東京都品川区の保育士求人
7月入社 [営業経験者歓迎] カスタマーサクセス 中国語スキル歓迎
応募画面へ進む
最短1分!すぐできます
給与
入社時想定年収 384 万円〜504 万円 / 賃金制度 / 完全月給制 / 月給 320,000円〜420,000円 / 裁量労働制 固定残業代制 / 固定残業代制 / 基本給 / 262,000円〜343,000円 / 固定残業代 / 58,400円〜76,600円 / 固定残業時間 / 30.0時間 / 固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給 / 有り / 待遇条件・昇給賞与 / ※経験・スキルを考慮して決定
勤務地
東京 五反田本社 / 東京都品川区西五反田1-21-8 ヒューリック五反田山手通ビル8F
雇用形態
正社員
おすすめポイント
情報技術の発展により、コミュニケーションのあり方が大きく変化していく時代において、誰もが容易に正確な情報を活用できる社会を目指すことをビジョンとし、ネット上のコミュニケーションをより良いものにし、情報に対する機会がフェアに得られる社会にしたいと思っています。今後もその過程で生まれる新たな課題にも向き合い、社会に貢献して行くために新規事業にも積極的に取り組んでいます。 / 【働き方】 / アディッシュでは、一人ひとりが事業を築く人たちであり、一人ひとりが事業に実際に影響を与えられる人たちです。誰もが事業を築いていく人である為に、「職能タスク」と「事業タスク」という2つの視点で業務に取り組んでいます。 / 「職能タスク」とは、会社の事業活動を円滑に推進するため、それぞれの職務において発揮を期待される、日々の専門業務を指します。 / 「事業タスク」とは、未来のありたい姿を実現するために、自ら発案・設計・実行するタスク。チームや事業全体、社会を俯瞰して課題やニーズを捉え、その上で自分たちが目指す「こうありたい」という姿を実現するために行う、改善と改革を指します。
キャリアアドバイザーからの一言
法人向け営業に関心があり、対話力や提案力を活かしたい方に向いている求人です。 気になる点は応募前に確認し、希望条件とのズレを減らしながら進められます。 まずは希望条件に合うかを確認してみるのがおすすめです。
採用担当の声
どんな方が活躍しやすい? 入社後は、業務の流れを覚えながら少しずつ自分の得意分野を伸ばしていけます。 求人票だけでは分かりにくい部分も、比較しながら確認すると判断しやすくなります。 長く働くうえで大切な条件も、応募前に確認しておくと安心です。
求人情報
| 給与 | 入社時想定年収 384 万円〜504 万円 / 賃金制度 / 完全月給制 / 月給 320,000円〜420,000円 / 裁量労働制 固定残業代制 / 固定残業代制 / 基本給 / 262,000円〜343,000円 / 固定残業代 / 58,400円〜76,600円 / 固定残業時間 / 30.0時間 / 固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給 / 有り / 待遇条件・昇給賞与 / ※経験・スキルを考慮して決定 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 東京 五反田本社 / 東京都品川区西五反田1-21-8 ヒューリック五反田山手通ビル8F |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都品川区 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 園名 | アディッシュ株式会社 |
| 法人名 | アディッシュ株式会社 |
| 仕事内容 | グローバルの決済サービスSaaS企業の導入コンサルティングを担当する、カスタマーサクセス支援のポジションです。 / ■プロダクトの新規ユーザー向けのオンボーディング支援 / ●プロダクトを利用し始めたユーザーに対して初期導入の支援や、より効果的に使えるような提案を行っていきます。 / ●カスタマーサクセスの中でこのオンボーディングがうまくいくかというのが、今後の事業グロースに向けてはとても重要！ / ●その重要なオンボーディング部分をお任せいただき、実務はもちろん、運用フローの改善、構築、ユーザーの満足度向上につなげます。 / ■語学を活かす / 外貨決済サービスを導入したい中国企業の導入支援をしていくため、クライアント対応は中国語となります。サービス提供元の詳細資料や日々のシステムアップデート情報などは英語です。クライアントへのレポートラインは英語で、アディッシュ社内でのチームメンバーとの連携は日本語となります。 / ■チームについて / 顧客対応のノウハウや、外貨決済サービスの詳細については、経験豊富なメンバーと一緒に取り組んでいきます。 / 実際に、現在在籍しているメンバーも、法人営業経験のバックグラウンドを活かしながらスキルアップしてきたメンバーです。 / 中国企業のニーズが拡大しているため、チームを強化しているフェーズです。3名の立ち上げメンバーに加えて、新たな仲間を探しています！ / ■仕事のやりがい: / ・先進的なウェブサービス企業の運用に関する知識を身につけることができます。 / ・担当するユーザーはスタートアップからエンタープライズと規模感は様々なので、全て同じ対応というわけにもいきません。ですが、加えて業界も様々なので、幅広いビジネスに関わる面白さがあります。 / ・日本企業の中で、とてもグローバルな環境に身を置くことができます。15カ国以上のメンバーが在籍しています。 / ・丁寧な仕事から、顧客満足度が非常に高いチームであり、世界中のベンダーの中でも評価されています。 / このチャンスを活かして、世界をリードするウェブ企業の一翼を担い、クライアントの成功に貢献しませんか？ |
| 勤務時間 | 就業時間 09:00〜18:00 / 就業時間に関する補足事項 / （記入なし） / 休憩時間 60分 / フレックス制度 （記入なし） / フレックス制度に関する補足事項 / （記入なし） / 時間外労働 有り / 月平均20時間程度 / 残業の有無に関する補足事項 / ■勤務時間 9：00～18：00 / ※残業月20時間程度 / ※中国のカレンダー勤務となるため、シフト制勤務となります |
| 休日・休暇 | 休日休暇 週休2日制 / 休日休暇に関する補足事項 / 土日、中国の祝日 / 慶弔休暇、有給休暇（1日、半日、1時間単位で取得可） / ※中国のカレンダー勤務となるため、シフト制勤務となります |
| 福利厚生 | 【福利厚生】 / ・社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金） / 関東ITソフトウェア健康保険組合 / ・健康診断（基礎項目+女性向けオプション有） / ・インフルエンザワクチン接種補助 / ・有給休暇（入社6ヶ月後、週所定労働時間に応じて法定通り付与） / ・時間単位有給休暇制度 / ・生理休暇/介護休暇/介護休業 / ・産前産後休業/育児休業 / ・通勤手当支給（上限月3万円） / ・慶弔見舞金制度 / ・パートナーシップ証明制度（Famiee） / ・持株会制度 / ・リファラル制度 / 【キャリア形成支援の取り組み】 / ・入社オンボーディング / ・語学学習補助制度 / ・研修受講・資格取得補助制度 / ・ビジョンラボラトリー / ミッションを実現するための活動を推進するプロジェクトチーム / ・産休育休フォローアップ制度 / ・Mission Award / アディッシュのミッションを最も体現した社員を称える、年に一度開催される社内表彰制度 / 【コミュニケーション活性化の取り組み】 / ・ALL adish MTG / 四半期に一度開催される全社ミーティング / ・Reveille / 週に3回開催されるオンラインでの全社朝会 / 【各種委員会活動】 / ・フォローアップ委員会 / 産休育児から安心して復帰できるよう支援するための取り組みを企画推進 / ・Reveille運営委員会 / 朝会の運営を進める組織体で、様々な部署から集まったメンバーで構成 |
| 応募資格 | 必須要件 / ・中国での法人対応経験がある / ・日本語でビジネスメールが書ける / ・英語スキル： TOEIC700点以上、読み書きのみで可 / ・国籍不問 / ・新規ビザサポート不可（更新など対応可能） / ・ビジネスPCスキル、ITリテラシー / －タッチタイピング、ビジネスメール、Excel・PPT・Word（作成・入力） / －ご自身で調べて使いこなせる程度のIT、ネットリテラシー / 歓迎/尚可 / 【歓迎スキル】 / ・決済サービスやSaaS・IT関連の業務経験がある / ・日常的に業務管理ツールなどを使っている（CRM、タスク管理ツール、） / ・個人向けサービス（接客業・サービス業・言語講師など）の経験がある / 【求める人物像】 / ・お客様のためにサポートしたい、困っている人を助けることをやりがいに感じている方 / ・英語を勉強してきて、もっとレベルアップできる環境に挑戦したい方 / ・ITスキルを磨いていくことに、努力を惜しまない方 / ・顧客折衝という切り口からキャリアを確立していきたい方 |
よくある質問
Q. 応募前に仕事内容を詳しく確認できますか？
A. 業務内容や求められる役割を整理して、不安を減らしながら検討できます。
Q. 条件面で迷う場合も相談できますか？
A. 給与、勤務地、休日などを比較し、優先順位を整理できます。
Q. 転職活動を始めたばかりでも利用できますか？
A. まずは希望や経験を整理するところから相談できます。
A. 業務内容や求められる役割を整理して、不安を減らしながら検討できます。
Q. 条件面で迷う場合も相談できますか？
A. 給与、勤務地、休日などを比較し、優先順位を整理できます。
Q. 転職活動を始めたばかりでも利用できますか？
A. まずは希望や経験を整理するところから相談できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
この求人について相談する