東京都江東区の保育士求人
代理店をサポート【営業】ノルマなし★ワークライフバランス◎
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給与
年俸制:634万円～822万円（月次給与は年俸の12分割）※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。※試用期間3か月（待遇同一） / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 634万円～822万円
勤務地
本社／東京都江東区深川1-11-12 住友生命清澄パークビル※転勤なし / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 江東区
雇用形態
正社員
おすすめポイント
＼ワークライフバランス◎／働きがいのある会社！「健康経営優良法人ホワイト500」の認定企業です！
キャリアアドバイザーからの一言
営業領域の仕事を通じて、提案力や関係構築力を伸ばしたい方に合いやすい内容です。 応募前に勤務時間や休日、給与条件を整理しておくと安心です。 応募するか迷う段階でも、情報整理から始めやすい求人です。
採用担当の声
入社後の成長は? 周囲と協力しながら、顧客対応や提案活動に取り組む場面が多い仕事です。 経験者はもちろん、これまでの対人経験や調整経験を活かしたい方にも合いやすい内容です。 キャリアの方向性を確認しながら、候補の一つとして見ておきたい内容です。
求人情報
| 給与 | 年俸制:634万円～822万円（月次給与は年俸の12分割）※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。※試用期間3か月（待遇同一） / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 634万円～822万円 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 本社／東京都江東区深川1-11-12 住友生命清澄パークビル※転勤なし / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 江東区 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都江東区 / 各線「清澄白河駅」より徒歩8分各線「門前仲町駅」より徒歩10分 |
| アクセス | 各線「清澄白河駅」より徒歩8分各線「門前仲町駅」より徒歩10分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 代理店営業・パートナーセールス |
| 施設形態 | - |
| 園名 | メディケア生命保険株式会社 |
| 法人名 | メディケア生命保険株式会社 |
| 仕事内容 | 【充実の研修あり】全国の保険ショップをはじめとする代理店のパートナーとして、売上拡大に向けた企画提案や営業活動のサポートをお任せします。 / 具体的には / 売上拡大に向けたプロモーション戦略の策定商品知識やコンプライアンスに関する各種研修・勉強会の開催現場スタッフへのセールストークや提案ノウハウのレクチャー代理店からの質問・相談に対する電話対応店頭イベントやキャンペーン運営のバックアップ※ノルマはありません！ / 健康経営を推し進め、社員の活力を支えています / 社員が心身ともに健やかに働けるよう、オフィスの6階には専用のリフレッシュスペースを完備。健康器具やリラックスグッズを自由に利用できるので、仕事の合間にも心と体を整えながらイキイキと活躍できます◎多様な取り組みが評価され、2023年度より3年連続で「健康経営優良法人 ホワイト500」に認定されました！ |
| 勤務時間 | 8:50～17:50（実働8時間／休憩60分）※残業あり |
| 休日・休暇 | 《年間休日120日》完全週休2日制（土日）祝日年末年始休暇有給休暇慶弔休暇出産・育児休暇（復帰率100％）介護休暇リフレッシュ休暇連続休暇（年5日連続）健康増進休暇（年4日／時間単位休暇制） |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備退職金制度ワーク・ライフ・バランス諸制度（産前・産後休暇、育児・介護休暇、時間短縮勤務など）定期健康診断人間ドック補給制度（35歳以上）スキルアップ報奨金在宅勤務・スライド勤務制度ありオフィスカジュアル・スニーカー通勤推奨毎月1日以上（年間12日以上）の休暇取得推進福利厚生倶楽部（リロクラブ）Vitality健康プログラム（スマートプラン）福利厚生タイプ |
| 応募資格 | 【土日祝休み】《必須条件》金融・住宅・自動車いずれかの業界での営業経験／全国への出張が可能な方 ★腰を据えて長く活躍したい方はぜひ！ / 《必須条件》金融（生損保・証券・地銀・信金・リースなど）・住宅・自動車いずれかの業界での営業経験※高額な商材を扱い、アフターフォローの経験がある方全国への出張が可能な方自動車普通免許《歓迎条件》保険商品の販売経験（銀行・証券・生保・損保・地銀・信金など）代理店営業の経験生命保険会社での直販営業の経験FP2級の資格保持者【プライベートも充実】年間休日120日・完全週休2日制（土日祝）に加え、毎月1日以上の休暇取得を推進中。オンオフのメリハリをつけ、私生活も大切にできる環境です！ |
よくある質問
Q. 応募書類の準備もサポートしてもらえますか？
A. 職務経歴書の見せ方やアピールポイントを整理しながら、応募準備を進められます。
Q. 初めての転職でも相談できますか？
A. 転職活動の進め方から応募先の選び方まで、段階に合わせて確認できます。
Q. 今すぐ応募しなくても大丈夫ですか？
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望条件を整理しながら進められます。
A. 職務経歴書の見せ方やアピールポイントを整理しながら、応募準備を進められます。
Q. 初めての転職でも相談できますか？
A. 転職活動の進め方から応募先の選び方まで、段階に合わせて確認できます。
Q. 今すぐ応募しなくても大丈夫ですか？
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望条件を整理しながら進められます。
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