東京都渋谷区の営業求人
会社の『顔』として活躍♪【人事】年休125日以上★土日祝休み
応募画面へ進む
最短1分!すぐできます
給与
月給29万5,000円～＋資格手当＋時間外手当※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します※上記金額には一律支給の手当を含みます※残業代は1分単位で全額支給します※試用期間2カ月（待遇変更なし）＜モデル年収例＞人事経験5年／年収457万円人事経験2年／年収382万円 / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 442万円～900万円 / モデル年収例 / 年収517万円 / ／ / 35歳 / 人事職 / ／係長クラス
勤務地
【転勤なし！恵比寿/代官山駅から徒歩5分】◎駅チカオフィス＆社内ペットもいます♪◎周辺には飲食店も充実していて、ビル内にコンビニもあります♪◎室内原則禁煙（喫煙可能スペース有）住所：東京都渋谷区恵比寿西2丁目3-16 CATビル 2F・3F / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 渋谷区
雇用形態
正社員
おすすめポイント
【急成長を続ける不動産ベンチャーで次代を担う人材へ】“縁の下の力持ち”として支え、自身のスキルもUP♪ / 【急成長中】創業以来、10期連続毎年増収増益 / 【未経験OK】これまでの経験より人柄・意欲重視の採用 / 【やりがい】採用したスタッフが会社の成長の原動力に / 【裁量大】新しいアイデア＆意見をどんどん試せる！ / 【各種手当】資格／家賃補助／配偶者／家族等多数！ / 【メリハリ】土日祝休／残業月平均20h／完全週休2日制
キャリアアドバイザーからの一言
東京都渋谷区エリアの仕事内容を確認しながら、自分の経験がどこで活かせるか整理しやすい求人です。 仕事内容の幅や将来のキャリアパスを確認すると、入社後のイメージが持ちやすくなります。 自分の強みをどう活かせるか、整理しながら検討できます。
採用担当の声
この仕事の魅力は? これまでの経験をそのまま活かすだけでなく、新しい知識も身につけやすい求人です。 担当業務の幅があるため、得意なことを活かしつつ新しい経験も積みやすい内容です。 まずは希望条件と照らし合わせて、無理なく検討したい求人です。
求人情報
| 給与 | 月給29万5,000円～＋資格手当＋時間外手当※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します※上記金額には一律支給の手当を含みます※残業代は1分単位で全額支給します※試用期間2カ月（待遇変更なし）＜モデル年収例＞人事経験5年／年収457万円人事経験2年／年収382万円 / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 442万円～900万円 / モデル年収例 / 年収517万円 / ／ / 35歳 / 人事職 / ／係長クラス |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 【転勤なし！恵比寿/代官山駅から徒歩5分】◎駅チカオフィス＆社内ペットもいます♪◎周辺には飲食店も充実していて、ビル内にコンビニもあります♪◎室内原則禁煙（喫煙可能スペース有）住所：東京都渋谷区恵比寿西2丁目3-16 CATビル 2F・3F / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 渋谷区 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都渋谷区 / ＜アクセス＞◆JR山手線/埼京線/湘南新宿ライン/東京メトロ日比谷線「恵比寿」駅より徒歩5分◆東急東横線「代官山」駅より徒歩5分 |
| アクセス | ＜アクセス＞◆JR山手線/埼京線/湘南新宿ライン/東京メトロ日比谷線「恵比寿」駅より徒歩5分◆東急東横線「代官山」駅より徒歩5分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 人事・労務・採用 |
| 施設形態 | - |
| 企業名 | 株式会社西家 |
| 法人名 | 株式会社西家 |
| 仕事内容 | 【会社の規模拡大に向け、幅広い業務をお任せ★】採用に関する計画・企画・求人広告媒体選定から、応募者対応、内定者フォローまで採用業務全般を担当 / 具体的には / ＼新卒・中途採用にトータルで携われる！／新卒・中途採用計画の企画・施策の立案求人広告媒体選定応募者対応や面接調整社員の教育・評価・面談研修企画立案・実行人事制度の設計・運用★採用の入口から出口まで一貫して担当！経験を活かせる業務からお任せしていきます！ / 入社後の流れ / まずはOJTを通じて業務の流れを習得。実践の場で経験を積みながらできることを増やしていきましょう！その後は当社の採用目標の達成に向け、求人媒体の選定や広告内容の立案など幅広くお任せする予定です。はじめは全ての業務をこなせなくても、経験を積みながら成長していきましょう！ / 配属先の編成 / 会社全体では20～30代を中心に、「今より成長したい」という価値観をもった、意欲の高いメンバーが在籍中。数字に対する意識が高い営業メンバーが多く、一人ひとりが目標をもって取り組んでいます！部署の垣根がないのはもちろん、社歴や年齢関係なくコミュニケーションが取りやすい環境です◎ / 企業成長の源泉となる『採用』を担う充実感！ / 企業成長の源泉となる社員の採用・育成は、安定経営・安定成長を継続する上でとても重要。人財は、文字通り会社にとっての大切な財産です。大きなやりがいを実感できるポジションだからこそ、高いモチベーションを維持しながら活躍いただけます！ / 将来のキャリアパス / 事務職の成果は、数字のみでは図ることができません。だからこそ当社では、普段の仕事振りを正当に評価し、昇給・賞与にしっかりと反映する人事考課を行っています。経験や社歴に関わらず、実力次第では早期キャリアアップも可能！当然ですが、年齢や中途入社等によるハンデは一切ありません。 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間・休憩60分）※残業は月平均20時間程度。定時後はその日の業務に合わせて退社時間を調整でき、定時退社も可能◎ |
| 休日・休暇 | ★年間休日125日以上★◆完全週休2日制（土日）◆祝日◆GW（9日）◆夏季休暇（9日）◆年末年始休暇（9日）◆有給休暇◆慶弔休暇◆特別休暇◆育児休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備国内旅行（過去実績：北海道・草津・福岡・石垣島など）海外旅行（2026年／香港、2025年／オーストラリア・韓国、2024年／シンガポール・タイ、2022年／タイ、2019年／韓国、2018年／四川・上海）産前産後休暇・育児休暇制度、復職・時短勤務表彰制度家賃補助制度サークル補助金制度無料でスポーツ観戦社内ペット社内飲み会推奨制度資格取得支援制度☆社内では男女問わず、オフィスカジュアルでOKです！☆オフィス内禁煙 |
| 応募資格 | 【業界・職種未経験OK／学歴不問】◆人事または人材業界での経験がある方★「色んなことをやってみたい」そんな意欲・人柄重視の採用です◎ / 【応募条件】◆人事の実務経験がある方（業界不問）⇒人材業界での経験者も歓迎です◎★例えば…「人材サービス関連会社で中途採用に携わっていた」「新卒サイト・媒体とのやり取りをしていた」「人材コーディネーターの経験がある」「人材業界で営業をやっていた」など人事や採用経験がなくても歓迎します！▼求める人物像◎明るく、周りを巻き込んで行動できる方◎高いコミュニケーション能力をお持ちの方◎受動的ではなく、主体的に行動できる方◎自身の意見や考えを積極的に発信できる方 / ワークライフバランス面も心配なし！ / ◆完全週休2日制◆年間休日125日以上◆大型連休（9連休）年3回◆残業月20時間程度◆家賃補助制度※規定有◆ママ・パパ社員も在籍中 など長期的なスパンで安心して働き続けられる制度や体制が整っており、キャリアアップもプライベートも、どちらも充実できるのも魅力の一つ！ / 取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！ / この仕事に向いている人 / 「人事」は会社の顔となる存在。コツコツとPCに向き合うのではなく、学生や転職者とのやり取り、説明会で登壇する機会も多いため、明るくコミュニケーションが取れる方であれば、活躍できるでしょう。 / この仕事に向いていない人 / 営業職が多い当社では、管理部門内に留まらず他部署のメンバーともコミュニケーションをとる機会も多々。人と人との繋がりを大切にできない方や「報告・連絡・相談」の意識が低い方は向いていないかも知れません。 / マイナビ転職編集部より |
よくある質問
Q. 応募前に仕事内容を詳しく確認できますか？
A. 業務内容や求められる役割を整理して、不安を減らしながら検討できます。
Q. 条件面で迷う場合も相談できますか？
A. 給与、勤務地、休日などを比較し、優先順位を整理できます。
Q. 転職活動を始めたばかりでも利用できますか？
A. まずは希望や経験を整理するところから相談できます。
A. 業務内容や求められる役割を整理して、不安を減らしながら検討できます。
Q. 条件面で迷う場合も相談できますか？
A. 給与、勤務地、休日などを比較し、優先順位を整理できます。
Q. 転職活動を始めたばかりでも利用できますか？
A. まずは希望や経験を整理するところから相談できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
この求人について相談する