東京都千代田区の保育士求人
【東京/ノルマなし】グループ横断の法人提案営業 ※総合ディベ
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給与
年収 979 ～ 1102 万円 / 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 / ＜課長補佐（係長）＞ / 年俸制 基本給（月給換算した場合）：572,500円～ 固定手当：首都圏拠点者手当7万円 想定年収：約979万円～1,102万円（首都圏拠点者手当・残業30hを含む） ※別途、会社と個人の業績に応じた個人成果賞与あり（管理職除く） / 26年度実績：約0~148万円（6段階中上から4番目の評価で約74万円） / なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります
勤務地
東京都 / 千代田区有楽町1-1-3 東京宝塚ビル11階
雇用形態
正社員
おすすめポイント
★プライム上場 阪急阪神ホールディングス100％出資子会社★ 土日祝休み/フレックスや在宅勤務制度など福利厚生も充実。電鉄系不動産企業のため経営基盤は強固。安定した環境で働けます。 / 同社は、「『安心・快適』、そして『夢・感動』をお届けすることで、お客様の喜びを実現し、社会に貢献する」というグループ経営理念のもと、関西で圧倒的No.１の沿線をつくること、首都圏・海外での事業を拡大させ、総合不動産デベロッパーとして成長していくことを目標としています。
キャリアアドバイザーからの一言
法人向け営業は、条件面だけでなく働き方や成長環境もあわせて比較したい求人です。 複数求人と比べることで、自分に合う働き方を判断しやすくなります。 納得して進めるためにも、気になる条件は早めに確認しておくと安心です。
採用担当の声
働くうえで安心できる点は? 東京都千代田区エリアで営業・企画営業(法人向け)に関わるポジションです。 応募前に仕事内容や期待される役割を整理しておくと、入社後のイメージを持ちやすくなります。 経験を活かすか、新しい分野に広げるかを考えるきっかけにもなる求人です。
求人情報
| 給与 | 年収 979 ～ 1102 万円 / 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 / ＜課長補佐（係長）＞ / 年俸制 基本給（月給換算した場合）：572,500円～ 固定手当：首都圏拠点者手当7万円 想定年収：約979万円～1,102万円（首都圏拠点者手当・残業30hを含む） ※別途、会社と個人の業績に応じた個人成果賞与あり（管理職除く） / 26年度実績：約0~148万円（6段階中上から4番目の評価で約74万円） / なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 東京都 / 千代田区有楽町1-1-3 東京宝塚ビル11階 |
| 勤務地・最寄駅 | 東京都千代田区 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 阪急阪神不動産株式会社 |
| 法人名 | 阪急阪神不動産株式会社 |
| 仕事内容 | 「【東京/ノルマなし】グループ横断の法人提案営業 ※総合ディベ」のポジションの求人です / 【ミッション】 / 阪急阪神ホールディングスの総合デベロッパーである当社にて、グループが持つ様々なサービスを一般事業法人に提案する業務をお任せします。 / 鉄道事業をベースに大阪梅田や沿線での街創りから、阪神タイガースや宝塚歌劇、ビルボードライブ等のエンタテインメントの提供といった幅広いサービスを手掛けています。 / 【業務内容】 / グループが持つ様々なサービスを一般事業法人に提案する業務に携わっていただきます。 / ・グループが持つサービスを活用してもらうための営業活動 / ・グループ各社との関係構築 / ※営業ノルマはありません。営業職種ではありますが、販売や用地取得のような営業は行いません。 / 【業務内容補足】 / ・単一のサービスを提供するのではなく、グループ各社が持つサービスをご紹介しながら、お客様に合わせて様々な提案ができるため、幅広い分野で活躍できるフィールドがあります。 / ・グループ各社との連携をさらに強くするために、グループ各社と密にコミュニケーションを取ることも重要な要素となりますので、同行訪問でグループ各社との繋がりを一緒につくっていきましょう。 / 【配属組織】 / グループの首都圏における営業基盤を拡大するため、今年4月にグループ各社を横断する法人営業部門を新設しました。 / 【働き方】 / ・年間休日124日 / ※ライフワークバランスを保ちながら就業することが可能です。同業他社と比較しても非常に高いレベルの就業環境が整っており、実際に他社から入社をした社員も多く在席します。 / ・在宅勤務制度：有 / ・フレックスタイム制：有（コアタイムなし） ※ご自身の裁量にて業務時間をコントロールできます。 / ・平均有給休暇取得日数：12.0日（全社） / ・年に一度従業員満足度調査等があります。そのなかで、自身の異動希望を記載することも可能です。 / 【同社の戦略・ビジョン】 / ・阪急阪神ホールディングスグループは、100年以上の長きにわたる歴史の中で、人々に豊かなライフスタイルを提案し、魅力あふれる沿線づくり、まちづくりに貢献してきました。 / ・同社が手がける大阪・神戸・京都を結ぶ沿線エリアは相対的に人気が高く、まち全体の魅力を高める開発を強みとしていま… |
| 勤務時間 | 08:00～21:00 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）有給休暇：入社半年経過時点10日,入社2ヶ月経過後5日または10日付与 / 週休二日制 土 日 祝日 GW 年末年始 / 慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、研修制度、資格取得支援制度、産休・育休制度、各種手当あり（詳細は求人内容により異なります） |
| 応募資格 | 【必須要件】 / ■PM（プロパティマネジャー）業務のご経験 / 【歓迎要件】 / ■不動産関連の業務経験 |
よくある質問
Q. 登録後はどんな求人を見られますか？
A. 希望条件に近い求人や、公開情報だけでは探しにくい求人も確認できます。
Q. 応募する求人を一緒に選べますか？
A. 条件や仕事内容を比較しながら、無理なく応募先を絞り込めます。
Q. 在職中で時間が限られていても進められますか？
A. 現在の状況に合わせて、負担の少ない進め方を相談できます。
Q. キャリアチェンジの相談もできますか？
A. これまでの経験を活かせる職種や業界を整理しながら検討できます。
A. 希望条件に近い求人や、公開情報だけでは探しにくい求人も確認できます。
Q. 応募する求人を一緒に選べますか？
A. 条件や仕事内容を比較しながら、無理なく応募先を絞り込めます。
Q. 在職中で時間が限られていても進められますか？
A. 現在の状況に合わせて、負担の少ない進め方を相談できます。
Q. キャリアチェンジの相談もできますか？
A. これまでの経験を活かせる職種や業界を整理しながら検討できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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