大阪府大阪市の保育士求人
【大阪/北浜】コンサルティング営業/飲食店向けWeb提案・経営支援/固定給+インセン/転勤なし
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給与
500万~
勤務地
<勤務地詳細>
大阪支店
住所:大阪府大阪市中央区今橋 2-3-16 MID今橋ビル6F
勤務地最寄駅:堺筋線/北浜駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
* * *
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
雇用形態
正社員
おすすめポイント
【課題解決型の営業】顧客の状況を丁寧に捉え、最適な提案につなげられます / 【成長領域で活躍】IT・Web領域に関わりながら営業スキルを高められます / 【キャリア形成】経験を重ねるほど提案の幅が広がるポジションです
キャリアアドバイザーからの一言
営業としての経験やコミュニケーション力を活かしながら、顧客の課題解決に関われる求人です。仕事内容や条件面で不安がある場合も、応募前に整理して確認しやすい案件です。
採用担当の声
人や職場の雰囲気は? 周囲と連携しながら、顧客に誠実に向き合う姿勢を大切にしている職場です。入社後は業務の流れを確認しながら、できることを少しずつ増やしていけます。営業経験を活かしたい方はもちろん、新しい分野で提案力を磨きたい方にも合う環境です。
求人情報
| 給与 | 500万~ |
|---|---|
| 勤務地詳細 | <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市中央区今橋 2-3-16 MID今橋ビル6F 勤務地最寄駅:堺筋線/北浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 * * * <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 勤務地・最寄駅 | <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市中央区今橋 2-3-16 MID今橋ビル6F 勤務地最寄駅:堺筋線/北浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 * * * <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 【大阪/北浜】コンサルティング営業/飲食店向けWeb提案・経営支援/固定給+インセン/転勤なし |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 株式会社フードコネクション |
| 法人名 | 株式会社フードコネクション |
| 仕事内容 | 【大阪/北浜】コンサルティング営業/飲食店向けWeb提案・経営支援/固定給+インセン/転勤なし * * * 【飲食店の“根本課題”に向き合う/Web戦略で集客・ブランディングを支援/未経験から成長できる環境】 ■業務概要 飲食店に対し、経営課題を総合的に解決するコンサルティング営業を担当します。 主に集客やブランディング強化を目的とし、Webサイト制作やマーケティング施策を提案。 新規開拓を中心に飲食店オーナーに寄り添い、課題の本質を見極め最適な施策を実行します。 多角的な視点で経営向上を支援し、アイデアや企画を形にできるやりがいあるポジションです。 ■業務詳細 ・飲食店オーナーへのアポイント取得、経営課題やニーズのヒアリング ・現状把握(集客状況、売上推移、客層など)、競合調査 ・Webサイトや採用サイト、外国語ページ等の提案・企画立案 ・ブランディングやインバウンド対策、SNS連携などマーケティング戦略の立案・実行 ・契約締結後、制作チームと連携しサイト構築の進行管理・サポート ・納品後のアフターフォロー(運用サポート、定期的な進捗確認、改善提案) ※電話による新規開拓がありますが、インサイドセールス担当が獲得したアポイントも対応します。 ■扱うサービス 飲食店向けWebサイト制作、集客・販促支援、採用サイト、動画・SNS連携、経営全般の課題解決支援 ■組織構成 支店長、マネジャー、メンバーの10名ほどの組織です。 20~30代中心、チームワークを重視し、風通しの良い職場環境です。 ■業務の魅力 オーナーのパートナーとして経営に深く関わり、成果を共に実感できます。自分の提案が事業成長につながる達成感を味わえます。 ■教育体制 入社後は座学・OJT研修を実施し、未経験から提案スキルや経営知識を着実に身につけられます。 ■想定されるキャリアパス コンサルタントからリーダー・拠点長、新規事業立ち上げなど多彩なキャリアを描けます。 ■企業の特徴/魅力 ポータルサイトに依存せず、独自ホームページ制作を核とした飲食店の包括的ブランディング支援を行っています。 4,000店舗以上の実績を基に、店舗の強み、顧客層、採用、インバウンド対応まで、「自社資産」として機能するホームページをオーダーメイドで設計・提案し、ポータルサイトに頼らない集客体制を構築します。 変更の範囲:会社の定める業務 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・夏季休暇:8月1日時点で試用期間中の方は、夏季休暇付与対象外 ・年末年始休暇 ## 会社概要 事業概要 ■事業内容: 飲食店業務総合支援(出店サポート/コンサルティング/ホームページ制作/チラシ・DM・ショップカード制作/食材仕入れ/メニュー開発/インテリアデザイン/衛生管理/厨房機器関連/FC開発支援事業/共同出店事業/物件情報収集/資金調達支援/立地調査/他) ■事業の特徴: (1)IT化支援(ホームページ制作)…全国で4,000店舗以上の個人店をサポートしてきた豊富な実績と経験を持つ同社だから実現できる、「飲食店集客」のためのホームページ作りを行っています。 (2)販促支援 ・デジタルPOP…効果的な広告や宣伝で、飲食店POPにおける悩みを解決へ導きます。 ・デジタルMENU BOOK…メニューブックで無理なくオーダーコントロールができます。4,000店舗の飲食店顧客の声を集め、個人店の導入ネックに着目し、安心してスタートできるようにしました。 ・DTP制作…チラシの反響は0.1%と言われていますが、チラシにしか生み出せない販促効果もあります。目的をしっかりと考えて、ターゲットに合わせた配布方法を選ぶことが重要です。同社ではWebやメニューブックでは出せないチラシの役割をきちんと有効活用します。 (3)総合支援 ・仕入先紹介…飲食店の仕入先を無料で紹介しています。 ・人材紹介…飲食店専門の無料就職、転職支援サービスを提供しています。求職者は完全無料で利用できます。 ・その他…物件紹介、経営コンサルティングも行っています。 ■ビジョン: 同社のビジョンは「日本一の飲食店コンサルティング会社になる」です。2004年の創業以来4,000店舗以上の飲食店のホームページを制作してきました。まずはホームページ制作で日本一、次は販促支援で日本一、そして総合支援で日本一へ。日本一の飲食店コンサルティング会社を目指して精進していきます。 続きを読む 所在地 〒153-0063 東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル2F 設立 2004年11月 従業員数 140名 上場市場名 非上場 資本金 15百万円 売上高 1,265百万円 平均年齢 35歳 企業URLhttps://www.foodconnection.jp/ ## 応募方法 |
| 福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月25,000円まで 住宅手当:20,000円:会社の最寄駅から3駅以内等規定有り 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 座学研修やOJT研修あり。キャリアコンサルタント資格保有社員による定期面談も実施。 <その他補足> 取材飲食経費、誕生日食事給付金(上限2万円)、スタートアップ制度(10万円までの無利子支度金貸付制度)、PC・スマートフォン貸与、食事会(お疲れ様会/月1回業績に合わせて開催)、各種イベント(BBQ、忘年会/費用会社負担)、健康診断、インフルエンザ予防接種、保養施設・テーマパーク・スポーツクラブなど各種割引制度、オレンジコイン(称賛や感謝のメッセージを社員同士で伝えあうアプリ)、時短勤務、定期面談(国家資格であるキャリアコンサルタント資格保有社員による定期面談を実施) |
| 応募資格 | 学歴不問 * * * <応募資格/応募条件> ■必須条件 <業種未経験歓迎><職種未経験歓迎><第二新卒歓迎> 顧客折衝経験をお持ちの方 ■歓迎条件 営業職や飲食業界での経験、論理的思考力や課題解決力、行動力のある方 |
よくある質問
Q. この求人が自分に合うか相談できますか?
A. 経験や希望条件をもとに、応募前に相性を確認しながら検討できます。
Q. 非公開求人や似た条件の求人も紹介してもらえますか?
A. 登録後に希望を伝えることで、公開求人だけでなく近い条件の求人も相談できます。
Q. 給与や休日など条件面も相談できますか?
A. 希望条件を整理したうえで、応募前に確認すべきポイントを明確にできます。
Q. 自分の強みがわからない場合も相談できますか?
A. これまでの経験を振り返り、営業職で活かせる強みを一緒に整理できます。
A. 経験や希望条件をもとに、応募前に相性を確認しながら検討できます。
Q. 非公開求人や似た条件の求人も紹介してもらえますか?
A. 登録後に希望を伝えることで、公開求人だけでなく近い条件の求人も相談できます。
Q. 給与や休日など条件面も相談できますか?
A. 希望条件を整理したうえで、応募前に確認すべきポイントを明確にできます。
Q. 自分の強みがわからない場合も相談できますか?
A. これまでの経験を振り返り、営業職で活かせる強みを一緒に整理できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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