北海道未設定の保育士求人
業種未経験歓迎！エレベーター専業メーカーの【営業】
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給与
月給244,000円～350,000円※月給には一律営業手当として20,000円を含みます※経験・年齢・資格など考慮し優遇いたします※試用期間3ヶ月あり（待遇の変更なし） / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 400万円～710万円
勤務地
北海道支店／北海道札幌市中央区北3条西1-1-1 札幌ブリックキューブ東北支店／宮城県仙台市青葉区一番町一丁目2番25号仙台NSビル東日本支社・首都圏支店／東京都中央区新川2-27-1 東京住友ツインビルディング東館13階関東支店／埼玉県さいたま市大宮区桜木町一丁目11番9号 ニッセイ大宮桜木町ビル5F神奈川支店／神奈川県横浜市中区新港2-2-1横浜ワールドポーターズ6階ビジネススクエア静岡支店／静岡県静岡市葵区常磐町2-13-1 住友生命静岡常磐町ビル4階北信越支店／石川県金沢市鞍月５-181 AUBEビル4F西日本支社・近畿支店／大阪府大阪市中央区城見2丁目2-22マルイトOBPビル8階神戸支店／兵庫県神戸市中央区京町78中部支店／愛知県名古屋市東区泉1-23-30 名古屋パナソニックビル中国支店／広島県 広島市南区 稲荷町4-1 広島稲荷町NKビル九州支店／福岡県福岡市博多区博多駅南1-2-13 福岡パナソニックビル※勤務地ブロック制度あり※将来的に昇進等に伴う全国転勤の可能性あり※リモートワーク制度あり【雇い入れ直後】上記事業所 【変更の範囲】会社の定める各事業所 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 北海道、宮城県、埼玉県、東京都、神奈川県、石川県、静岡県、愛知県、大阪府、兵庫県、広島県、福岡県 / 北海道 / 兵庫県 / 福岡県 / 愛知県 / 埼玉県
雇用形態
正社員
おすすめポイント
エレベーター・エスカレーターの世界的企業グループの一員として社会インフラに携わる仕事をしませんか
キャリアアドバイザーからの一言
北海道支店エリアの仕事内容を確認しながら、自分の経験がどこで活かせるか整理しやすい求人です。 気になる点は応募前に確認し、希望条件とのズレを減らしながら進められます。 納得して進めるためにも、気になる条件は早めに確認しておくと安心です。
採用担当の声
この仕事の魅力は? 正社員として、日々の対話や調整を通じて信頼を積み重ねていく求人です。 業務を通じて、提案力・段取り力・関係構築力をバランスよく伸ばせる点が魅力です。 キャリアの方向性を確認しながら、候補の一つとして見ておきたい内容です。
求人情報
| 給与 | 月給244,000円～350,000円※月給には一律営業手当として20,000円を含みます※経験・年齢・資格など考慮し優遇いたします※試用期間3ヶ月あり（待遇の変更なし） / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 400万円～710万円 |
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| 勤務地詳細 | 北海道支店／北海道札幌市中央区北3条西1-1-1 札幌ブリックキューブ東北支店／宮城県仙台市青葉区一番町一丁目2番25号仙台NSビル東日本支社・首都圏支店／東京都中央区新川2-27-1 東京住友ツインビルディング東館13階関東支店／埼玉県さいたま市大宮区桜木町一丁目11番9号 ニッセイ大宮桜木町ビル5F神奈川支店／神奈川県横浜市中区新港2-2-1横浜ワールドポーターズ6階ビジネススクエア静岡支店／静岡県静岡市葵区常磐町2-13-1 住友生命静岡常磐町ビル4階北信越支店／石川県金沢市鞍月５-181 AUBEビル4F西日本支社・近畿支店／大阪府大阪市中央区城見2丁目2-22マルイトOBPビル8階神戸支店／兵庫県神戸市中央区京町78中部支店／愛知県名古屋市東区泉1-23-30 名古屋パナソニックビル中国支店／広島県 広島市南区 稲荷町4-1 広島稲荷町NKビル九州支店／福岡県福岡市博多区博多駅南1-2-13 福岡パナソニックビル※勤務地ブロック制度あり※将来的に昇進等に伴う全国転勤の可能性あり※リモートワーク制度あり【雇い入れ直後】上記事業所 【変更の範囲】会社の定める各事業所 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 北海道、宮城県、埼玉県、東京都、神奈川県、石川県、静岡県、愛知県、大阪府、兵庫県、広島県、福岡県 / 北海道 / 兵庫県 / 福岡県 / 愛知県 / 埼玉県 |
| 勤務地・最寄駅 | 北海道支店／北海道札幌市中央区 / 北海道支店／札幌市営地下鉄東豊線「さっぽろ駅」徒歩1分東北支店／JR「仙台駅」徒歩10分東日本支社・首都圏支店／JR・東京メトロ「八丁堀駅」徒歩8分関東支店／JR「大宮駅」徒歩8分神奈川支店／横浜高速鉄道みなとみらい線「みなとみらい駅」徒歩5分静岡支店／JR「静岡駅」徒歩8分北信越支店／北陸鉄道浅野川線「磯部駅」徒歩28分西日本支社・近畿支店／JR・京阪電鉄「京橋駅」徒歩3分神戸支店／神戸市営地下鉄海岸線「三宮・花時計前駅」徒歩5分中部支店／名古屋市営地下鉄「久屋大通駅」徒歩1分中国支店／広島電鉄「稲荷町駅」徒歩1分九州支店／JR「博多駅」徒歩4分 |
| アクセス | 北海道支店／札幌市営地下鉄東豊線「さっぽろ駅」徒歩1分東北支店／JR「仙台駅」徒歩10分東日本支社・首都圏支店／JR・東京メトロ「八丁堀駅」徒歩8分関東支店／JR「大宮駅」徒歩8分神奈川支店／横浜高速鉄道みなとみらい線「みなとみらい駅」徒歩5分静岡支店／JR「静岡駅」徒歩8分北信越支店／北陸鉄道浅野川線「磯部駅」徒歩28分西日本支社・近畿支店／JR・京阪電鉄「京橋駅」徒歩3分神戸支店／神戸市営地下鉄海岸線「三宮・花時計前駅」徒歩5分中部支店／名古屋市営地下鉄「久屋大通駅」徒歩1分中国支店／広島電鉄「稲荷町駅」徒歩1分九州支店／JR「博多駅」徒歩4分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 日本オーチス・エレベータ株式会社 |
| 法人名 | 日本オーチス・エレベータ株式会社 |
| 仕事内容 | エレベーター・エスカレーターの新設営業、保守営業、改修営業、営業技術いずれかをお任せします。 / 具体的には / ▼新設営業新築ビル・再開発案件などへの、エレベーター・エスカレーターの新規導入提案▼保守営業設置後のメンテナンスサービスの提案自社昇降機への切り替え提案▼改修営業リニューアル工事・機能アップグレードの提案▼営業技術工事スケジュール調整仕様・仕上げ色の決定図面確認社内への製造指示【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 / 万全の教育研修体制であなたの成長を後押し / 専門メーカーならではの技術や業務プロセスに関する集中的なトレーニングを実施しています。昇降機に関する法令研修やリーダーシップ育成などの階層別研修のほか、メンター制度を用いた社内サポート体制も整備。その他、学位取得援助制度など自己研鑽の支援も充実しています。 |
| 勤務時間 | フルフレックス（休憩60分）＜標準的な勤務時間帯8:45～17:30＞標準労働時間：7時間45分時間外労働有無：月平均26時間 |
| 休日・休暇 | 年間休日128日（2026年度）週休2日制（休日は会社カレンダーによる）※休日に対応する場合は休日出勤手当が支給されます祝日年末年始休暇GW休暇夏季休暇有給休暇（12日～20日）慶弔休暇ボランティア休暇裁判員選出休暇生理休暇スタンバイ休暇特別有給休暇（忌引・結婚・配偶者の出産・育児・介護）産前産後休暇（取得実績多数あり）育児休業（取得実績多数あり・復帰率100％）子の看護休暇（取得実績多数あり）育児休暇（有給・取得実績多数あり）介護休業（取得実績多数あり）介護休暇（有給・取得実績多数あり）★5日以上の連続休暇取得可 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備厚生年金基金退職金制度各種研修、メンター制度学位取得援助制度学費補助制度通信教育補助制度資格取得支援制度育児メンター制度共済会保養所（那須・清里のオーチス・ハウスを利用可）契約施設（各種リゾートクラブやスポーツクラブ、健康保険組合提携施設を低価格で利用可）福利厚生会員サービス（ベネフィット・ステーションのサービス利用可）テレワーク勤務地ブロック制度勤務時間変更制度（育児・介護）短時間勤務制度（育児）時間外勤務制限（育児・介護）深夜勤務制限（育児・介護）再雇用制度（※定年60歳）受動喫煙対策：屋内禁煙 |
| 応募資格 | 【学歴不問】＜必須＞■営業経験のある方（年数・商材不問）■要普免（AT限定可） / 《必須条件》■営業経験のある方（年数・商材不問）■要普免（AT限定可）《歓迎条件》□メーカーで長期的にキャリアを築きたい方《こんな方からのご応募お待ちしております》◎実力が正当に評価される環境で、自身の価値を高めたい方《働きやすい環境が整えられています》★年間休日128日（2026年度）★（育児・介護を担うメンバーを対象とした）勤務時間変更制度や時間外勤務制限あり★リモートワーク相談可（週1～2回） |
よくある質問
Q. どの求人から応募すべきか相談できますか？
A. 条件、仕事内容、選考の進めやすさを比較しながら優先順位を決められます。
Q. 現職を続けながら転職活動できますか？
A. 在職中でも無理のないペースで情報収集や応募準備を進められます。
Q. 求人票だけでは分からない点も確認できますか？
A. 働き方や選考で確認すべきポイントを整理して、不安を減らせます。
Q. 登録すると相談だけでもできますか？
A. すぐ応募する前提でなくても、希望条件の整理から相談できます。
A. 条件、仕事内容、選考の進めやすさを比較しながら優先順位を決められます。
Q. 現職を続けながら転職活動できますか？
A. 在職中でも無理のないペースで情報収集や応募準備を進められます。
Q. 求人票だけでは分からない点も確認できますか？
A. 働き方や選考で確認すべきポイントを整理して、不安を減らせます。
Q. 登録すると相談だけでもできますか？
A. すぐ応募する前提でなくても、希望条件の整理から相談できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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