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福岡県福岡市の保育士求人

【福岡市】採用担当(エンジニア採用)|髪型・ネイル自由◆年休121日/残業平均月23h

契約社員転勤なし
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給与 500万~
勤務地 <勤務地詳細> 九州営業所 住所:福岡県福岡市中央区天神1丁目14-18 ブリッククロス南棟 8F 勤務地最寄駅:地下鉄空港線/天神駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 * * * <転勤> 無 <オンライン面接> 可
雇用形態 正社員

おすすめポイント

【人と企業をつなぐ】採用課題やキャリアの悩みに寄り添い、双方に価値を届ける仕事 / 【提案力が磨ける】ヒアリングから提案、フォローまで幅広く経験できます / 【成長を実感】成果や取り組みが見えやすく、前向きにキャリアを築けます

キャリアアドバイザーからの一言

人材・採用領域に関心があり、人や企業の課題解決に深く関わりたい方におすすめです。コミュニケーション力を活かしながら、提案力や調整力を着実に磨ける求人です。

採用担当の声

人や職場の雰囲気は? 企業と求職者の双方に丁寧に向き合う姿勢を大切にしている職場です。相手の状況をしっかり聞き取り、課題に合わせた提案を重ねていくため、人の役に立つ実感を得ながら成長しやすい環境です。

求人情報

給与500万~
勤務地詳細<勤務地詳細>
九州営業所
住所:福岡県福岡市中央区天神1丁目14-18 ブリッククロス南棟 8F
勤務地最寄駅:地下鉄空港線/天神駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
* * *
<転勤>

<オンライン面接>
勤務地・最寄駅<勤務地詳細>
九州営業所
住所:福岡県福岡市中央区天神1丁目14-18 ブリッククロス南棟 8F
勤務地最寄駅:地下鉄空港線/天神駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
* * *
<転勤>

<オンライン面接>
アクセス最寄り駅は勤務地により異なります。
雇用形態正社員
職種【福岡市】採用担当(エンジニア採用)|髪型・ネイル自由◆年休121日/残業平均月23h
施設形態-
園名株式会社シーディア
法人名株式会社シーディア
仕事内容【福岡市】採用担当(エンジニア採用)|髪型・ネイル自由◆年休121日/残業平均月23h
* * *
【国内外製造メーカーの製品開発パートナー/採用を通じて組織成長に貢献/採用企画~入社後フォローまで幅広く担当/経営に近い採用職/人材業界の知見を活かせる/土日休み・年間休日121日/残業平均月23時間】
■業務概要
当社の福岡デザインセンターにて、新卒・中途エンジニアの採用活動全般を担う人材コーディネーター職です。採用戦略の立案から実務、入社後フォローまで幅広い業務を通じて、企業成長を支える中核メンバーとしてご活躍いただきます。
■業務詳細
・採用計画の策定、ターゲットの選定、求人原稿の作成・改善
・求人媒体の運用や効果分析、応募者管理・書類選考
・応募者とのやりとり(面接日程調整・会社説明・一次面接実施)
・現場や経営層との連携による選考サポート
・採用イベント参加や入社後のフォローアップ
・日々の業務報告・相談体制の活用によるチーム連携
■扱うサービス
産業機器・自動車・通信・家電・建設機械など、多彩な設計開発領域を持つエンジニアリング事業の採用を中心に担当します。
■組織構成
福岡デザインセンターでは、現在13名が在籍。人材コーディネーターは現在1名体制ですが、営業・総務など他部門と連携しながら業務を推進します。
■業務の魅力
未経験からでも安心して始められるOJT体制があり、ITやエンジニアリングの知識も入社後に習得可能です。成果や姿勢を正当に評価する仕組みがあり、年次・社歴を問わずキャリアアップが可能です。
■教育体制
OJTによる実務指導のほか、業務報告・相談の時間を設けており、業界未経験でも安心して成長できます。
■就業環境
完全週休2日制(土日祝)、年間休日121日、残業平均月23時間。服装・髪型自由、福利厚生や手当も充実しています。
■想定されるキャリアパス
実績に応じて正社員登用やキャリアアップの機会があり、採用分野で専門性を高めながら幅広く活躍できます。
■企業の特徴/魅力
国内外の製造業大手と取引し、最先端の技術開発を支えるエンジニアリングサービス事業で成長中です。
変更の範囲:会社の定める業務
勤務時間<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業23時間、固定残業代30時間分支給(超過分は追加支給)
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
土日祝日休み、年末年始・特別休暇あり。産休・育休・介護・看護休暇取得実績あり。
## 会社概要
事業概要
■事業内容:
・設計協業を主体としたエンジニアリングサービス及びソリューション事業
・国内外製造メーカの製品開発パートナーとしてアジア主要都市における研究開発支援
■詳細:
デジタル家電、モバイル、カーエレクトロニクス分野におけるハードウェア/ソフトウェアの設計開発及びエンジニアリングサービスを手掛けています。
産業機器・自動車・通信・家電・建設機械など、日本を代表する大手メーカーがお客様となっており、シーディアの技術を高く評価いただいています。
<対応分野> 機械 、 重電・産業用電気機器 、プラント・エンジニアリング、 自動車 、輸送機器 、家電・AV機器、 コンピュータ・通信機器、OA機器 、半導体・電子部品、精密機器 、 医療機器 、ゲーム・アミューズメント機器、新素材・材料開発など
■同社のトータルソリューション:
同社では、技術に関する課題に対して解決の方向性を整理し、クライアントのニーズに応じてサービスラインアップを組み合わせて提案します。
(1)ソリューション毎の課題の細分化…クライアントの立地条件など経営戦略を元に、LSI、ハードウェア、ソフトウェア、HRMの側面から、機能別戦略課題を細分化します。
(2)サービスラインアップ提案/オペレーション構築…クライアントの機能別戦略課題を洗い出したのち、同社のソリューションサービスMIXによりクライアントの価値向上に貢献します。また、問題が生じた場合の解決策の具体案も提供します。
(3)その他
・人材育成事業…アジア諸国と日本を結ぶインターシップ、キャリア、コンサルティング、能力開発などの人材育成関連事業を展開します。
■企業の特徴:
国内外製造メーカーの製品開発パートナーとしてのアジア主要都市における研究開発支援や設計協業を主体としたエンジニアリングサービス及びソリューション事業を行っています。技術に関する課題に対して解決の方向性を整理し、クライアントのニーズに応じてサービスラインアップを組み合わせてご提案します。
2016年に大阪・フィリピン、2017年に福岡、2018年に熊本にデザインセンターを開設し、更なる成長を遂げています。
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所在地
〒144-0041
東京都大田区羽田空港1-1-4 羽田イノベーションシティZoneK2F
設立 2004年5月
従業員数 192名
上場市場名 非上場
資本金 50百万円
売上高
1,370百万円
平均年齢 44.9歳
企業URLhttps://seedea.asia/
## 応募方法
福利厚生通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限4万円/月
寮社宅:借上げ社宅(条件有)
社会保険:健康保険(産業機械健康保険組合)
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
再雇用上限70歳
<育休取得実績>

<教育制度・資格補助補足>
OJTによる教育制度あり。
<その他補足>
■職能手当■紹介報奨金制度■出産育児支援金(1~4人目/1回10万円~25万円)■転居支度金制度(社内規定あり)■結婚祝い金(15万円)■服装・髪型自由(ネイル・ピアスなどもOK)■ハイパーメディカル従業員医療補償:会社で起こったかどうかに関わりなく、病気や怪我で入院した場合に発生したさまざまな治療費用を補償するサービス■OJT
応募資格学歴不問
* * *
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかのご経験
・採用担当の経験
・HR業界での経験(人材紹介会社、派遣会社、RPO会社等)
■歓迎条件:
・エンジニアリング企業での派遣営業経験
・採用に関する企画提案・運用のご経験

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よくある質問

Q. 自分の強みがわからない場合も相談できますか?
A. これまでの経験を振り返り、営業職で活かせる強みを一緒に整理できます。

Q. 条件が合わない場合は別求人も探せますか?
A. 希望に近い求人を比較しながら、無理なく選択肢を広げられます。

Q. 応募書類の準備もサポートしてもらえますか?
A. 職務経歴書の見せ方やアピールポイントを整理しながら、応募準備を進められます。

気になる求人は、応募前に相談できます

働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。

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