東京都東久留米市の保育士求人
転勤なし！UIターン歓迎【ルート営業】＊年間休日120日
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給与
月給260,000円～610,000円※一律手当含む※上記は固定残業手当（50,000円～60,000円（10～20時間/月）を含む。※超過分は追加支給いたします。※給与額は経験、資格、前職給与を考慮して決定。※試用期間：3ヶ月あり（待遇に変動なし）【モデル年収例】年収500万円／課長（入社4年目）年収800万円／部長（入社8年目） / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 400万円～600万円
勤務地
本社／東京都東久留米市八幡町2-10-2 ホクヨウビル3F【雇入れ直後】上記事業所【変更の範囲】会社の定める各事業所 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 東久留米市
雇用形態
正社員
おすすめポイント
先進技術を活用した提案やアフターケアまで一貫対応。チームで成果を目指す協力体制も魅力です。
キャリアアドバイザーからの一言
顧客対応や調整業務の経験を活かしながら、法人向け営業で成長したい方におすすめです。 複数求人と比べることで、自分に合う働き方を判断しやすくなります。 無理なく転職活動を進めたい方にも確認しやすい求人です。
採用担当の声
チームの雰囲気は? 営業・企画営業(法人向け)として、顧客や社内メンバーと連携しながら進める仕事です。 落ち着いて相談できる体制があるため、経験に不安がある方も段階的に慣れていけます。 働き方や仕事内容の相性を見ながら、前向きに検討できます。
求人情報
| 給与 | 月給260,000円～610,000円※一律手当含む※上記は固定残業手当（50,000円～60,000円（10～20時間/月）を含む。※超過分は追加支給いたします。※給与額は経験、資格、前職給与を考慮して決定。※試用期間：3ヶ月あり（待遇に変動なし）【モデル年収例】年収500万円／課長（入社4年目）年収800万円／部長（入社8年目） / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 400万円～600万円 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 本社／東京都東久留米市八幡町2-10-2 ホクヨウビル3F【雇入れ直後】上記事業所【変更の範囲】会社の定める各事業所 / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 東久留米市 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都東久留米市 / 西武池袋線「東久留米」駅より車で8分 |
| アクセス | 西武池袋線「東久留米」駅より車で8分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 株式会社ホクヨウ |
| 法人名 | 株式会社ホクヨウ |
| 仕事内容 | 【環境に優しい断熱技術CCS100導入企業】マンション管理組合や管理会社への修繕提案を担当します。高定着率！休日休暇体制や福利厚生の充実も魅力！ / 具体的には / ・マンション管理組合や管理会社を訪問し、建物の状態や課題を丁寧にヒアリング・独自技術を含めた大規模修繕や断熱施工の提案とお見積もり作成・受注後は現場調整や進行管理、引き渡しまで担当・アフターケアや追加要望にも対応ノルマはなく、協力型の営業スタイルが特徴です。【雇入れ直後】上記業務【変更の範囲】会社の定める業務全般 / 安心して働ける理由がたくさんあります！ / それぞれのスキルに応じて業務量を調整するので、無理な働き方はありません！残業は月平均30時間程度（移動時間中心）で、オンオフのメリハリも付けられます。案件は一都三県中心。宿泊出張はありません！転勤もなく、地域に密着して仕事を続けていきたい方に、安心の環境があります。 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（所定労働時間：8時間0分／休憩60分）※残業時間／月平均10～20時間程度 |
| 休日・休暇 | ～年間休日120日～完全週休2日制（土日祝）年間有給休暇10日～20日（入社半年後付与）夏季休暇年末年始休暇長期休暇取得可能※現場によって土曜出勤の可能性あり |
| 福利厚生 | 社会保険完備資格取得支援制度（受験費用全額会社負担、社内塾での対策も万全）社宅完備（単身者向け・家族世帯者向け）※引っ越し費用は応相談作業服・PC・スマートフォン貸与社用車貸与（現場への直行直帰OK／プライベート利用可）寮社宅（単身者向け・家族世帯者向けの両方有） |
| 応募資格 | 【未経験OK/第二新卒歓迎】＊学歴不問＊20～50代活躍中＊社宅完備・手当充実＊働き方も安定 / 業界や職種の経験がなくても歓迎します。【必須条件】◆第一種普通自動車免許（AT限定可）【歓迎条件】◆営業・販売・接客など顧客折衝経験がある方◆積算業務経験のある方※チームワーク重視で協力し合える方にぴったりの環境です！！土日祝休みや年間休日120日以上でプライベートも大切にできます。単身・家族向け社宅や各種手当も充実しており、安定した生活基盤があります。働きやすさを実感していただける環境です。実際に社員定着率も95％と非常に高いことが自慢！ |
よくある質問
Q. 非公開求人や似た条件の求人も紹介してもらえますか？
A. 登録後に希望を伝えることで、公開求人だけでなく近い条件の求人も相談できます。
Q. 給与や休日など条件面も相談できますか？
A. 希望条件を整理したうえで、応募前に確認すべきポイントを明確にできます。
Q. 自分の強みがわからない場合も相談できますか？
A. これまでの経験を振り返り、営業職で活かせる強みを一緒に整理できます。
Q. 条件が合わない場合は別求人も探せますか？
A. 希望に近い求人を比較しながら、無理なく選択肢を広げられます。
A. 登録後に希望を伝えることで、公開求人だけでなく近い条件の求人も相談できます。
Q. 給与や休日など条件面も相談できますか？
A. 希望条件を整理したうえで、応募前に確認すべきポイントを明確にできます。
Q. 自分の強みがわからない場合も相談できますか？
A. これまでの経験を振り返り、営業職で活かせる強みを一緒に整理できます。
Q. 条件が合わない場合は別求人も探せますか？
A. 希望に近い求人を比較しながら、無理なく選択肢を広げられます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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