東京都新宿区の保育士求人
官公庁と雇用に関する事業/責任者ポジション/フルフレックス/年収620～700万円/大手外資系人材
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給与
想定年収：620万円～700万円 / ※経験等を考慮の上決定 / ■昇給：有 / ■賞与：年1回（3月）。業績、評価に応じて変動します。
勤務地
新宿オフィス / 東京都新宿区西新宿 / ※変更の範囲：会社の指定する場所 / ※ご担当頂く事業によっては、事業運営場所常駐および出社必須となる場合があります。
雇用形態
正社員
おすすめポイント
世界60ヶ国と地域で事業展開する人財サービスのグローバルリーダー。売上4兆円。働く全ての人々のキャリア形成を支援すると同時に人財派遣・人財紹介、アウトソーシング等のサービスで企業を支援しています。
キャリアアドバイザーからの一言
法人向け営業に関心があり、対話力や提案力を活かしたい方に向いている求人です。 複数求人と比べることで、自分に合う働き方を判断しやすくなります。 今後の選択肢を広げる意味でも、一度比較しておきたい内容です。
採用担当の声
仕事の進め方は? 正社員として、日々の対話や調整を通じて信頼を積み重ねていく求人です。 応募前に仕事内容や期待される役割を整理しておくと、入社後のイメージを持ちやすくなります。 キャリアの方向性を確認しながら、候補の一つとして見ておきたい内容です。
求人情報
| 給与 | 想定年収：620万円～700万円 / ※経験等を考慮の上決定 / ■昇給：有 / ■賞与：年1回（3月）。業績、評価に応じて変動します。 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 新宿オフィス / 東京都新宿区西新宿 / ※変更の範囲：会社の指定する場所 / ※ご担当頂く事業によっては、事業運営場所常駐および出社必須となる場合があります。 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都新宿区 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 社名非公開 |
| 法人名 | 社名非公開 |
| 仕事内容 | ■事業責任者ポジション / 同社・ソリューションセールス事業部では、官公庁より事業を受託し、 / 社会課題に関する企業向けや求職者向けの支援業務を実施しています。 / プロジェクト責任者として、 / 同社が受託した国や、地方自治体、外郭団体等の社会課題解決事業の / 運営をお願いします。 / 【業務内容】 / 事業運営とは、官公庁から受託した事業（中小企業向けの支援や就労支援の事業）の / 仕様書に基づき、メンバーと共に設定されている目標数をクリア（または上回る） / する事がミッションです。 / 進捗状況を把握し、的確な判断をしてメンバーの動きを調整、目標達成の為に / 活動をどのようにしていくのか試行錯誤しながら解決していきます。 / 受託元ともコミュニケーションを密に取り、最新の情報を常に連携する事で、 / 信頼を得ながら事業成功に導きます。 / 【業務内容】 / ・官公庁からの入社案件獲得のための調整、企画書の作成 / ・案件獲得のための企画書のプレゼン / ・事業目標達成に向けての計画立案、実施、進捗、コスト管理 / ・パートナー企業（研修実施会社、広報実施会社等）との打合せ / ・広報戦略の立案、パートナー企業選定、進捗管理、打合せ / ・求人開拓進捗状況の把握、企業開拓メンバーの管理 / ・顧客（官公庁関連）との日々の報告、相談、週次、月次などの定例打合せ / ・報告書作成（エクセル、パワーポイント） / ・事業内メンバー（7～8名）のフォロー、コーチング、マネジメント / ・新規入職者の教育、フォロー / ・参加者、参加企業のトラブル、苦情対応 / ・次年度事業獲得のために調査、交渉 / ・各種打合せ参加（対面、オンライン） / 【事業メンバー】 / 3人～数十名規模まで / 最初の2～3か月はリーダーサポートとして事業責任者のサポートに入って頂き、 / 学んで頂いた後に、事業責任者（プロジェクトリーダー）をお任せする予定です。 / （条件面は変更なし） / 【配属予定】 / 事業企画部（企業支援事業を担当）または事業推進部（就労支援事業を担当）の / どちらかの配属となります。 / 【企業の特徴】 / 大手人財サービス企業です。人材紹介、人材派遣、アウトソーシング、採用代行など / 幅広くサービスを展開しています。 / 管理番号：28269 |
| 勤務時間 | フルフレックスタイム制 / フレキシブルタイム：7：00～22：00 コアタイムなし / 1日標準労働時間7時間30分 / 主な標準勤務時間：9：00～17:30 / 残業時間：30～40時間程度 |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制（土日祝）※事業により土日祝勤務の場合は、振替休日取得 / ・年末年始、夏季休暇 / ・年次有給休暇（初年度10日＊入社月により期間按分あり） / ・慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、他 / ＜年間休日日数：124日＞ |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 / 年1回の定期健康診断（35歳以上：生活習慣病健診、34歳以下：法定健診） / メンタルヘルス相談、ストレスチェック、Web健康相談室 / 年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休業、育児休暇、介護休暇 / 育児休業給付金（最初180日は給与の67%、その後50%） / 出産祝い金（条件付き5万円） / 退職金制度（前払い退職金または企業型確定拠出年金） / ベネフィット・ステーション（福利厚生サービス） / Win4Youthプログラム（スポーツを通じた若者支援） / ダンス、ゴルフ、フットサル、野球など15以上のサークル活動 / 社員紹介制度、パラレルキャリア制度 / 語学研修制度、メンター制度、キャリアコーチ制度 / 国内外の宿泊施設やツアーを会員料金で利用可能 / 外貨両替の特別優遇サービス |
| 応募資格 | 【必須条件】 / ・大学卒以上 / ・何らかの提案書作成の経験をお持ちの方 / ・営業、 企画提案、経営企画系 、 人事採用、 教育研修のいずれかの経験がある方 / 上記いずれか必須の要件に該当し、かつ組織内で部下をもち、リーダーとしての経験がある方（MUST）。 |
よくある質問
Q. 転職するか迷っている段階でも登録できますか？
A. 情報収集や条件整理から始められるため、すぐ応募するか未定でも問題ありません。
Q. 求人の選び方も相談できますか？
A. 希望条件やキャリアの方向性を整理し、選びやすい軸を作れます。
Q. 企業ごとの選考対策はできますか？
A. 仕事内容や求める人物像に合わせて、応募書類や面接で伝える内容を整理できます。
A. 情報収集や条件整理から始められるため、すぐ応募するか未定でも問題ありません。
Q. 求人の選び方も相談できますか？
A. 希望条件やキャリアの方向性を整理し、選びやすい軸を作れます。
Q. 企業ごとの選考対策はできますか？
A. 仕事内容や求める人物像に合わせて、応募書類や面接で伝える内容を整理できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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