神奈川県未設定の保育士求人
【神奈川/厚木】人材サービス営業（法人営業）/東証プライムG/年休124日/福利厚生 /(以下略)
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給与
428～550万円
勤務地
神奈川県
雇用形態
正社員
おすすめポイント
マイナビ転職AGENTおすすめの求人です
キャリアアドバイザーからの一言
法人向け営業は、条件面だけでなく働き方や成長環境もあわせて比較したい求人です。 在職中の方も、スケジュールを調整しながら無理なく検討できます。 無理なく転職活動を進めたい方にも確認しやすい求人です。
採用担当の声
職場で大切にしていることは? 神奈川県エリアを中心に、相手の課題を理解して提案する姿勢が大切です。 チームで情報を共有しながら進める場面が多く、一人で抱え込みにくい点も安心材料です。 自分の強みを整理しながら、次の一歩を考えたい方に合う求人です。
求人情報
| 給与 | 428～550万円 |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 神奈川県 |
| 勤務地・最寄駅 | 神奈川県 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
| 施設形態 | - |
| 園名 | 株式会社メイテックフィルダーズ |
| 法人名 | 株式会社メイテックフィルダーズ |
| 仕事内容 | ★業界未経験歓迎（約9割が業界未経験）/東証プライム上場・人材業界のリーディングカンパニー/人材と技術のソリューション提案営業★ / ～完全週休2日制（土日祝休み）/年間休日124日/残業30 時間/福利厚生充実～ / 【業務内容】 / (1)対製造業向け営業活動～人材×技術のソリューション提供～ / 顧客：トヨタ等の日本を代表する大手メーカー（1人当たり3～10社担当/既存メイン） / 営業スタイル：変革を続ける製造業の顧客に対して、ものづくりにおける新たな方向性や課題をヒヤリングしながら、当社のエンジニアの技術力をベースとした課題解決型の営業です。1日3社を目安に商談を実施します。 / 当社は顧客との深耕営業がメインとなるため課題に対して技術の提供だけでなく、世の中のトレンドを予想し、提案も行います。例：自動運転に必要な技術をメーカーへ提案をし、顧客のモノづくりの課題解決に向けて就業できることを期待しております。 / ■特徴・魅力： / 大手メーカー各社の課題は多岐にわたるため、長期的な関係性構築から深く入り込み、今後を担う技術（電気自動車・DX・IT化など）に関われる(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 勤務時間 | 求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 休日・休暇 | 土曜日/日曜日/祝日/年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇/介護休暇/完全週休2日制（土・日） |
| 福利厚生 | 退職金/社員持株会制度/慶弔見舞金制度/育児休暇制度/介護休職制度/その他制度/財形貯蓄 |
| 応募資格 | 【必須要件】？ / ・社会人経験半年以上？ / ・何かしらの交渉 / ・折衝経験？ / ・普通自動車運転免許 / ※業界や製品/サービス、法人/個人 不問？ / ※個人営業や反響営業、店舗管理や塾運営等のご経験の方も可 / ※数値目標を持ち、達成に向けて行動してきたご経験をお持ちの方 / ◎業界不問、有形/無形不問、法人/個人不問 / ◎塾運営やジムのトレーナ、携帯販売等のご経験者も歓迎です！ / 【営業のキャリア事例／多様なキャリアパス】 / 配属部署にてキャリアを積んでいただき、その後「マネジメント（組織管理職）」「ゼネラリスト（人事などの他部署へ異動しキャリア形成）」２つのキャリパスがございます。 / (1)年功序列ではなく実力に応じて評価！前職も年齢も問わず実力次第で拠点長になれる / ・前職：メガネの販売会社店舗スタッフ（経験2年） / ・転職理由：裁量を持っておこなう接客や営業の経験が積みたかった / ・入社理由：営業活動とエンジニア支援の業務に魅力を感じた / 24歳：担当顧客：半導体メーカー、液晶パネル製造装置メーカー / 28歳：担当顧客：自動車メ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
よくある質問
Q. どの求人から応募すべきか相談できますか？
A. 条件、仕事内容、選考の進めやすさを比較しながら優先順位を決められます。
Q. 現職を続けながら転職活動できますか？
A. 在職中でも無理のないペースで情報収集や応募準備を進められます。
Q. 求人票だけでは分からない点も確認できますか？
A. 働き方や選考で確認すべきポイントを整理して、不安を減らせます。
Q. 登録すると相談だけでもできますか？
A. すぐ応募する前提でなくても、希望条件の整理から相談できます。
A. 条件、仕事内容、選考の進めやすさを比較しながら優先順位を決められます。
Q. 現職を続けながら転職活動できますか？
A. 在職中でも無理のないペースで情報収集や応募準備を進められます。
Q. 求人票だけでは分からない点も確認できますか？
A. 働き方や選考で確認すべきポイントを整理して、不安を減らせます。
Q. 登録すると相談だけでもできますか？
A. すぐ応募する前提でなくても、希望条件の整理から相談できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
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