東京都渋谷区の保育士求人
【在宅可】オープンポジション◆採用領域で更なるキャリアアップ◆フレックス◆若手活躍◎◆成長環境◎
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給与
500万~
勤務地
<勤務地詳細1>
ビズリーチ内オフィス
住所:東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ
勤務地最寄駅:各線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
ビズリーチ本社
住所:東京都渋谷区渋谷2-15-1 クロスタワー12F
勤務地最寄駅:各線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
* * *
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)
<オンライン面接>
可
雇用形態
正社員
おすすめポイント
【人と企業をつなぐ】採用課題やキャリアの悩みに寄り添い、双方に価値を届ける仕事 / 【提案力が磨ける】ヒアリングから提案、フォローまで幅広く経験できます / 【成長を実感】成果や取り組みが見えやすく、前向きにキャリアを築けます
キャリアアドバイザーからの一言
人材・採用領域に関心があり、人や企業の課題解決に深く関わりたい方におすすめです。コミュニケーション力を活かしながら、提案力や調整力を着実に磨ける求人です。
採用担当の声
人や職場の雰囲気は? 企業と求職者の双方に丁寧に向き合う姿勢を大切にしている職場です。相手の状況をしっかり聞き取り、課題に合わせた提案を重ねていくため、人の役に立つ実感を得ながら成長しやすい環境です。
求人情報
| 給与 | 500万~ |
|---|---|
| 勤務地詳細 | <勤務地詳細1> ビズリーチ内オフィス 住所:東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> ビズリーチ本社 住所:東京都渋谷区渋谷2-15-1 クロスタワー12F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) * * * <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート) <オンライン面接> 可 |
| 勤務地・最寄駅 | <勤務地詳細1> ビズリーチ内オフィス 住所:東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> ビズリーチ本社 住所:東京都渋谷区渋谷2-15-1 クロスタワー12F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) * * * <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート) <オンライン面接> 可 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 【在宅可】オープンポジション◆採用領域で更なるキャリアアップ◆フレックス◆若手活躍◎◆成長環境◎ |
| 施設形態 | - |
| 園名 | InterRace株式会社 |
| 法人名 | InterRace株式会社 |
| 仕事内容 | 【在宅可】オープンポジション◆採用領域で更なるキャリアアップ◆フレックス◆若手活躍◎◆成長環境◎ * * * ~株式会社ビズリーチ等を運営するVisionalグループで活躍/スカウトをメインとしたプロジェクトの顧客の採用支援/HRのスペシャリストへ成長~ ■業務内容: 当社では、それぞれのご経験に合わせ、適切にご活躍いただけるよう様々なポジションがございます。今回の採用は、次世代経営者候補の募集となります。詳細は是非面接でお話させていただけますと幸いです。 <人材紹介コンサルタント> 人材紹介事業におけるコンサルタント業務(両面型) ・新たな人材を求める成長企業と、ご自身のキャリアを考えるご登録者の双方に対するコンサルティング ・双方へのヒヤリング、最適なマッチング、ご入社に至るまでの一連のサポート ※ご経験やご志向によって、法人側、求職者側のどちらかからのスタートでもご相談可能です。 <採用コンサルタント(リーダー候補)> 人材採用を強化しているクライアントのニーズに応じて、スカウトをメインとしたプロジェクトのプロジェクトリーダー、並びにリクルーターとして活躍いただきます。具体的には、下記業務をご担当いただきます。 ・プロジェクトの進捗マネジメント、スカウト品質マネジメント、企業定例資料作成・ファシリテーション ・対象求人のヒヤリング・求人票作成・カジュアル面談・面接後フォローアップ ※営業活動の必要はありません。 ■魅力 (1)大手企業への戦略的なコンサルティング 日本を代表する大手企業に対し、単なる営業ではなく採用戦略の立案から実行までを提案するコンサルティング要素の強い業務です。 ※顧客例:車メーカー/大手通信会社/総合商社/大手外資コンサル等 (2)業界内のプロフェッショナルと切磋琢磨可能な環境 リクルートやパーソル等の人材系企業で実績を出してきたメンバーが多数在籍。経営陣や先輩社員、同僚から学べることが圧倒的に多く、刺激的な環境です。ソロプレイではなく、全員で相談をしながら業務を進める風土があるので、協働しながら成長できます。 (3)Visionalグループとしての強み Visionalグループ経由でのリード、また人材業界で活躍してきた各メンバーのコネクションにより多くのお引き合いを頂いております。業界で確固たる地位を築いているビズリーチのスカウトサービスを用い、採用成功に向け伴走できることが大きな強みです 変更の範囲:会社の定める業務 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 <その他就業時間補足> ※週2回までのリモートワーク可能 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年間休日125日(土・日・祝・会社休日) ※年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 ## 会社概要 事業概要 【事業目的】 InterRaceとは「様々な技能を持つプロフェッショナル達が、多様な働き方や立場を越えて混ざりながら仕事を通じて輝けるような仕組みをつくりたい、その役割を果たす会社でありたい」という思いを込めた社名です。当社は、「新しい働き方を作る」ことを事業目的として創業しています。私たちの考えるプロフェッショナルとは、「自分のために持ち合わせている技能に対して、謙虚に素直に向き合い努力し、その技能を磨き続けていることである」と考えています。 自身の技能で、様々なフィールドで働いていくことができることが当たり前となる社会を作っていきたい。そのために新しい働き方が出来る安定的な場所を作り、世の中に浸透させていく。これこそが、InterRaceが実現していきたいことです。 【最適人材の充足により、企業の事業成長を支える】 当社は、2024年3月1日に株式会社ビズリーチ等を運営するVisionalグループの一員となりました。即戦力人材に特化した人材プラットフォームを累計27,500社以上の企業に提供しているビズリーチと手を組むことで、より多くの企業の採用プロセスの高度化を支援し、採用のプロフェッショナルの活躍の場を広げていきます。 日本で唯一のタレントアクイジションファームとして、(1)顧客企業内の採用・調達プロセスの最適化、内製化支援、(2)人材紹介、(3)テーマに応じた外部プロ人材の調達、の3つのサービス領域をもち、雇用形態にこだわらない最適人材の充足を支援しています。 01:RPO/採用・調達、プロセス最適化 02:AGENT/正社員の人材紹介 03:PMO/テーマに応じた外部プロ人材調達 ■事業内容: RPO事業、人材紹介事業、PMO事業 続きを読む 所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東2-23-3 タゴシンビル2F 設立 2018年11月 従業員数 51名 上場市場名 非上場 資本金 4百万円 企業URLhttps://inter-race.co.jp/ ## 応募方法 |
| 福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限30,000円/月 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> 書籍購入補助(四半期15,000円まで) <その他補足> リモートワーク制度あり(現在は週3回の出社) 社内イベント(週1回のランチ会/BBQ など) ドリンク・スナックフリー 定期健康診断(年1回) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 * * * <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・人材紹介事業で法人営業のご経験 ・人材紹介事業で両面コンサルタントのご経験 ・RPOプロジェクトのご経験 ・人材業界での大手企業向け法人営業経験とマネジメント経験 |
よくある質問
Q. この求人が自分に合うか相談できますか?
A. 経験や希望条件をもとに、応募前に相性を確認しながら検討できます。
Q. 非公開求人や似た条件の求人も紹介してもらえますか?
A. 登録後に希望を伝えることで、公開求人だけでなく近い条件の求人も相談できます。
Q. 給与や休日など条件面も相談できますか?
A. 希望条件を整理したうえで、応募前に確認すべきポイントを明確にできます。
A. 経験や希望条件をもとに、応募前に相性を確認しながら検討できます。
Q. 非公開求人や似た条件の求人も紹介してもらえますか?
A. 登録後に希望を伝えることで、公開求人だけでなく近い条件の求人も相談できます。
Q. 給与や休日など条件面も相談できますか?
A. 希望条件を整理したうえで、応募前に確認すべきポイントを明確にできます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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