブ・ビューイング・ジャパン |
| 仕事内容 | 【ライブエンタメ分野の成長企業で活躍】人事・労務から総務まで幅広く横断し、会社運営の根幹を支える重要ポジションです。 / 具体的には / 入退社手続きや勤怠確認給与・社保対応のサポート福利厚生・安全衛生のサポート研修の企画運営、評価制度の運用サポート備品・設備、契約書や社内文書の管理社内規程の整備・運用Google Workspace等のITシステム運用・改善 など / 入社後の流れ / まずは先輩や上司と一緒に、基本的な総務・人事業務からスタート。親会社や専門家と連携し、実務をOJT形式で身につけます。【ステップアップの機会】慣れてきたら福利厚生運用や社員研修の企画・運営にも挑戦可能。幅広い仕事を通じてスキルを伸ばし、キャリア形成も描けます。 / ある1日の流れ / 【午前】・出勤後はメールとスケジュール確認から開始・新入社員の入社対応と勤怠チェック【午後】・福利厚生の問い合わせ対応・備品発注や設備点検、契約書作成サポート【夕方】・社内システム運用の確認・進捗報告と翌日の準備。 フレックスタイムで自分で時間調整し、効率良く働けます。 / 成長企業で会社全体を支える実感! / エンターテインメント業界で幅広い事業を展開しているため、人事・総務の業務も多岐にわたります。土台づくりに直結し経験値アップを実感。イベント中継やIP開発など新規事業が増える今、「組織づくり」の中心として挑戦し、自己成長と会社の発展に貢献できます。 / 年休120日以上!充実した福利厚生で長く働ける環境 / チームでのコミュニケーションを大切にしているため、基本はオフィス勤務となりますが、業務によっては在宅勤務も相談(申請制)可能です◎年間休日120日以上で、福利厚生や各種保険も充実しているため、安心して腰を据えてキャリア形成できる職場です。転勤もなく長期的に安定して活躍できます。 |
| 勤務時間 | フルフレックスタイム制(標準労働時間8時間)※コアタイムなし※フレキシブルタイム/5:00~22:00※標準的な勤務例/10:00~19:00★月平均残業は20~30時間程度です |
| 休日・休暇 | <年間休日120日以上>■完全週休2日制(土日祝休み)└業務により、土日祝に勤務が発生した場合は、 必ず振替休日を取得していただきます。■祝日■年末年始休暇■年次有給休暇(初年度20日)■特別休暇■産前・産後休暇■育児休暇■介護休暇 |
| 福利厚生 | ■社会保険完備■育児支援金■定期健康診断■海外保養所(ニューヨーク・ハワイ)■ライブ・ビューイングの社内観覧■髪型・服装自由■正社員登用制度 ☆現在就業中の正社員も9割以上が契約社員からの登用となっています! |
| 応募資格 | 【30代~40代活躍中/学歴不問】◆人事・総務経験のご経験(目安3年以上)◆PCスキルが活かせます。 / 【応募条件】◆総務または人事分野の実務経験(目安3年以上)◆PowerPoint・Word・Excel(関数含む)操作スキル【歓迎条件】◆衛生管理者資格または労務関連知識◆エンタメ業界での勤務経験(職種不問)◆リーダーまたはマネジメント経験◆人事・総務・労務・経理など、幅広いバックオフィス経験のある方【こんな方はぜひ!】◆誠実かつ前向きに仕事へ取り組める方◆自分ごととして物事を考え主体的に動ける方◆周囲と信頼関係を築くことが得意な方◆人を支える仕事にやりがいを感じたい方◆個人情報等を適切かつ丁寧に扱える方◆福利厚生が整った安定企業で長期キャリア形成したい方 / 「エンタメ業界ってハード?」そんな疑問に答えます / ◎土日祝休みの完全週休2日制⇒基本的に土日祝休み◎土日祝に業務が発生した場合は、必ず振替休日を取得いただきます◎フレックスタイム制⇒コアタイムなし。ライフスタイルに合わせて柔軟に調整できます◎残業月平均20~30時間⇒閑散期には早い時間に退勤も可能。オンとオフのメリハリをつけて働けます! / 取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします! / この仕事に向いている人 / ◎主体的に動けてサポートが得意な方周囲とのコミュニケーションが活発で、人を支えることに喜びを感じられるタイプなら、この仕事で大きく活躍できます。一つひとつ丁寧に向き合う姿勢も大切です。 / この仕事に向いていない人 / ▲単独作業だけしたい方チームワーク重視なので、人との連携や相談ごとが苦手な場合はミスマッチとなりやすいです。またルール遵守や情報管理への意識が薄いと適性は低めでしょう。変化への柔軟さも必要です。 / マイナビ転職編集部より |
よくある質問
Q. 営業職が初めてでも応募できる求人はありますか?
A. 未経験歓迎や研修制度のある求人など、経験に合う選択肢を相談できます。
Q. 応募するか迷っている段階でも大丈夫ですか?
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望に合うかを確認してから判断できます。
Q. 応募前に確認した方がよい点はありますか?
A. 勤務時間、給与、休日、業務内容などを整理して確認すると安心です。
A. 未経験歓迎や研修制度のある求人など、経験に合う選択肢を相談できます。
Q. 応募するか迷っている段階でも大丈夫ですか?
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望に合うかを確認してから判断できます。
Q. 応募前に確認した方がよい点はありますか?
A. 勤務時間、給与、休日、業務内容などを整理して確認すると安心です。
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