東京都渋谷区の保育士求人
【キャリアアドバイザー｜プロダクト型人材紹介】事業グロースコアメンバー｜美容業界の雇用構造変革を推進
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給与
500万～
勤務地
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区代々木1-46-1 キハラビル3F
勤務地最寄駅：小田原線／南新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
* * *
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
雇用形態
正社員
おすすめポイント
【人と企業をつなぐ】採用課題やキャリアの悩みに寄り添い、双方に価値を届ける仕事 ／ 【提案力が磨ける】ヒアリングから提案、フォローまで幅広く経験できます ／ 【成長を実感】成果や取り組みが見えやすく、前向きにキャリアを築けます
キャリアアドバイザーからの一言
人材・採用領域に関心があり、人や企業の課題解決に深く関わりたい方におすすめです。コミュニケーション力を活かしながら、提案力や調整力を着実に磨ける求人です。
採用担当の声
人や職場の雰囲気は？ 企業と求職者の双方に丁寧に向き合う姿勢を大切にしている職場です。相手の状況をしっかり聞き取り、課題に合わせた提案を重ねていくため、人の役に立つ実感を得ながら成長しやすい環境です。
求人情報
| 給与 | 500万～ |
|---|---|
| 勤務地詳細 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区代々木1-46-1 キハラビル3F 勤務地最寄駅：小田原線／南新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 * * * ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 勤務地・最寄駅 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区代々木1-46-1 キハラビル3F 勤務地最寄駅：小田原線／南新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 * * * ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 【キャリアアドバイザー｜プロダクト型人材紹介】事業グロースコアメンバー｜美容業界の雇用構造変革を推進 |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 株式会社グラム |
| 法人名 | 株式会社グラム |
| 仕事内容 | 【キャリアアドバイザー｜プロダクト型人材紹介】事業グロースコアメンバー｜美容業界の雇用構造変革を推進 * * * ～おすすめポイント～ ・属人化しがちな人材紹介を、仕組みとデータで変えるCS ・入社半年でマネージャー昇格実績あり／年2回の評価・昇格機会 ・「美容業界No.1テックカンパニー」をマイルストンに、業界構造そのものを変える挑戦 ・営業経験を“事業を伸ばす力”に昇華できる環境 ◆事業について 株式会社グラムは「自信満々に生きる人を増やす」というミッションのもと、業界課題が根深い領域に対して、テクノロジー×オペレーションで解決策を提供するスタートアップです。2019年より、LINE完結型転職支援サービス「WORKCANVAS」を展開。 ◆実績 マッチングプロセスをシステム化し、データを活用することで、 ・高いマッチング精度 ・業界水準を下回る手数料体系 ・全国12,000店舗以上の導入実績 を実現してきました。2024年10月には、美容師のスキマバイトサービス「WORKSPOT」をリリース。「中長期雇用」と「スポット雇用」の両軸を押さえることで、美容業界の雇用構造そのものを再設計しています。 ◆職務内容 LINE完結型転職支援サービス「WORKCANVAS」において、キャリアアドバイザー業務を起点に、事業成長の中核を担うCSとしてご活躍いただきます。 単なる求職者支援ではなく、 ・どうすれば成約率が上がるか ・どうすれば業務が再現性をもって回るか ・どうプロダクトに改善をフィードバックするか といった視点で、仕組みそのものを磨くポジションです。 ◆業務詳細 キャリアアドバイザー／CS業務 ・美容師・ネイリストのキャリア支援（LINE完結） ・サロン・求職者双方のマッチング設計 ・成約・進捗に関するKPI管理 ・CRMを活用したデータ管理・分析 事業・オペレーション改善（重要） ・マッチング・選考プロセスの設計／改善・ ・数値分析をもとにした施策立案・実行 ・マーケ・プロダクトチームへの改善提案 ※入社後3ヶ月間はOJT＋メンター制度ありで業界未経験でも、早期に立ち上がれる体制を整えています。 ◆ キャリアパス例 CS → 事業企画／BizOps CS → 新規事業立ち上げメンバー CS → チームリーダー／事業責任者 CS → プロダクト企画連携ポジション 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～16:00 フレキシブルタイム：7:00～11:00、16:00～20:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ・年末年始休暇（年末の休暇は変動、年始は1月1日～1月3日は休み） ・有休前借り制度 ・特別休暇（慶弔など） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ## 会社概要 事業概要 ◇事業概要 グラムは「自信満々に生きる人を増やす」というミッションを掲げ、2015年の設立より様々なWebサービスを運営してきました。 2019年よりLINE完結型の転職支援サービス「WORKCANVAS」を展開。マッチングプロセスをシステム化し、蓄積されたデータを活用することで、高い生産性を実現し、構造的に安価な手数料でサービスを提供可能にしています。さらに、2024年10月には美容師スキマバイトサービス「WORKSPOT」をリリース。WORKCANVASと合わせてご利用いただくことで、「中長期的な雇用」と「短時間でのスポットでの求人ニーズ」まで幅広い支援が提供可能になりました。現在は美容業界に特化して事業を展開しておりますが、今後は別業界への進出や新規事業の立ち上げを見据えています。 ◇バリュー （１）圧倒的な主体性 （２）目的志向 （３）感謝とリスペクト ◇サービスの特徴 （１）DX化により業務効率化・高精度のマッチングを実現 求職者とのやり取りはLINEで完結し、トークデータを蓄積・分析しているため最適なトークパターンをAIが提案します。そのため、効率的かつ高品質な求職者フォローが可能になっています。また、サロンの特性と求職者の経験や志向性に合わせたマッチングをAIで行っているため、マッチング度の高い求職者のご紹介が可能です。 （２）低リスク・低コストな料金体系 完全成功報酬型と比較してコストを抑えやすい「システム利用料＋低価格成果報酬」の料金体系のため、低リスクな採用活動を実現。 一般的な人材紹介サービスの成果報酬が20－35％なのに対し、当社は8－10％でサービスを提供しています。 ◇今後の事業展望 高い生産性でのマッチングを武器に、採用領域に同様の課題をもつ業界に対しての展開を考えています。 合わせて採用後の密着・人材活用に関するソリューションなとを提供し、業界固有のその他の課題解決にも挑戦していきたいと考えています。 続きを読む 所在地 〒151-0053 東京都渋谷区代々木1-46-1 キハラビル3F 設立 2015年3月 従業員数 45名 上場市場名 非上場 資本金 100百万円 平均年齢 27歳 企業URLhttps://gramn.com/ ## 応募方法 |
| 福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費規定支給 社会保険：補足事項なし ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・OJT ・スキルアップサポート（書籍購入支援／勉強会参加支援／資格取得支援 等） ＜その他補足＞ ・ウォーターサーバー完備 ・服装／ネイル／髪型自由 ・自由休憩（取得時間帯自由） |
| 応募資格 | 学歴不問 * * * ＜応募資格/応募条件＞ 【必須要件】 ・営業経験 ・目標達成意識のある方 |
よくある質問
Q. 自分の強みがわからない場合も相談できますか？
A. これまでの経験を振り返り、営業職で活かせる強みを一緒に整理できます。
Q. 条件が合わない場合は別求人も探せますか？
A. 希望に近い求人を比較しながら、無理なく選択肢を広げられます。
Q. 応募書類の準備もサポートしてもらえますか？
A. 職務経歴書の見せ方やアピールポイントを整理しながら、応募準備を進められます。
A. これまでの経験を振り返り、営業職で活かせる強みを一緒に整理できます。
Q. 条件が合わない場合は別求人も探せますか？
A. 希望に近い求人を比較しながら、無理なく選択肢を広げられます。
Q. 応募書類の準備もサポートしてもらえますか？
A. 職務経歴書の見せ方やアピールポイントを整理しながら、応募準備を進められます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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