千葉県習志野市の保育士求人
独自性の高い当社製品を海外へ【海外営業】マネージャー候補採用
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給与
月給 291,500円～ + 賞与年2回※経験や能力等を考慮し、当社規程により決定します※試用期間3ヶ月（待遇変更なし） / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 500万円～600万円 / モデル年収例 / 年収700万円 / ／ / 40歳 / マネージャー職
勤務地
◆千葉本社勤務※直行直帰OK＜本社／国際営業部＞千葉県習志野市茜浜1-12-1【雇入れ直後】上記の事業所【変更の範囲】会社の定める事業所 ※将来的に、希望に応じて海外駐在の可能性も。 世界を舞台に活躍するチャンスがあります！ / マイナビ転職の勤務地区分では… / 千葉県 / 千葉県 / 習志野市
雇用形態
正社員
おすすめポイント
さらなる海外展開を目指している計測器メーカー。管理職候補としてグローバルに活躍したい方はぜひ！！
キャリアアドバイザーからの一言
千葉県習志野市エリアの仕事内容を確認しながら、自分の経験がどこで活かせるか整理しやすい求人です。 在職中の方も、スケジュールを調整しながら無理なく検討できます。 応募するか迷う段階でも、情報整理から始めやすい求人です。
採用担当の声
やりがいを感じやすい場面は? 千葉県習志野市エリアで営業・企画営業(法人向け)に関わるポジションです。 経験者はもちろん、これまでの対人経験や調整経験を活かしたい方にも合いやすい内容です。 まずは希望条件と照らし合わせて、無理なく検討したい求人です。
求人情報
| 給与 | 月給 291,500円～ + 賞与年2回※経験や能力等を考慮し、当社規程により決定します※試用期間3ヶ月（待遇変更なし） / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 500万円～600万円 / モデル年収例 / 年収700万円 / ／ / 40歳 / マネージャー職 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | ◆千葉本社勤務※直行直帰OK＜本社／国際営業部＞千葉県習志野市茜浜1-12-1【雇入れ直後】上記の事業所【変更の範囲】会社の定める事業所 ※将来的に、希望に応じて海外駐在の可能性も。 世界を舞台に活躍するチャンスがあります！ / マイナビ転職の勤務地区分では… / 千葉県 / 千葉県 / 習志野市 |
| 勤務地・最寄駅 | 千葉県習志野市 / JR京葉線『新習志野駅』から徒歩10分 |
| アクセス | JR京葉線『新習志野駅』から徒歩10分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 園名 | ネステック株式会社 |
| 法人名 | ネステック株式会社 |
| 仕事内容 | 営業戦略立案や部署の数字管理等のマネジメントから、海外出張を通じて各国代理店との同行営業や、海外展開している国内客先もプレイヤーとして担当。 / 具体的には / ◎海外代理店との同行営業 該当地域はマレーシアを中心とした東南アジアがメイン。その他アジア・中東もあり。◎国内客先への自社製品の提案、商談/営業活動◎国際事業部のマネジメント、メンバー育成◎マーケティング/市場調査/販売計画立案【雇入れ直後】上記の業務【変更の範囲】会社の定める業務全般 / 入社後の流れ / まずは会社・製品・業界の基礎知識を研修で学び、チームメンバーと同行しながら実務に慣れていただきます。基礎知識習得後は、部署の戦略立案やメンバー育成、国内外での営業活動等、営業組織の中心メンバーとして活躍いただきます。活発にコミュニケーションを取りチームワークは抜群！とても働きやすい環境です！ |
| 勤務時間 | 8:30～17:15（実働7時間45分／休憩60分）※時間外労働あり※月平均残業10～20時間程度※毎週水曜日のノー残業デーを徹底しています！ |
| 休日・休暇 | ★年間休日120日以上★完全週休2日制（土日休み）祝日夏季休暇年末年始有給休暇慶弔休暇 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備企業年金制度退職金制度受動喫煙対策（屋内禁煙）民間福利厚生サービス永年勤続表彰制度社員旅行（過去にはハワイなど）社内レクリエーション（チーム対抗戦で勝利すれば豪華な食事も！）部活動（野球部・ゴルフ部）営業カバン支給ラウンジ（月1回程度、社長が料理を振る舞う会もあります！） |
| 応募資格 | ●ビジネスレベルの英会話ができる方●法人営業経験のある方●リーダーや主担当として何らかのプロジェクトを推進した経験のある方 / 《必須条件》◎社会人経験10年以上（法人営業経験5年以上）◎ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC800点以上）◎チームメンバーの育成を任された経験◎社内関係者との調整力・コミュニケーション力《歓迎条件》☆海外営業経験☆エンジニアリング業界での就業経験☆複数の部下を持った経験《こんな方は尚歓迎！》●海外出張や赴任に興味のある方●主体的に考え、自ら行動できる方●組織と現場、双方の視点で物事を考えられる方 |
よくある質問
Q. 応募前に仕事内容を詳しく確認できますか？
A. 業務内容や求められる役割を整理して、不安を減らしながら検討できます。
Q. 条件面で迷う場合も相談できますか？
A. 給与、勤務地、休日などを比較し、優先順位を整理できます。
Q. 転職活動を始めたばかりでも利用できますか？
A. まずは希望や経験を整理するところから相談できます。
A. 業務内容や求められる役割を整理して、不安を減らしながら検討できます。
Q. 条件面で迷う場合も相談できますか？
A. 給与、勤務地、休日などを比較し、優先順位を整理できます。
Q. 転職活動を始めたばかりでも利用できますか？
A. まずは希望や経験を整理するところから相談できます。
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働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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