北海道未設定の保育士求人
【ITコンサル営業】月給３５万円～／年休１３０日／未経験歓迎
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給与
【前職給与保障】月給３５万円～＋各種手当＋賞与年２回＋インセンティブ（営業成績に応じて）※固定残業手当（月30時間分・6万5,200円～）を含み、超過分は追加支給いたします。経験年数により給与体系や初任給が異なります。能力・スキル・年齢などを考慮し、規程により優遇いたします。※試用期間6か月（待遇変更なし）※前職の給与を保証いたします。※今後、評価制度などに関してもさらに改善していく予定です。 制度に関する意見も、ぜひ積極的に発信してください！＼ 早期の昇給可能！／年間で５万円、１０万円と大幅に昇給していくことも可能です。頑張りは、昇給や賞与でしっかり還元します！※未経験者の場合月給３０万円～＋各種手当＋賞与年２回＋インセンティブ（営業成績に応じて）※固定残業手当（月30時間分・5万5,900円～）を含み、超過分は追加支給いたします。 / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 400万円～1000万円 / モデル年収例 / 年収462万円 / ／ / 26歳 / ITコンサルティング営業職 / 年収560万円 / ／ / 31歳 / ITコンサルティング営業職 / 年収770万円 / ／ / 42歳 / ITコンサルティング営業職 / 年収980万円 / ／ / 45歳 / ITコンサルティング営業職
勤務地
【東京／神奈川／札幌】※転居を伴う転勤はありません。※希望を最大限考慮して決定いたします。≪ 配属拠点例 ≫◆東京本社東京都渋谷区千駄ヶ谷2-1-10赤坂ビルディング2F◆札幌営業所北海道札幌市中央区南二条西3-13-4カタオカビル◆横浜営業所神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1オーシャンゲートみなとみらい10F / マイナビ転職の勤務地区分では… / 北海道、東京都、神奈川県 / 東京都 / 神奈川県 / 北海道 / 札幌市 / 横浜市
雇用形態
正社員
おすすめポイント
“人と関わる力”が未来を創る。オンとオフのメリハリ抜群で未経験から営業のコアメンバーへ☆ / 成長環境｜設立５年のベンチャーで早期キャリアUP★ / 働きやすさ｜年休１３０日＆５日以上の連休取得可☆ / 定着率９６％｜風通しの良い職場で、腰を据えて成長★ / メンター制度｜いつでも相談できる安心サポート体制☆ / 安心の体制│リファラルも多い“紹介したいIT企業”★ / 将来性｜IT×課題解決で市場価値の高いスキルを習得☆
キャリアアドバイザーからの一言
北海道札幌市中央区エリアの仕事内容を確認しながら、自分の経験がどこで活かせるか整理しやすい求人です。 同じ職種の求人と比較しながら、条件や仕事内容の違いを確認できます。 今後の選択肢を広げる意味でも、一度比較しておきたい内容です。
採用担当の声
どんな方が活躍しやすい? 周囲と協力しながら、顧客対応や提案活動に取り組む場面が多い仕事です。 未経験分野があっても、学ぶ姿勢を持って取り組める方なら前向きに検討できます。 経験を活かすか、新しい分野に広げるかを考えるきっかけにもなる求人です。
求人情報
| 給与 | 【前職給与保障】月給３５万円～＋各種手当＋賞与年２回＋インセンティブ（営業成績に応じて）※固定残業手当（月30時間分・6万5,200円～）を含み、超過分は追加支給いたします。経験年数により給与体系や初任給が異なります。能力・スキル・年齢などを考慮し、規程により優遇いたします。※試用期間6か月（待遇変更なし）※前職の給与を保証いたします。※今後、評価制度などに関してもさらに改善していく予定です。 制度に関する意見も、ぜひ積極的に発信してください！＼ 早期の昇給可能！／年間で５万円、１０万円と大幅に昇給していくことも可能です。頑張りは、昇給や賞与でしっかり還元します！※未経験者の場合月給３０万円～＋各種手当＋賞与年２回＋インセンティブ（営業成績に応じて）※固定残業手当（月30時間分・5万5,900円～）を含み、超過分は追加支給いたします。 / 初年度の年収 / 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 / 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 / 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 / 400万円～1000万円 / モデル年収例 / 年収462万円 / ／ / 26歳 / ITコンサルティング営業職 / 年収560万円 / ／ / 31歳 / ITコンサルティング営業職 / 年収770万円 / ／ / 42歳 / ITコンサルティング営業職 / 年収980万円 / ／ / 45歳 / ITコンサルティング営業職 |
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| 勤務地詳細 | 【東京／神奈川／札幌】※転居を伴う転勤はありません。※希望を最大限考慮して決定いたします。≪ 配属拠点例 ≫◆東京本社東京都渋谷区千駄ヶ谷2-1-10赤坂ビルディング2F◆札幌営業所北海道札幌市中央区南二条西3-13-4カタオカビル◆横浜営業所神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1オーシャンゲートみなとみらい10F / マイナビ転職の勤務地区分では… / 北海道、東京都、神奈川県 / 東京都 / 神奈川県 / 北海道 / 札幌市 / 横浜市 |
| 勤務地・最寄駅 | 北海道札幌市中央区 / ◆東京本社「原宿駅」徒歩9分「北参道駅」徒歩7分◆札幌営業所「大通駅」徒歩1分◆横浜営業所「みなとみらい駅」徒歩1分 |
| アクセス | ◆東京本社「原宿駅」徒歩9分「北参道駅」徒歩7分◆札幌営業所「大通駅」徒歩1分◆横浜営業所「みなとみらい駅」徒歩1分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 株式会社ジンアース |
| 法人名 | 株式会社ジンアース |
| 仕事内容 | 【２０代・３０代を中心に活躍中】人と関わる力を活かし、仲間と協力しながら企業のIT課題解決を支援する仕事★未経験からコアメンバーになれる環境★ / 具体的には / ■クライアントに課題やニーズのヒアリング■ITエンジニアとの面談（希望やスキルの確認）■企業とエンジニアをつなぐマッチング業務■就業後のエンジニアのフォローや相談対応など企業とエンジニアの間に立ち、双方が安心して業務を進められるよう伴走するポジションをお任せします。 / 入社後の流れ / 今、ITの知識がなくても大丈夫。入社後は、業界知識や仕事の流れなど「基礎」からしっかり学べる環境をご用意しています！先輩社員のフォローを受けながら、少しずつ仕事の幅を広げてください◎働きながら最新の技術や業界トレンドに触れ、自然にITスキルを身につけていただけます！ / 少数精鋭組織だからこそできる成長 / 少数精鋭体制で社長や経営層との距離も近く、入社後すぐ高い視座を養いながら営業パーソンとして成長していただけます。先輩社員ともスピーディーに情報共有・相談ができる距離感にいるので、困ったことがあれば何でもすぐに相談してください♪ / 顧客のビジネスを動かすITコンサルティング営業へ / ただ“つなぐ”だけではなく、クライアントとの深い対話を通じて案件獲得や自社サービスの企画・提案に挑戦することも大歓迎！業務の幅は、会社ではなくあなた自身が広げていける環境です。課題解決力や企画提案力を磨き、市場価値の高いITコンサルティング営業へ成長していただけます！ / 将来のキャリアパス / 設立５期目とまだまだ成長中のジンアース。ベンチャーならではの実力次第で早期キャリアを実現できるのも魅力です！課長・部長・拠点責任者などの上流マネジメントや、自社サービス企画・新規事業開発への挑戦も可能◎あなたの“挑戦したい”想い次第で、どんなポストでも掴み取っていただけます♪ |
| 勤務時間 | 09:00-18:00（実働8時間／休憩60分）※状況により時差出勤となる可能性があります。≪ 残業時間について ≫月平均の残業時間は１０ｈ程度。基本的には定時で退社いただける環境です。プライベート重視の方もお待ちしています。 |
| 休日・休暇 | ＼＼年間休日１３０日以上！／／■完全週休2日制（土・日）■祝日■年末年始休暇■夏季休暇■慶弔休暇■有給休暇（5日以上の連続休暇も取得可能）■産前・産後休暇（取得実績あり）■育児休暇（取得実績あり）■介護休暇■結婚休暇■誕生日休暇■子供の成長休暇（有給とは別で使用可能・上限なし） |
| 福利厚生 | ■昇給査定（4月）■賞与（7月・12月）■社会保険完備■通勤費全額支給■出張手当■役職手当■勤続年数手当■扶養手当■弔慰見舞金■結婚祝い■出産祝い■Eラーニング■技術学習会■学習書籍購入補助制度■資格受験費サポート制度■資格合格ボーナス制度■表彰制度■社員持株会制度■メンター制度■評価制度■転勤サポート制度■リロケーション対応制度■社内購入支援制度■予防接種補助制度■副業許可制度■社内レクリエーション制度■誕生日休暇制度■子供の成長休暇制度■福利厚生クラブ■社員旅行■営業インセンティブ■社内貢献インセンティブ |
| 応募資格 | 【未経験歓迎／第二新卒歓迎】≪意欲・人柄重視≫学歴不問＊ブランクOK＊「稼ぎたい」「成長したい」気持ちがある方にピッタリ★定着率９６％の好環境 / 経験・資格などは一切問いません！様々な方とお会いしたいと考えています。未経験の方も、お気軽にご応募ください！≪ マッチするマインド ≫・早期にスキルを伸ばしたい・成長中の企業で働きたい・経営者など、実力のある人と直接関わりたい・自分らしく成長し続けたい・長く働ける職場を探している新しいことに前向きに挑戦し、人や組織の成長に関わりたいという意欲を持つ方にぴったりです☆■経験者も歓迎！◎営業経験者◎IT業界経験者◎IT営業からの転職も大歓迎！加給優遇もさせていただきますので、面接の際にぜひお伝えください。 / 昨年度はリファラル採用１７名！ / 定着率９６％と、高い社員満足度を誇るジンアース。社員想いの制度設計を強みに、働くメンバーの幸せを作り上げています。その想いは社内外に伝わり、昨年はなんと１７名が社員からの紹介で入社してくれました！社員が「安心して友達に紹介できる」と心から思ってもらえる環境です。 / 取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！ / この仕事に向いている人 / 人と関わることが好きな方や、相手の話をしっかり聞きながら「相手のため」になる最適な提案を考えるのが好きな方にはピッタリの環境！自分の成長と周囲の成果を同時に楽しみたい方におすすめです。 / この仕事に向いていない人 / 人と関わることやコミュニケーションに消極的で、指示待ちになりがちな方にとっては厳しい環境かもしれません。また、変化やチャレンジを避けて安定だけを求める方には適さない環境です。 / マイナビ転職編集部より |
よくある質問
Q. 応募書類の準備もサポートしてもらえますか？
A. 職務経歴書の見せ方やアピールポイントを整理しながら、応募準備を進められます。
Q. 初めての転職でも相談できますか？
A. 転職活動の進め方から応募先の選び方まで、段階に合わせて確認できます。
Q. 今すぐ応募しなくても大丈夫ですか？
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望条件を整理しながら進められます。
A. 職務経歴書の見せ方やアピールポイントを整理しながら、応募準備を進められます。
Q. 初めての転職でも相談できますか？
A. 転職活動の進め方から応募先の選び方まで、段階に合わせて確認できます。
Q. 今すぐ応募しなくても大丈夫ですか？
A. 情報収集の段階でも相談でき、希望条件を整理しながら進められます。
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