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東京都千代田区の営業求人

人事(新卒採用メイン)※日本生命グループ/年休124日/残業10h/在宅勤務可/土日祝休・フレックス

正社員
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給与 500万~
勤務地 <勤務地詳細> ニチイケアパレス本社 住所:東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ 19F 勤務地最寄駅:JR線・東京メトロ丸の内線線/御茶ノ水駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり * * * <転勤> 当面なし 本人の保有資格や適性、希望等を踏まえて拠点勤務の可能性あり <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可
雇用形態 正社員

おすすめポイント

【人と企業をつなぐ】採用課題やキャリアの悩みに寄り添い、双方に価値を届ける仕事 / 【提案力が磨ける】ヒアリングから提案、フォローまで幅広く経験できます / 【成長を実感】成果や取り組みが見えやすく、前向きにキャリアを築けます

キャリアアドバイザーからの一言

人材・採用領域に関心があり、人や企業の課題解決に深く関わりたい方におすすめです。コミュニケーション力を活かしながら、提案力や調整力を着実に磨ける求人です。

採用担当の声

人や職場の雰囲気は? 企業と求職者の双方に丁寧に向き合う姿勢を大切にしている職場です。相手の状況をしっかり聞き取り、課題に合わせた提案を重ねていくため、人の役に立つ実感を得ながら成長しやすい環境です。

求人情報

給与500万~
勤務地詳細<勤務地詳細>
ニチイケアパレス本社
住所:東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ 19F
勤務地最寄駅:JR線・東京メトロ丸の内線線/御茶ノ水駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
* * *
<転勤>
当面なし
本人の保有資格や適性、希望等を踏まえて拠点勤務の可能性あり
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
勤務地・最寄駅<勤務地詳細>
ニチイケアパレス本社
住所:東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ 19F
勤務地最寄駅:JR線・東京メトロ丸の内線線/御茶ノ水駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
* * *
<転勤>
当面なし
本人の保有資格や適性、希望等を踏まえて拠点勤務の可能性あり
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
アクセス最寄り駅は勤務地により異なります。
雇用形態正社員
職種人事(新卒採用メイン)※日本生命グループ/年休124日/残業10h/在宅勤務可/土日祝休・フレックス
施設形態-
企業名株式会社ニチイケアパレス
法人名株式会社ニチイケアパレス
仕事内容人事(新卒採用メイン)※日本生命グループ/年休124日/残業10h/在宅勤務可/土日祝休・フレックス
* * *
【プライム上場グループ・介護業界最大手のニチイグループ/月平均残業10時間/テレワーク可/フレックスタイム制/年休122日/積極的なICTの活用や業界内でも先進的な社員の働きやすさ/関東エリアまたは関西・東海エリアにおいて100施設以上を運営】
■業務内容:
当社の人事として当社の総合職(介護職)の採用業務をお任せします。今回ご入社頂く方にはメンバーとして活躍頂くことを想定しています。
今年度は140名の採用を目標としております。採用チャネルはナビサイト、エージェント、学校営業、ダイレクトリクルーティング、HPとなりますが、その他手法や提案等もしやすい環境です。また社内の現場の協力体制も高い環境です。
■業務詳細:
ご経験に合わせて、下記業務いずれかをお任せします。
・入社前の学生のフォロー
・求人媒体や他人材企業との折衝業務
・学生へのフォロー業務
・面接や説明会のセッティング
・採用施策の企画、推進
将来的には採用業務全般や計画に関わることや、社内公募制を活用し労務業務、人事制度等他、人事業務の幅を広げていくことも可能な環境です。
■組織構成:
採用業務のチームは7名の構成となります。20代後半~30代の方が活躍されております。人事全体としては30名ほどの組織となります。
■就業環境:
月平均残業10時間程、テレワークも週2日ほど活用、フレックスタイム制活用とON/OFFメリハリをつけて就業が可能な環境です。
■当社の魅力:
・当社は業界最大手のニチイグループに属し、関東エリアまたは関西・東海エリアにおいて100施設以上を運営しています。有給休暇取得率76%、男性の育児休業取得率23.5%等社員の長期的に働きやすい就業環境を整えています。また、お客様へのサービス向上、スタッフの働きやすさに向けた積極的なICTの活用も行っており、業界内でも先進的な様々な取り組みを行っています。
・昨今人口減少が進んでいる中、介護業界は数少ない成長産業となっております。日本の65歳以上の人口は2042年まで増加見込みで、それに合わせて介護需要も拡大されることが期待されています。また、介護業界は、介護保険制度という国の制度の中で運営されており、また、高齢者の生活上必要不可欠な職業でもあるため、景気の波に左右されにくい安定産業であることも特徴です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~21:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
残業時間月10時間程度
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
夏期休暇(本社職員のみ)7月1日時点在籍者に対し、当年7月から9月の期間中のみ使用できる夏期休暇を5日間付与。
その他、結婚、出産、忌引、永年勤続休暇あり。
## 会社概要
事業概要
■概要:
株式会社ニチイケアパレスは、安心・安全な暮らしを提供する「ニチイホーム(介護付有料老人ホーム)」、お客様のニーズに合わせてサービスを選択できる「ニチイメゾン(住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅)」、高齢者に配慮した設備とサービスを備えた賃貸住宅「アイリスガーデン(サービス付き高齢者向け住宅)」を、首都圏および東海エリア・近畿エリアで展開しています。
ニチイホームは、1983年に前身となる高齢者介護施設「桜湯園(現:介護付有料老人ホーム ニチイホーム修善寺)」から始まり、40年にわたる経験で培った介護実績があります。これまでの長年の実績に加え、更なる介護サービス向上のために、現在もなお様々な取り組みを行っています。
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所在地
〒101-0062
東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ18F
設立 1964年6月
従業員数 3,601名
上場市場名 非上場
資本金 80百万円
平均年齢 42歳
企業URLhttp://www.nichii-carepalace.co.jp/
## 応募方法
福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円迄
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
以降は1年更新の契約社員(69歳の年度末まで)
<育休取得実績>
有(育休後復帰率80.9%)
<教育制度・資格補助補足>
即戦力採用となるため基本OJT中心
<その他補足>
財形貯蓄制度
応募資格学歴不問
* * *
<応募資格/応募条件>
■必須要件:下記いずれかの経験
・事業会社での新卒採用業務経験
・人材紹介会社での営業経験(新卒領域のみ)
■歓迎要件:
・福祉介護/サービス業界での採用経験
・年間100名以上の大量採用経験

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よくある質問

Q. 自分の強みがわからない場合も相談できますか?
A. これまでの経験を振り返り、営業職で活かせる強みを一緒に整理できます。

Q. 条件が合わない場合は別求人も探せますか?
A. 希望に近い求人を比較しながら、無理なく選択肢を広げられます。

Q. 応募書類の準備もサポートしてもらえますか?
A. 職務経歴書の見せ方やアピールポイントを整理しながら、応募準備を進められます。

Q. 営業職が初めてでも応募できる求人はありますか?
A. 未経験歓迎や研修制度のある求人など、経験に合う選択肢を相談できます。

気になる求人は、応募前に相談できます

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