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東京都千代田区の営業求人

【法人営業】売上235億Grp×新規事業/未経験OK/月給32万~

土日休み正社員社会保険完備転勤なし
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給与 月給32万1,500円~46万5,000円+賞与年2回※経験・年齢を考慮し決定※固定残業代(20時間分/4万3,000円~)を含む。※残業は月平均10時間程度(固定残業代は20時間分一律支給、超過分は別途支給)※試用期間3ヶ月あり(期間中の待遇・条件に変更なし) / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 450万円~650万円
勤務地 【転勤なし/JR「秋葉原駅」より徒歩3分】本社:東京都千代田区外神田3-12-8 住友不動産秋葉原ビル17F / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 千代田区
雇用形態 正社員

おすすめポイント

【急成長グループが最注力!】新規事業だからこそポストチャンス大!早期キャリアアップ&昇給が可能◎ / 【安定基盤】連結売上235億円を誇るグループの一翼 / 【チャンス】人材不足に課題を持つ全業界がターゲット / 【知識不問】人材業界の知識は入社後に全て学べる! / 【実績】海外人材250名を育成・採用の実績あり! / 【社会貢献】数の提供ではなく、戦力となる人材を提供 / 【メリハリ】年休121日/土日祝休み/残業月平均10h

キャリアアドバイザーからの一言

法人向け営業は、条件面だけでなく働き方や成長環境もあわせて比較したい求人です。 面接前に強みや志望理由を整理しておくと、より前向きに進めやすくなります。 自分の強みをどう活かせるか、整理しながら検討できます。

採用担当の声

やりがいを感じやすい場面は? 相手の状況を丁寧に聞き取り、必要な情報を整理して提案していく仕事です。 コミュニケーションを大切にできる方なら、周囲と連携しながら力を発揮しやすいでしょう。 経験を活かすか、新しい分野に広げるかを考えるきっかけにもなる求人です。

求人情報

給与月給32万1,500円~46万5,000円+賞与年2回※経験・年齢を考慮し決定※固定残業代(20時間分/4万3,000円~)を含む。※残業は月平均10時間程度(固定残業代は20時間分一律支給、超過分は別途支給)※試用期間3ヶ月あり(期間中の待遇・条件に変更なし) / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 450万円~650万円
勤務地詳細【転勤なし/JR「秋葉原駅」より徒歩3分】本社:東京都千代田区外神田3-12-8 住友不動産秋葉原ビル17F / マイナビ転職の勤務地区分では… / 東京都 / 東京都 / 千代田区
勤務地・最寄駅東京都千代田区 / 各線「秋葉原駅」より徒歩3分銀座線「末広町駅」より徒歩4分千代田線「新御茶ノ水駅」より徒歩8分
アクセス各線「秋葉原駅」より徒歩3分銀座線「末広町駅」より徒歩4分千代田線「新御茶ノ水駅」より徒歩8分
雇用形態正社員
職種営業・企画営業(法人向け)
施設形態-
企業名株式会社ハンズグローバル
法人名株式会社ハンズグローバル
仕事内容【売上235億・800名規模へ拡大企業/新規事業(海外人材支援事業)】スタートアップビジネスのコアメンバーとして新しい組織を一緒に作りませんか? / 具体的には / ――▼ターゲットにするお客様は?建設業界を中心に、製造・介護・飲食はじめ、人材不足に危機感を持つあらゆる業界がターゲットです!――▼提案内容は?「海外人材管理サービス」や「紹介案件獲得」などを提案。グループから紹介される企業への提案や、自分の知見を活かした新規開拓どちらもお任せします。 / \自信を持って提案できる!/紹介する海外人材は、現地パートナー(大学・日本語教育機関など)と連携し、来日前の段階で日本語力を含む基礎学習を履修済み!\語学力は「一切不問」です!/あなた自身が英語や外国語を話す必要は全くありません。商談を行うお客様は日本の企業ですのでご安心ください! / 書類作成や事務作業はゼロ。提案活動だけに100%集中! / 「ビザ申請」や「入国管理手続き」は専門チームが担当します!さらに、海外人材の日本での生活を支える「ライフサポートチーム」も完備しているため、 営業メンバーがノンコア業務に追われることはありません。お客様の課題に向き合い、売上を作る。そんな「営業の一番面白い部分」だけにエネルギーを注げる環境です。 / 入社後の流れ / 入社後まずは2週間程度で、人材業界のことや海外人材に関するルール、制度などを学んでいただきます。▼知識のベースが身に付いたら先輩との同行スタート!実際の商談に同席しながら流れを見聞きしながら身につけてください。▼独り立ち後もしばらくは先輩が同席するので、安心の第一歩を踏み出せます! / 配属先の編成 / 営業メンバーは全員が中途入社で、若手からベテランまで幅広く活躍しています!「新規立ち上げに興味がある」「営業力を正当に評価されたい」など、意欲を持って仲間に加わったメンバーが大半。ちなみに私たちのもとでも正社員として活躍する海外人材が多くいるので、ちょっとしたグローバル感も味わえます。
勤務時間9:00 ~ 18:00(実働8時間)※残業月平均10時間程度
休日・休暇【年間休日121日】■完全週休2日制(土日)■祝日■年次有給休暇■夏季休暇■年末年始休暇■産前産後休暇■育児休暇 ほか
福利厚生■各種社会保険完備■企業型確定拠出年金(DC制度)■誕生日プレゼント■結婚祝金■出産祝金■弔慰金■業務用携帯電話・PC貸与■定期健康診断■定年65歳(再雇用制度あり)■クラブ活動(各種文化・運動サークル)■異文化交流イベント
応募資格【人材業界の知識・経験は不問/営業力をストレートに評価される好環境/中途20~30代の若手層が多数活躍中】◆法人営業経験(年数・業界不問) / <応募条件>◆法人営業経験(年数・業界不問)<歓迎する経験・スキル>※必須ではありません!◇海外人材に関わる業務・企業での経験◇人材紹介(RA)の実務経験◇法人クライアントへのコンサルティング経験<こんな方はぜひ!>◎自分の成果や営業力を、正当に評価されたい方 (年功序列は一切なし。成果はダイレクトにインセンティブや早期のポストチャンスで還元します)◎有形商品をただ売るだけでなく、顧客の課題を解決する「提案力」を磨きたい方◎日本の未来を明るくする貢献度の高い仕事がしたい方 / 空きポジション多数!掴めるチャンスは無限大 / 事業拡大に合わせて組織もより大きくなるため、続々とポジションが誕生!年功序列は一切なし、20代の管理職登用実績もあります!営業だけにキャリアは限定しません。海外戦略や教育事業の企画など事業拡大に直結していくポジションへのジョブチェンジもOK!最終的には「事業責任者」も目指せます。 / 取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします! / この仕事に向いている人 / ◎営業として正しく評価されたい方みんなの活躍で事業を育てていくタイミング。取り組んだ結果や成果はストレートに伝わる好環境なので、しがらみなく活躍を正当評価されたいという方に向いています。 / この仕事に向いていない人 / ▲モノ売り的な営業をしたい方お客様にとっての“人材採用プロジェクト”をトータルに提案し、関わっていく仕事です。海外人材をモノとして考え、“数”だけを追いかけたいという方にはミスマッチでしょう。 / マイナビ転職編集部より

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よくある質問

Q. 非公開求人や似た条件の求人も紹介してもらえますか?
A. 登録後に希望を伝えることで、公開求人だけでなく近い条件の求人も相談できます。

Q. 給与や休日など条件面も相談できますか?
A. 希望条件を整理したうえで、応募前に確認すべきポイントを明確にできます。

Q. 自分の強みがわからない場合も相談できますか?
A. これまでの経験を振り返り、営業職で活かせる強みを一緒に整理できます。

Q. 条件が合わない場合は別求人も探せますか?
A. 希望に近い求人を比較しながら、無理なく選択肢を広げられます。

気になる求人は、応募前に相談できます

働き方や会社の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。

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