東京都千代田区の保育士求人
【未経験歓迎】法人担当（私立教員特化型人材サービス）/関東シェアNO.1※土日祝休・月残業25h
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給与
500万～
勤務地
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区麹町5-4
勤務地最寄駅：JR線／四ツ谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
* * *
＜転勤＞
無
補足事項なし
＜オンライン面接＞
可
雇用形態
正社員
おすすめポイント
【人と企業をつなぐ】採用課題やキャリアの悩みに寄り添い、双方に価値を届ける仕事 ／ 【提案力が磨ける】ヒアリングから提案、フォローまで幅広く経験できます ／ 【成長を実感】成果や取り組みが見えやすく、前向きにキャリアを築けます
キャリアアドバイザーからの一言
人材・採用領域に関心があり、人や企業の課題解決に深く関わりたい方におすすめです。コミュニケーション力を活かしながら、提案力や調整力を着実に磨ける求人です。
採用担当の声
人や職場の雰囲気は？ 企業と求職者の双方に丁寧に向き合う姿勢を大切にしている職場です。相手の状況をしっかり聞き取り、課題に合わせた提案を重ねていくため、人の役に立つ実感を得ながら成長しやすい環境です。
求人情報
| 給与 | 500万～ |
|---|---|
| 勤務地詳細 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区麹町5-4 勤務地最寄駅：JR線／四ツ谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 * * * ＜転勤＞ 無 補足事項なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 勤務地・最寄駅 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区麹町5-4 勤務地最寄駅：JR線／四ツ谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 * * * ＜転勤＞ 無 補足事項なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 【未経験歓迎】法人担当（私立教員特化型人材サービス）/関東シェアNO.1※土日祝休・月残業25h |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 株式会社キャリアビスタ |
| 法人名 | 株式会社キャリアビスタ |
| 仕事内容 | 【未経験歓迎】法人担当（私立教員特化型人材サービス）/関東シェアNO.1※土日祝休・月残業25h * * * 【年休122～125日/毎週水曜日ノー残業デー/育休後復帰率100％/人材紹介・派遣の学校担当営業】 ■業務詳細： 具体的には、法人側（学校）の担当をメインに以下の業務を担当頂きます。 (1)私立中高へのヒアリングによる経営課題（採用課題）の把握や人材像のすりあわせ (2)採用に関する課題解決のための手法の提案 (3)弊社データベースに登録している教員希望者（登録者：1万人以上）のスカウト、人材のご推薦、面接日程の調整、面接対策指導などの選考フォロー (4)派遣スタッフの定期的なフォロー (5)大学生へのセミナーの実施 ※入社1年目は新規登録希望者の面談なども担当していただきます。 ■配属部署： 事業推進部人材支援課 ※営業担当及び登録・マッチング担当は20代～30代男女13名で構成されています。 部長1名／課長２名／リーダー1名／メンバー9名 （男性8名／女性5名） ■業界の特徴・競合優位性： (1)少子化の中で私立学校は教育の質を問われており、中でも教員の指導力は最重要課題です。中学高校の教員採用は、学校ホームページ、無料掲載の教員募集サイトなどがメインであるものの、同社のような教員専門の人材紹介・派遣のニーズは非常に高く業績は順調に伸びております。塾、予備校などを母体にもつ競合も多く参入してきておりますが、弊社は関東圏内シェアNO.1。2024年4月からはエリアを日本全国に広げ事業を拡大しています。 (2)同社は先駆けて教員の人材ビジネスを展開しており、知名度は高く、豊富な実績から、顧客ニーズに応じた人材のご提案が可能です。関東の1都3県を中心に日本全国の私立中高、教員希望者のニーズに対応すべく事業を展開しています。 ■評価制度 個人、チーム、そして全体でそれぞれ目標設定をし、会社業績、営業成績によっては通常の夏季・冬季賞与のほか臨時賞与が支給されます。 小規模ながらも評価制度がしっかりしており、昇格基準が可視化され、個人取組を正しく評価しています。 ■中途入社者の経歴 販売職・塾講師・教員出身者が在籍しております。 ■就業環境： 産休・育休の取得実績あり。土日祝日は休み（年間休日122日～125日）。残業時間は月平均25時間程度です。毎週水曜日はノー残業デーになります。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業時間は、月平均25時間程度です |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■有給休暇、産休・育休、慶弔休暇 ## 会社概要 事業概要 ■事業内容：教育機関向けに、人材を紹介・派遣する総合人材サービスを提供しています。 ■事業詳細：具体的には、以下の事業を行っています。 (1)教職員人材サービス事業：各教育機関が抱えている人材課題にあわせて紹介、派遣の人材サービスを提供し、運営の効率化・コスト削減の支援を行っています。 (2)アウトソーシング事業：学校内補習講座や入試問題の作成等、学校運営に必要な様々な業務のアウトソーシングにお応えしています。 (3)採用代行事業：採用にかかわる一部の業務や採用業務の全プロセスをアウトソーシングで受託し、年間運営戦略に基づいた採用計画立案から、内定者の情報管理に至る採用活動全般にわたる業務を幅広く行っています。 ■経営理念：広く教育関連の分野で就業を希望する人材を確保し、各教育機関が経営を行うにあたり不足している人材に対して、人的な支援に関する紹介・派遣及び研修などの事業を行うことで、日本の教育機関の発展に寄与します。 ■今後の方向性：同社は、教育機関が抱える課題に対して、関連会社も含めたグループ全体でトータルサービスを提供できるようになることを目標としています。そのため、教員の紹介・派遣のほかにも、生徒募集のための広告、生徒の学力診断を行う校内テスト、教職員のストレス度合いを診断するストレスチェックなどのソリューションの提供を行っております。教育機関の様々な課題に対し積極的に事業展開をしていき、教育機関へ貢献していきたいと考えています。 ■特徴：学校法人へのコンサルティングを行なっている株式会社リヴィジョンを母体としています。代表取締役である富永光太郎が私立中高を中心とした教育機関に強固なネットワークを持っており、業績向上の基盤にもなっております。今後は、エリアを首都圏から全国に広げていき、グループ全体の売上げも20億円を目指していく予定です。 ■組織風土：年齢に関係なく発言する事ができ、意見をしっかりと主張することが出来る環境があります。教育機関に対して何ができるのか、真剣に考えている社員が揃っています。 続きを読む 所在地 〒102-0083 東京都千代田区麹町5-4 設立 2005年5月 従業員数 24名 上場市場名 非上場 資本金 60百万円 売上高 854百万円 経常利益 60百万円 企業URLhttps://kyoin.co.jp/ ## 応募方法 |
| 福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■1ヶ月の定期代で支給 家族手当：■扶養家族1名につき5,000円支給します 社会保険：■補足事項無し 退職金制度：■補足事項無し ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社1ヶ月間は座学及びOJTを中心とした研修を実施いたします。研修後もサポート体制を整えているため、未経験でも活躍できる環境となっております。 ■キャリアコンサルタント等の資格手当有り。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 * * * ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞ ■必須条件： ・営業職や販売職などの顧客折衝経験 ・教室長や専門学校の広報、人事としてのご経験 ■歓迎条件： ・教育業界へのご興味 ・人材業界出身の方 |
よくある質問
Q. 面接前に企業ごとの対策はできますか？
A. 仕事内容や求められる人物像を確認し、面接で伝える内容を整理できます。
Q. 入社後の働き方について確認できますか？
A. 残業時間や休日、リモート可否など、気になる点を事前に整理できます。
Q. 転職時期が未定でも登録できますか？
A. すぐの応募でなくても、希望時期に合わせて求人情報を確認できます。
A. 仕事内容や求められる人物像を確認し、面接で伝える内容を整理できます。
Q. 入社後の働き方について確認できますか？
A. 残業時間や休日、リモート可否など、気になる点を事前に整理できます。
Q. 転職時期が未定でも登録できますか？
A. すぐの応募でなくても、希望時期に合わせて求人情報を確認できます。
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働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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