東京都渋谷区の保育士求人
【新宿／業界未経験歓迎】営業職＜業務委託サービス＞◆パーソルG／年間休日124日／土日祝休み
応募画面へ進む
最短1分!すぐできます
給与
500万～
勤務地
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー16F
勤務地最寄駅：各線／新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
* * *
＜転勤＞
有
全国転勤あり
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
雇用形態
正社員
おすすめポイント
【人と企業をつなぐ】採用課題やキャリアの悩みに寄り添い、双方に価値を届ける仕事 ／ 【提案力が磨ける】ヒアリングから提案、フォローまで幅広く経験できます ／ 【成長を実感】成果や取り組みが見えやすく、前向きにキャリアを築けます
キャリアアドバイザーからの一言
人材・採用領域に関心があり、人や企業の課題解決に深く関わりたい方におすすめです。コミュニケーション力を活かしながら、提案力や調整力を着実に磨ける求人です。
採用担当の声
人や職場の雰囲気は？ 企業と求職者の双方に丁寧に向き合う姿勢を大切にしている職場です。相手の状況をしっかり聞き取り、課題に合わせた提案を重ねていくため、人の役に立つ実感を得ながら成長しやすい環境です。
求人情報
| 給与 | 500万～ |
|---|---|
| 勤務地詳細 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー16F 勤務地最寄駅：各線／新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） * * * ＜転勤＞ 有 全国転勤あり ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 勤務地・最寄駅 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー16F 勤務地最寄駅：各線／新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） * * * ＜転勤＞ 有 全国転勤あり ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| アクセス | 最寄り駅は勤務地により異なります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 【新宿／業界未経験歓迎】営業職＜業務委託サービス＞◆パーソルG／年間休日124日／土日祝休み |
| 施設形態 | - |
| 園名 | パーソルフィールドスタッフ株式会社 |
| 法人名 | パーソルフィールドスタッフ株式会社 |
| 仕事内容 | 【新宿／業界未経験歓迎】営業職＜業務委託サービス＞◆パーソルG／年間休日124日／土日祝休み * * * ～日本全国539拠点・海外：151拠点に展開する東証プライム上場パーソルグループ／グループのシナジーを活かした提案が可能／業界未経験歓迎～ ■業務内容： 主に業務委託サービスの営業活動において、 新規顧客の開拓・既存顧客へ拡販提案と両方をご担当いただきます。 また一部のプロジェクト運営管理もご担当頂きます。 ◇新規顧客への提案営業（グループ内相互紹介による営業）：60％ ・パーソルグループ内で紹介された企業へヒアリング、現状分析、顧客課題への提案 ◇新規顧客の開拓：10％ ・業界情報・グループ会社からの情報を基に、都内エリアの企業へアプローチ ◇既存顧客への拡販提案・プロジェクト運営管理：30％ ・既存顧客の課題やニーズのヒアリング、提案、プロジェクト運営管理（入社後は2～3社担当） ・プロジェクトリーダーと協力して業務社員フォロー面談や業務社員の採用支援 ■やりがい： ものづくり業界の様々な企業と接点をもち、顧客の課題解決のために自社サービスだけでなくグループサービスも含めた幅広い提案を行うため、営業職としての視野が広がります。 現場の声を拾い、業務の改善提案や顧客の成長に貢献できる、製造・作業ゲンバで働く社員を支えるポジションです。 ■企業情報／特徴： 当社は人材派遣、アウトソーシング（業務委託）、人材紹介を軸に、「ものづくり業界」に特化した人材サービスを展開しています。 ◇サービスフィールド ものづくり業界に特化した、人材サービス企業です。 日本のものづくりに対し、開発、生産・製造、物流など様々な工程で、人材面から寄与することが出来ます。 お客様の業界例：自動車、半導体、医薬品、機械、電気、化学、化粧品、食品など ◇業界最大級のビジネススケール パーソルグループは、日本全国539拠点をフルカバーし、あらゆる地域であらゆる人材サービスを タイムリーに提供しています。 また、急速な成長が見込まれるアジア地域を中心とした海外グループ会社含め、157社にて世界中に人材サービスを提供しています。 ◇ワークライフバランス ・育休取得率100％（2025年度データ） ・平均有給休暇取得日数13日（2025年度データ） 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜その他就業時間補足＞ ■残業時間：15～25時間 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（入社半年後より初年度10日）、産児・育児休暇、介護休暇、特別休暇、慶弔休暇、フレックス休暇（年3日） ## 会社概要 事業概要 !Image 4 !Image 5 ■事業内容： ・労働者派遣事業…（派）13-080225 ・中高齢者派遣 ・紹介予定派遣 ・有料職業紹介事業…13-ユ-080163 ・アウトソーシング事業 ■パーソルフィールドスタッフのサービスの特徴： （1）豊富なサービスメニュー ・人材支援サービス…人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介、中高齢者の活用 ・業務支援サービス…技術職、専門職、製造および作業職、事務職、官公庁等の受託業務、人材派遣一括管理システム （2）サービス品質へのこだわり…募集人材スキルの見極め、迅速かつ確実な人選、充実した教育・研修制度、安心のサポート体制、コンプライアンスの徹底 （3）業界最大級のビジネススケール…東・名・阪の主要都市圏はもちろん、地方都市に本社のある企業や、支社、物流拠点等における人材確保に対しても、同社ネットワークで必要な人材をタイムリーに紹介しています。また、パーソルグループの営業網を通じ、国内外を問わず幅広いサービスを提供しています。 （4）情報保護の徹底…パーソルフィールドスタッフ株式会社は、平成17年2月8日付で一般財団法人日本情報経済社会推進協会※JIPDEC）より個人情報を適正に取り扱う業者として、プライバシーマーク（Pマーク）の付与認定を受けています。今後とも顧客の重要な個人情報を取り扱う事業者として、個人情報保護の管理・運営を徹底していきます。 （5）社員一人ひとりの健康保持・向上を重要な経営課題の一つと捉えて健康経営に取り組み、「健康経営優良法人 (大規模法人部門)2021」に認定されています。 ■企業理念： ・雇用の創造…就業形態、就業環境、業務内容、就業条件などに対してあらゆる雇用創造の可能性を追求する ・人々の成長…年齢、性別、国籍にかかわらず、仕事の経験を通して、人間性の向上を目指し働く人々の成長を支援する ・社会貢献…雇用の創造と有用な人々を通して、社会の発展に貢献する ■グループビジョン はらたいて、笑おう。 ■行動指針 『誠実』 すべてのことに真摯に向き合おう 『顧客志向』 信頼を得て、お客様の期待を超えよう 『プロフェッショナリズム』 志し高く、磨き続けよう 『チームワーク』 多様性を活かし、組織の成果を最大化しよう 『挑戦と変革』 自ら考え、行動し、変化することを楽しもう 続きを読む 所在地 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー16F 設立 1992年6月 従業員数 150名 上場市場名 非上場 売上高 1,060,893百万円 平均年齢 30歳 企業URLhttps://pfs.persol-group.co.jp/company/about/ ## 応募方法 |
| 福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 社会保険：全て入社即日加入 厚生年金基金：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 教育制度：業務研修［営業業務、職種研修等］ 法務研修［関連法規、社会保険等］ システム研修［社内システム研修等］ ほか階層別研修など ＜その他補足＞ 定期健康診断、メンタルヘルスケアサービス、団体生命保険、財形貯蓄制度、社員持株会、資格講座修了祝い金制度、育児のための勤務時間短縮制度、産前・産後休業、育児・介護休業、スポーツクラブ優待など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 * * * ＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎＞ ■必須条件： ・法人営業経験者（経験年数不問） ・自動車免許をお持ちの方／入社までに取得予定の方 ■歓迎条件： ・派遣営業経験者、人材業界経験者 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
よくある質問
Q. この求人が自分に合うか相談できますか？
A. 経験や希望条件をもとに、応募前に相性を確認しながら検討できます。
Q. 非公開求人や似た条件の求人も紹介してもらえますか？
A. 登録後に希望を伝えることで、公開求人だけでなく近い条件の求人も相談できます。
Q. 給与や休日など条件面も相談できますか？
A. 希望条件を整理したうえで、応募前に確認すべきポイントを明確にできます。
Q. 自分の強みがわからない場合も相談できますか？
A. これまでの経験を振り返り、営業職で活かせる強みを一緒に整理できます。
A. 経験や希望条件をもとに、応募前に相性を確認しながら検討できます。
Q. 非公開求人や似た条件の求人も紹介してもらえますか？
A. 登録後に希望を伝えることで、公開求人だけでなく近い条件の求人も相談できます。
Q. 給与や休日など条件面も相談できますか？
A. 希望条件を整理したうえで、応募前に確認すべきポイントを明確にできます。
Q. 自分の強みがわからない場合も相談できますか？
A. これまでの経験を振り返り、営業職で活かせる強みを一緒に整理できます。
気になる求人は、応募前に相談できます
働き方や園の雰囲気など、求人票だけでは分かりにくい点もご相談ください。
この求人について相談する